
営業 / 北海道
【函館市】医療・福祉のルート営業 未経験歓迎!創業130年超の安定基盤×ITで病院の業務改善を支える|転勤なし・土日祝休み
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 時短勤務あり
- リモートワークOK
- 土日休み
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 400万円〜600万円
- 勤務地
- 北海道
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事働き方改革関連認定企業】安定したワークライフバランスで仕事・プライベートとの両立可能!
- 時間09:00〜17:30
- 給与年収 400万円〜600万円
この仕事について
働き方改革関連認定企業】安定したワークライフバランスで仕事・プライベートとの両立可能!
この求人のポイント
- 勤務地
- 北海道
- 年収の目安
- 初年度 400万円〜600万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- あり
- この求人の条件
- 未経験OK・土日休み・寮・社宅あり
勤務地エリアの情報

3068件北海道の掲載求人
1,145円北海道の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 【働き方改革関連認定企業】安定したワークライフバランスで仕事・プライベートとの両立可能!
【IT化積極推進】お客様の業務効率を向上するシステムを自社開発!自社のIT化も積極推進
病院内に於ける入院セットサービス等のラウンド業務及び駐在員の指導育成ならびに関連する業務をご担当いただきます。病院内を回って病院資材の確認や調整など院内の器具管理業務をお任せ致します。
※営業エリア:札幌市内 ※使用車:普通自動車 ※残業15~20時間程度。車通勤可。 ・職務内容の変更範囲:当社が定める業務全般
【1893年に創業し、131年以上の歴史をもつ!「リース×IT」で生まれた新サービスを通じ、人々が快適に暮らせる社会を生み出す 】
<医療・介護分野のパートナーという存在>
病院であれば医療、福祉施設であれば介護といった「コア業務(本来、最も注力したいこと)」に専念していただくため、そのほかの領域を包括的にサポートする事業をおこなっています。
<医療・介護の今後について>
2025年問題を背景に、医療・介護分野は厳しい状況に置かれています。現在、地域レベルで在宅医療と高齢者への医療・生活サービスを推進する「地域包括ケアシステム」をはじめとした『”医療と介護”の垣根の見直し』も検討されているなど、今後は病院と福祉施設の連携も進むことが予想されます。
<展開を拡大するサポート領域>
どの業界でも進んでいるITサービスの導入は、医療・介護の分野でも同様に行われています。弊社は、モノ(ユニフォーム・福祉用具・その他物品)や機能(洗濯・倉庫管理・運搬)の提供のほかに、自社開発のシステム・アプリケーションに強みを持ち、効率化を図ることによりお客様をサポートしています。 - 応募資格
- ★未経験歓迎★ 【必須】■Excel・Word等の基本操作スキル ■普通自動車免許(AT限定不可)
【入社者の決め手】お客様と長期的な関係を築き、安定したワークライフバランスで家族・仕事の両方をも大切に腰を据えて働くことを実現できる環境だった!等の声が多数ございます。 【当社について】最先端のIT技術を活用したシステム開発技術により、お客様の利便性向上に取り組んでいます。職員様の業務負担を軽減し、本来の業務に注力頂くことを目的とし、多くの医療機関や介護施設から選ばれております。 - 就業場所
- 北海道 函館市
雇用形態 正社員
【期間の定め】無
賃金形態
【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)
試用期間 有
【期間】2ヶ月
【備考】変更無
就業時間 09:00~17:30(所定労働時間7時間45分)
【休憩】45分
【残業】有 - 就業時間・休憩
- 09:00〜17:30
- 時間外労働
- 20時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日119日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇
【休日】119日
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始6日
その他(但し、祝日のある週は土曜出勤の場合有り)
【有給休暇】有(10~20日) (入社3ヶ月から発生します) - 賃金
- 【形態】月給制
【備考】月給¥210,100~¥306,100 基本給¥202,500~¥298,500 諸手当¥7,600~¥7,600を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度賞与月数3.0ヵ月)
【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 退職金制度・社会保険完備・交通費支給
【制度・設備】
在宅勤務(一部従業員利用可)
リモートワーク可(一部従業員利用可)
時短制度(全従業員利用可)
自転車通勤可(一部従業員利用可)
服装自由(一部従業員利用可)
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【寮・社宅】有
【その他制度】家族手当(配偶者13,000円/月、子一人につき4,000円/月),当社企業年金基金 - 受動喫煙対策
- 禁煙・喫煙室あり
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(面接回数 1~2回 選考 筆記試験:有)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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