【コア無しフルフレックス◎】フランチャイズパートナー開発・支援◆EdTech新規事業 / リモート可

仕事内容と労働条件

仕事内容

新規事業である「当社+塾 フランチャイズ事業」において、同じ志を持つフランチャイズパートナーを募り、加盟したオーナー・教室の成長支援を行います。

<業務内容の例>
・フランチャイズパートナー開発の戦略検討
・フランチャイズ事業者のカウンターパート(経営陣など)への事業開発提案、合意形成
・フランチャイズ加盟教室の立ち上げ、運営支援
・全てのパートナーが成功するためのパートナー支援の型づくり
・生徒の満足度向上、成績向上に向けた教室設計、講座設計
・塾、生徒の声をもとにした、当社+プロダクトの課題発見、改善提案 など

上記に加え、ご経験やご志向に合わせて、チームメンバーのマネジメント・成長支援や大手顧客向けの事業開発支援などもお任せします。

◎150年間イノベーションが起きなかった「教育」を変革する仕事です
当社には、事業会社・金融機関・コンサルティングファームと様々なバックボーンで活躍してきたメンバーが集まっています。そんなメンバーが共通して持っているのが「教育という社会課題に向き合い、世の中を良くしたい」という想いです。
そのような仲間と共に、150年変わらなかった教育のイノベーションそして社会変革に携わってもらえればと思います!

◎難易度の高い課題に挑み続けることができます
塾にとって当社+を導入するということは、既存の事業モデルに新しいAI学習事業モデルを加えていくことです。
カスタマーサクセスとして取り組む活動の範囲は、当社+の活用支援にとどまらず、生徒数増加や収益向上といった塾の事業としての成功、そして、その先の生徒の成功までを追求することになります。誰も正解を知らない中で、新しい事業モデルを考え、改善をくり返し、成功するまで支援する仕事は難易度も高く、やりがいを持って取り組んでいます。

◎新規事業の立ち上げフェーズを経験することができます
フランチャイズ事業は2024年に開始したばかりのまさに立ち上げフェーズの事業です。
これから整備していく部分も多々あり、事業の立ち上げ・拡大に向けた多くの課題解決を担いながら、はじめの成功モデルづくりから携わることが可能です。

【参考情報】
▼3分でわかる当社 ▼

▼アタマプラス、塾のFC展開を開始 AI教材導入拡大へ▼

▼JR九州システムソリューションズ、フランチャイズパートナーとして「当社+塾」を福岡で開校▼

応募資格

・経験社数:3社以内(同社で 4 社目まで)
・以下いずれかにおける3年以上のご経験をお持ちであること
‐ 法人営業
‐ 法人向けコンサルティング
- 学習塾におけるSVもしくは教室長業務
【歓迎】
・ソリューション営業のご経験
・経営層との顧客折衝経験

就業場所

東京都 文京区
・フレックスタイム制
・コアタイムなし

【リモートワークに関する補足事項 】
リモートワーク可
リモート勤務とオフィス勤務を組み合わせており、週1~2日の出社が必須となります

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
有給休暇・年末年始休暇・慶弔休暇
・土日祝
・有給休暇
‐ 入社時付与
‐ 初年度は入社月に応じて1~10日付与(以降は毎年4月に付与)
・年末年始休暇
・慶弔休暇

賃金

固定残業代制

基本給
295,953円〜517,919円
固定残業代
104,047円〜182,081円
固定残業時間
45時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り

600万円~1,200万円
※マーケット水準とスキル・経験・能力を考慮し決定いたします。
給与に加え、ストックオプションを付与しています。
(給与改定機会 年2回あり、賞与支給 年2回あり)

・通勤交通費支給
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
・社会保険完備
・PC選択可
・自転車通勤可
・ストックオプション制度

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【選考プロセス】 1.書類選考 2.1次面接(オンライン) 3.2次面接(オンライン) 4.最終面接(対面) 【選考についての補足】 当社では、選考を「相互理）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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