【ヘッドハンター】経営層・管理職の採用を支援|成果は給与に即反映|平均年収700万円以上

仕事内容と労働条件

仕事内容

サーチ型ヘッドハンティングのキャリアコンサルタント職を募集します。
全国の企業を対象に、幹部/管理職/専門職などの中枢人材の採用課題を解決いただきます。

クライアントの経営課題、採用課題のコンサルティング、
リサーチャー、アシスタントと連携し最適な解決策を提案、実現していただきます。

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具体的な業務内容
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-ターゲットのリサーチ
-クライアント企業への紹介
-入社前、入社後フォロー

・企業担当(RA)
-クライアントからのヒアリング
-必要となる人材要件の設定
-キャンディデートレポート作成
-入社後フォロー
クライアントの新規開拓は別部署が行うため、既存顧客へのアプローチが主となります。

【移籍案件実績】
分類/ポジション/地域/年齢/決定時年収
・IT 営業 関東 37歳 1375万円
・不動産管理 営業 中部 50歳 1200万円
・イベント・冠婚葬祭 責任者 関東 44歳 1000万円
・建設 新規事業立ち上げ 関西 45歳 900万円
そのほかにも様々な業界の移籍をお手伝いさせていただいております。

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成果は給与にしっかり反映
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当社では賞与4回・昇給4回という制度を導入し
成果がすぐに給与として反映される体制を構築。
上司・先輩が惜しげもなくノウハウを共有する
風土も後押しして、平均年収は700万円を突破。
年収1000万円越えも目指せる環境が醸成されています。

◎やりがい
与える影響が大きい仕事
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上場企業の役員クラスのヘッドハンティングなど、業界のキーマンの移籍に関わることもある仕事。ときにはニュースとして取り上げられることもあり、世の中に与える影響の分だけやりがいも大きくなっていきます。

△厳しさ
一筋縄ではいきません
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【当社について】
数多ある人材紹介の中でも有数のサーチ型ヘッドハンティングを手掛ける会社。
規模はグループ会社含め50人弱、ベンチャー思考を持っており個人の裁量はかなり大きいです。
既存の人材事業、WEB事業のみならず様々な新規事業も展開予定。

【ヘッドハンター職について】
クライアントの業種に縛りはないため、他業種を職歴に持つ人でも知識を生かすことが出来ます。
経営者との折衝も受け持っていただくため、様々な業界知識や企業分析力を身に着けていただく必要があります。

社内での事務作業が少ないのも大きな特長。提案や戦略立案などのコア業務に専念できるため、結果も出しやすい環境です。アポイントは専門の部隊が取ってくれるので、テレアポをすることもありません。

役員クラスのヘッドハンティングが成功すると、業界のパワーバランスも変わっていきます。ときにはニュースになったりもして、やりがいも大きいですし、成果に対してしっかり給与で応えてくれる点も従業員にとっては高評価です。

◆◇チームワーク重視の職場◇◆
個人で成績を上げるだけでなく皆で一緒にステップアップすることにより、高い連携力を実現!
より大きな成果を得ることができる環境です。
受注報告のメールには、社長始め「おめでとう!」という先輩社員からの返信が飛び交い、
困ったり行き詰ったりした時には同僚、先輩、上司にすぐに相談できる。
そんな温かみのある職場です。

◆◇昇給のチャンスは年4回!◇◆
1年に4回の評価制度で成果をきちんと反映。
目標には売上だけではなく独自の規定も設定し、
様々な角度から最速、公正、最高水準で評価することをモットーとしています。
中には入社1年で200%以上昇給した社員もいます!

◆◇「やりたいこと」をビジネスにつなげられる会社◇◆
当社でお任せする仕事は多岐にわたります。
主軸となる業務でプロフェッショナルとして勤務いただく道もご用意していますが、
社員の「あれをやってみたい」「これ面白そう」という発想を最優先!
入社半年の社員の発案から新サービスが誕生し、リリースに至った事例がある等、
ビジネス化までのスピーディな対応が強みです。

応募資格

【必須】
・営業経験をお持ちの方(有形・無形問わず)

【歓迎】
・高額商材を扱って営業された方
(保険、証券、不動産、車など)
・経営者との折衝経験がある方
【歓迎】
■求める人物像
・自身が決めた数字にコミットし、主体的に動いていただける方
・傾聴力があり、クライアントやターゲットの課題に対し、真摯に向き合い提案することができる方
・クライアントと深く長い関係性を築く営業スタイルを得意とする方

就業場所

東京都 港区
案件によって出張が発生します。(営業、出張経費会社負担)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日121日
年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇

賃金

950万円/入社5年/31歳/月給60万円/執行役員兼マネージャー
850万円/入社4年/40歳/月給52万円/マネージャー
800万円/入社3年/40歳/月給46万円/プレーヤー
クォーターごとの実績に応じて賞与・昇給支給有

1回あたりの平均賞与支給額0.7~1か月分
1年で200%昇給実績あり
■賞与
4回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
■各種社会保険完備 ■社員旅行(海外に年1回以上) ■誕生日お祝い制度 ■新規事業立ち上げ制度 ■目標達成旅行制度(四半期毎)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 面接(1~2回) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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