【フィールドセールス】EC事業者様へ課題解決のためのプロを提案するポジション!/成長率300%のスタートアップ/年間休日124日/土日祝休み/月収30万以上!

仕事内容と労働条件

仕事内容

[ 一言でいうとどんなポジション? ]
EC企業さまの課題ヒアリングから、要件に合わせたプロ人材のご提案、契約締結まで
一気通貫で行う“当社の売上をつくる”中心ポジション

[ 仕事内容詳細 ]
1.EC事業者様へ悩みやお困り事をヒアリング
2.ヒアリング後、社内のプロ人材担当部署へクライアント様のニーズを詳細に伝達
3.プロ人材担当部署(タレントマネージャー)がピックアップした該当プロの精査
4.クライアント様へ最適なプロをご提案
5.ご提案後、クライアント様へ提案プロと3者面談を実施
6.ご成約手続き

[ 1日の流れ ]
9::00 : 朝会
10::00 : 商談 クライアント様とプロと三者面談
11::00 : 商談 クライアント様へプロフィールのご提案
12::00 : 休憩
13::00 : 商談 クライアント様からのヒアリング
14::00 : 商談 クライアント様とプロと三者面談
15::00 : 商談 クライアント様からのヒアリング
16::00 : 提案準備
17::00 : 商談 クライアント様へプロフィールのご提案
18::30 : 夕会

[ 仕事のやりがい ]
・自分の提案が企業の事業成長に直結し、経営者から感謝される
・プロのキャリアにも良い影響を与えられ、双方から「ありがとう」をもらえる
・契約金額が大きいため、成功体験が積みやすい
・スピード感があり、意思決定者と直接会話できる環境で成長が早い

[ 育成体制 ]
【研修期間】
3ヶ月(案件を5件受注するまで)

【研修内容】
座学での研修10時間程度/内容:スクリプトの練習、単語テスト
商談ロープレ、提案ロジック、案件要件定義などを資料を用いてトレーニング
社内ロープレ▶︎先輩へのアポ同行▶︎自身のアポに先輩が同行▶︎独り立ち

【体制】
・研修期間は同じグループのマネージャーが専属のメンターがつき、メンターとデイリーでの定例実施
・マネージャーor役員と週1での1on1

[ 「ECのプロ」とは ]
登録者10,000名を超える、ECに特化した日本最大級の複業マッチングサービス。
プロのスキルやノウハウを必要とする企業へつなぐことで、
自社ECやモールEC(Amazonや楽天など)の売上改善・ブランディング強化を実現しています。

応募資格

NG:直近で3ヶ月以上の離職期間、1年未満での離職が2件以上

■必須条件
何かしらの顧客折衝経験(1年以上)

■歓迎スキル
・法人営業(半年以上)
・個人営業(1年以上)
・無形商材の営業
・EC業界
・IT業界
・人材業界
・不動産業界
・保険業界
・商社など利害関係者が複数いる業界
【歓迎】
・人と関わるのが好き
・「成長と貢献」「チームワーク」の志向性が強い
・素直・誠実・主体性・行動力・行動量が高いタイプ
・明るく前向きで、好奇心旺盛
・目標達成意欲が高く、切磋琢磨して成果を出すタイプ

【共通】
・がんばりをしっかり評価されたい
・誰かの役に立つ、感謝される仕事がしたい
・人間関係に恵まれた環境で仲間と成長したい
・自分の強みを見つけて伸ばしていきたい

就業場所

東京都 港区
【勤務時間】
9:30〜18:30(休憩1時間)

9:00〜10:30に勤務開始すればOK!
その日の予定や、状況に応じて柔軟な働き方が可能です

例えば...
・金曜の夜は早めに帰って食事に行く!
・月曜の朝はたまった作業をするために早めに出勤する!
など自由に調整できます

■アクセス
都営三田線「芝公園駅」徒歩7分
JR線「浜松町駅」徒歩10分
各線「三田駅」「大門駅」より徒歩10分"

就業時間・休憩

09:30〜18:30

休日・休暇

土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・慶弔休暇
◆年間休日124日
◆週休2日制(土日祝)
◆年末年始休暇、慶弔休暇

賃金

【年収例】
年収550万円/プレイヤー/入社半年
年収600万円/リーダー/入社1年
年収800万円/部門マネージャー/入社2年

EC業界の成長環境だからこそ、キャリアアップする速度が圧倒的に速い。
最短入社2年で領域マネージャーへ!
【入社時の想定年収】
■年収 : 4,500,000円〜7,000,000円

■月給 : 260,000円~530,000円
固定残業手当は月、40時間分含む、超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
(59,524円〜126,191円を支給)

■ex. 年収540万円の場合
月収30万円+インセンティブ 年間120万円 (1受注あたり4万円, 年間30件受注)

■ex. 年収720万円の場合
月収40万円+インセンティブ 年間160万円 (1受注あたり4万円, 年間40件受注)

■昇給
年2回

■賞与
年2回
(事業成長・個人目標達成度による査定)

■インセンティブ
1件の契約決定毎に受注額の1%
➡ (月額×契約月数+初期費用20万)×1%
(例) 40万円×12ヶ月+20万×1%=5万円/件

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
◆社会保険完備 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
◆交通費全額支給
◆PC支給
◆服装自由
◆ウォーターサーバー無料
◆コーヒー飲み放題
◆達成会、社内レクリエーション

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【STEP1】応募 ▼ 【STEP2】書類選考 ▼ 【STEP3】面接(2回を予定/Web面接) ▼ 【STEP4】内定(応募から1ヶ月以内の入社が可能)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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