【横浜本社勤務】【未経験者歓迎】契約管理・住宅ローン申請業務/フレックス対応/時短勤務/年間休日130日以上/賞与年3回/宅建手当3万円/残業5H以内

仕事内容と労働条件

仕事内容

【営業の成約を支えるサポートのお仕事です】
契約を結んだお客様を営業から引継ぎ、
住宅ローンのお申込みから、住宅引渡しの段取りまでを担当します。

■■ 具体的な仕事
*物件調査(役所や現地など)
*売買契約書、重要事項説明書などの作成
*契約業務
*取引金融機関へ提出する書類の作成・確認
*ローン審査における金融機関との折衝・交渉
*融資案件の進捗管理
*お客様への鍵の引渡しの段取り

★1週間のうち、1~2日ほどは外出があります。
(金融機関への訪問など)
社内外の様々な人とコミュニケーションをとりながら仕事をしていくので、
オフィスにこもりきりになることはありません!

【大きなやりがいや成長実感に満ちています】

*物件調査(役所や現地など)売買契約書、重要事項説明書などの作成
お客様へご提供する物件の正確な情報を調べていきます。
お客様にとって良い事も悪い事も含めてしっかり伝える事が大切です。

*ご契約の立会
お客様の大切な瞬間に立ちあうことが出来ます
(営業は行いません)

*ローン申請
お客様のマイホームへの夢が叶うかどうかの最後の砦ともいうべき段階にあるもの。
会社の利益にも関わるため、上手くいった時はお客様だけでなく会社にも大変喜ばれます。
お客様の住宅購入のために金融機関と交渉し融資の許可がおりた時には大きな達成感を得られます。

*頼られるサポーターとして
営業からの物件情報やローンの申請の事前の質問や相談にも対応していきます。
お客様や営業から頼りにされている実感を得ながら働けるでしょう。

*お客様への鍵の引渡しの段取り
お客様の笑顔に立ち会えるこの瞬間は何回味わっても最高です。

一つ一つの仕事を丁寧にこなしている内に気づいたら【不動産のプロ】として1人前になってるでしょう。
5年先には昇進もしていき収入面でも充実しているはずです。

■無駄な残業は一切しない
月平均残業時間は5時間以内。
フレックスタイム採用で業務の進行やプライベートに合わせて効率の良い勤務が出来ます。

■宅建資格補助制度有
不動産のお仕事に宅建士の資格は不可欠です。
入社後の応援制度で無理なく取得も可能です。
15万円まで補助します(条件あり)

★また、弊社公式YouTubeや口コミサイトにて現職社員の口コミをまとめています!
実際の社員の声をぜひ聞いてみてください!
お仕事紹介

公式TikTok

公式Instagram

社員の口コミサイト

応募資格

特になし
【歓迎】
【求める人物像】
・人と接するのが好きな方
・目標達成意欲が強い方
・協調性のある方
・不動産業界への興味がある方
・前向きな方
・計画的に物事を進めた経験がある方
・愚直に業務をこなすことができる方

就業場所

神奈川県 横浜市西区
1日の労働時間:8時間、休憩1時間

標準的な勤務時間
9時30分~18時30分(休憩1H)

フレキシブルタイム
8時~22時

コアタイム
9時30分~14時30分(休憩1H)

残業
平均5時間以下
※残業代は別途支給
※繁忙期は多めに仕事をして、閑散期に短時間勤務や休みにすることも可能
※フレックス時間内で調整可能

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日130日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
≪年間の休日日数125日~135日以上≫昨年度実績
内訳例:定休120日+有給13日以上=133日

◆週休2日制(月8日~13日/原則毎週火曜水曜定休日)
◆GW(8日間)
◆夏季休暇(10日間)
◆年末年始休暇(12日間)
◆有給休暇(消化率85%以上)
◆サンクス休暇
◆ビンゴ休暇
◆特別休暇(慶弔休暇など)
有休消化率85%以上
(100%消化している人も多数います)

※会社として有休消化奨励しています

賃金

【実際の給与例】
■年収330万円/23歳/勤続年数1年(未経験入社)

【役職につけばさらに給与もアップ!】
■年収472万円/28歳/勤続年数4年(副主任)
■年収660万円/33歳/勤続年数11年(係長)
■年収757万円/39歳/勤続年数9年(課長代理)
試用期間3ヶ月。
・試用期間中は契約社員での雇用となります(試用期間後に正社員登用)
・入社6カ月は賞与算定期間外になります。
■賞与
3回

待遇・福利厚生

社会保険完備・資格手当・交通費支給・住宅手当・健康診断・家族手当・役職手当・社員割引制度・退職金制度
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆昇給年1回
◆賞与年3回(支給額は業績による)
◆交通費全額支給
◆住宅手当(月3万円/社内規定あり)
◆家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月5000円)
◆資格手当(宅地建物取引士:月3万円)
◆社員旅行(任意参加年3~4回)
◆リゾートトラスト・ベネフィットワン
◆エクシブ(会員向けリゾートサービス)
◆SMBCセミナーの無料受講
◆社外教育制度
◆健康診断
◆宅建資格補助制度有
15万円まで補助します(条件あり)

受動喫煙対策

禁煙・喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（・1次面接:人事部門が担当(WEB面接または対面面接が選べます) ・2次面接:業務部門が担当 ・最終面接:取締役が担当 ※状況に応じて選考フローが変更になるこ）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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