
医療・介護・福祉 / 大阪府
※大阪【ファイナンス】戦略部門として経営に関与した業務をお任せします/積極性や主体性を活かして活躍、会社の核となる。転勤なし◎/年間休日120日以上/圧倒的顧客ファースト/ホワイト
医療・介護・福祉の求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- 副業OK
- 転勤なし
- 土日休み
- 学歴不問
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 597万円〜721万円
- 勤務地
- 大阪府
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事攻め』のファイナンス!企業成長のエンジンに。
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 597万円〜721万円
この仕事について
攻め』のファイナンス!企業成長のエンジンに。
この求人のポイント
- 勤務地
- 大阪府
- 年収の目安
- 初年度 597万円〜721万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- あり
- この求人の条件
- 土日休み・学歴不問・寮・社宅あり
勤務地エリアの情報

6809件大阪府の掲載求人
1,231円大阪府の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 『攻め』のファイナンス!企業成長のエンジンに。
戦略部門として経営に関与した業務をお任せします!
当社ファイナンス部門にて資金調達業務や経営にかかわる業務まで幅広くお任せいたします。
【具体的な仕事内容】
・不動産仕入れに関する資金、運転資金などの資金調達
・金融機関との折衝、関係強化、新規金融機関開拓
・資金管理
・新規事業プロジェクトの提案及び実行
・M&Aに関する調査及び資金調達
『2030年に売上高1,000億円超・経常利益100億円超、2040年に売上高1兆円・経常利益1,000億円を達成』
という長期ビジョン実現に向けてファイナンス担当者を増員募集します!
まだまだ可能性が大きい金融機関・取引先の開拓や、関係構築、既存の取引先との関係強化、
新規企画の提案、実行など多くのことを大きな裁量と共にお任せします。
あなたの力で当社の成長を更に加速させてください!
【社員の声】
第一地銀出身です。会社経営により深く携わりたいと思い転職活動をして当社に出会いました。
銀行員時代(渉外担当)は何社もの会社に融資をするのが仕事で1社に深く入り込むことはできなかったのですが、
今の仕事は自社の財務について徹底的に考えることができます。
仕事はチャレンジングで楽しく、毎日が充実しています。収入も以前の1.8倍になり、公私ともに豊かさを感じています。
(ファイナンス総合職/入社3年目)
毎期成長中の勢いある会社です。自分の成果が会社の成長に直結することを実感できます。
仕事は型にはまったものをただこなすのではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。
(総合職/入社7年目)
社内の雰囲気がとてもよく、他部署とも仲が良いです。
また、中途入社の社員が多く、様々なバックグラウンドを持つ方と一緒に仕事をすることは、
自分にはない知識やノウハウが勉強でき良い刺激になります。
執務室もワンフロアで社員皆の顔が見えるので話しかけやすい雰囲気です。
(建築技術職/入社5年目)
▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています!是非ご覧ください。
・キャリア採用HP
・社員インタビュー
・YouTube - 応募資格
- ・経験
顧客折衝経験(年数問わず)
・資格
不問
・学歴
不問
※経理・簿記の知識は一切必要ありません!
財務部門・経理部門が分かれているため財務業務に専念できます。
【歓迎】
\こんな方におすすめ/
・金融業界での経験を活かし、企業財務に携わりたい方
・年功序列ではなく実力に応じて昇進・昇給をしたい方
・スピード感を持って仕事したい方
・成長企業で働きたい方
・チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方
・経験を活かして年収アップしたい方
・風通しが良く、意見交換がしやすい環境で働きたい方 - 就業場所
- 大阪府 大阪市北区
勤務時間 :9:00~18:00(休憩60分)
平均残業時間:25時間~45時間 - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 時間外労働
- 40時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇
完全週休2日、土日祝(社内カレンダーに基づく)/年間休日120日 - 賃金
- 【賃金】
・月給制 毎月15日〆当月末日払
想定年収 :5,974,000円~7,210,000円
月給 :373,500円~450,500円
基本給 :243,400円~292,200円
固定残業(45h):83,880円~100,710円 ※固定残業分超過の場合は別途支給
賞与前払い手当:46,220円~57,590円
賞与 :年2回
・通勤手当 :全額
【昇給】
あり(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
【賞与】年2回
【昇給】あり(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
【定年】60歳(再雇用制度 有)
【試用期間】あり(3か月)※本採用後の労働条件の変更は無し
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・住宅手当・交通費支給・社宅・寮・健康診断・社員割引制度・資格取得制度
・家賃手当(20,000円/月(規定あり))
・福利厚生借上賃貸(シャトク)
・社員研修旅行
・定例食事会、新入社員歓迎食事会(共に会社負担)
・社内カフェテリア
・ベネフィットステーション
└フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引
└自己啓発支援(eラーニング無料受講)
・契約保養施設利用割引(会員制リゾートホテル)
・資格取得奨励金
・生活習慣病検診、婦人科検診補助
※胃カメラオプション会社負担
・家庭常備薬購入補助
・インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)
【その他】
・加入保険:健康・厚生・雇用・労災・介護
・選択制企業型確定拠出年金制度あり - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 → 一次面接(WEB面接可) → 適性検査(WEB受検) → 最終選考(面接・職場体験) → 内定)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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