【店舗内装等の施工監理】空間づくりを軸とした「賑わい」「喜び」の創造|東京都内/経験者歓迎|賞与あり◎

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
飲食店・販売店などの内装や、看板制作&設置、空間のデザイン・設計から施工までを監理するお仕事です。
大型ショッピングセンターや飲食店等の内装、
ディスプレイ施工などの空間プロデュースから施工までの管理全般を担当します。

営業をしている所長が受注した案件に対して、お客様の要望をしっかりヒアリングし、
設計士と連携しながら図面を作成します。

その後は、スケジュール管理から業者や資材の手配、人材管理などを担当します。
小さい案件を含め、一人年間約30~50件を担当します。

顧客:店舗オーナー・個人商店・民間企業など
★通常の施工管理と異なり様々な業界・業種の方と仕事が出来ます★

※業務内容の変更の範囲:無

【事業内容】
🔸店舗デザイン事業
飲食店、美容室、エステサロンのほか、クリニックやショールーム、カーディーラーなど、
あらゆる商空間のニーズに対応し、コンセプトづくりから建材・家具選び、動線設計に至るまで、
最適なご提案をします。
空間づくりだけでなく、お店のロゴデザインやチラシなどのデザイン、製作などを含めたトータルサポートも可能です。

🔸オフィス内装事業
「新しくオフィスを構えたい」「もっと使い勝手のよい環境に整えたい」「内装をおしゃれに変えてみたい」。
機能性やデザイン性だけでなく、安全性やセキュリティ面にも配慮しながら、
クライアントや従業員様にとって働きやすく、快適なオフィス空間づくりを実現します。

🔸展示会・ディスプレイ事業
展示会や見本市、展覧会、学会、式典、セミナーなど、各種イベントの全体企画から各ブースの設営まで
トータルでサポートします。
それぞれのイベントがお客様と来場者をつなぐ「コミュニケーションの場」として、
より価値の高い空間となるように、会場レイアウトやサイン掲出方法なども含めてご提案します。

🔸サイン事業
店舗ファサードに設置する小さなサインから館内案内用の置き型サイン、野立て看板、大型のサインまで、
さまざまなタイプのサインを、デザインから製作、施工までワンストップで行います。
ウィンドウディスプレイやLEDサインシステムにも対応します。

🔸パース事業
建築設計・内装設計に関わる商業を中心とした、ホテル、飲食店、物販店、都市開発計画、集合住宅、
戸建て、プロダクト、カタログ等の様々なCGパースをご提供します。
新築物件や店舗のリニューアル、開発段階の施設等の完成予想図が必要なケース、
新作の家具や製品が商品化される前のビジュアル確認をしたいケースにぴったりです。
一般住宅からマンション、店舗、イベントやディスプレイ、什器など幅広く建築に関わるパースを製作致します。

◆創業90年以上。イベント、商空間の設計デザイン、施工を通して お客様のビジネスを総合的にサポート!
◆幅広い知識と技術に加え富山・石川に併設された自社工場により多岐にわたる案件に対応!

★2019年に現在の社長(42歳)が就任、教育体制等の更なる整備に取り組み中!

【キャリアステップ・働くひと】
イベント系の営業からイベント系の施工管理を経験する方や、建築系の施工管理から建築系の営業を経験する方など、
自らが望むキャリアステップの為に会社として最大限協力させて頂きます!
イベントや展示会等の「誰かの笑顔」のための仕事が多く、社員・関係者も「人の笑顔」を大切にする方が多く、
楽しく仕事が出来ます!

応募資格

【応募条件】
・施工管理、設計、現場作業の経験がある方 (業界不問)
・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方

※業界未経験でも教育体制やOJTを通して技術習得可能◎
【歓迎】
【求める人物像】
・お客様の思いに真剣に向き合いながら、よりよい空間を生み出すために、自分からも貪欲な姿勢で提案できる
・社内、社外問わず、人と協力して一つものを創り上げることに取り組める方
・ものづくりに興味がある方

就業場所

東京都 江戸川区
※勤務地の変更の範囲:無

【就業時間】
08:30~17:30(所定労働時間8時間)
休憩:60分
残業:有

就業時間・休憩

08:30〜17:30

休日・休暇

土日祝休み
年間休日110日
有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・特別休暇
🔸日曜、祝日
🔸その他(第2・第4土曜が休み/会社カレンダーあり)
🔸有給休暇(10~20日)
🔸会社が定めた日
※有給推奨日10日

賃金

【備考】
月給:315,000円~、基本給:244,000円~、固定残業代:71,000円~を含む/月
※固定残業代の相当時間:40.0時間/月
※超過分別途支給
■賞与実績:年2~4ヶ月分(前年実績)

【雇用形態】
正社員/期間の定め:無

【試用期間】
3ヶ月/変更無

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度・資格取得制度・役職手当・資格手当
🔸通勤手当(会社規定に基づき支給)
🔸従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
🔸役職手当あり(部長手当:8~10万円/月、課長手当:2~5万円/月)
🔸財形貯蓄
🔸社員旅行
🔸資格手当(建築士、施工監理技士、屋外広告士など)
🔸再雇用制度あり(上限65歳)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 最終選考）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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