【福岡/経験者募集!】木造アパート用地仕入営業! 年収500万円~900万円! 福岡県での仕入経験1年以上&木造アパート用地仕入経験必須! 将来的には新規アパート事業部の責任者を目

仕事内容と労働条件

仕事内容

木造アパート用地仕入担当として、仕入れ業務全般をお任せします。
具体的には、主に不動産会社様を通じての用地売却情報収集、用地調査、価格交渉、契約締結、関係書類作成などを行います。
資格取得支援制度も充実しており、安心して成長できる環境です。
将来的には、新規立ち上げのアパート事業部の責任者をお任せします。
• 木造アパート用地の情報収集・調査
• 地主への売買提案・交渉
• 契約締結・物件引渡し
• 市場調査・分析に基づいた仕入計画の立案

1.正々堂々市場に向き合い、社会の信頼を得ます

不動産市場における多数の消費者や企業との取引、あるいは株主様から行政まで多くのステークホルダーと連携する上では、互いの信頼関係と相互利益、そして地域社会との調和が必要不可欠です。
法令を遵守し、規範意識を高め、社会から長く信頼される企業を目指します。

2.慣習や常識にとらわれない発想で成長を目指します

当社は、都心の戸建を手の届く価格で提供するという新しいビジネスモデルを打ち立て、飛躍的な成長を遂げました。
これからも、自由な発想で業界をけん引するリーダーを目指して成長し続けます。

3.地域の活力向上に積極的に貢献し、街の元気を作ります

地域社会との関わりの中で、街の活力向上への貢献を目指します。
活力とは、ただ単に人々の活発さだけではなく、地域の経済的、文化的な豊かさ、そして社会的な繋がりの強さを指します。
私たちの事業や取組を通して、新たなビジネスや文化を育み、人々の生活を豊かにする好循環を作り出してまいります。

仕入グループ強化のための新規募集となります。
木造アパート用地の仕入経験をお持ちの方は、これまでの経験を活かして、
若手社員が多く活躍する活気のある環境で、
更なるキャリアアップを目指すことができます。

応募資格

• 木造アパート用地の仕入経験1年以上
• 福岡県での用地仕入経験1年以上
• 顧客とのコミュニケーション能力
【歓迎】
• 宅地建物取引士の資格
• 木造アパート用地の仕入経験2年以上
• 収益物件の仕入経験
• 金融機関との折衝経験
• 不動産関連の法律知識
• 普通自動車免許

チャレンジ精神旺盛で、成長意欲の高い方を求めています。チームワークを重視し、周囲と協力しながら業務に取り組める方を歓迎します。自ら課題を見つけて積極的に行動し、粘り強く業務に取り組める方を求めています。不動産業界で長く活躍したいという意欲のある方、ぜひご応募ください。

就業場所

福岡県 福岡市中央区

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

50時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日110日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・有給休暇・産休・育休・慶弔休暇・介護休暇・特別休暇
週休二日制(火水または水日休み)

賃金

年収 5,000,000 円 - 9,000,000円
前職(現職)の給与を考慮
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・資格取得制度・住宅手当・健康診断・持株会制度・交通費支給・役職手当・資格手当・家族手当・退職金制度
・通勤手当
・賞与(6月、12月)
・四半期表彰制度
(昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回)
・各種表彰制度
・資格取得報奨金制度
・宅建士資格補助
・住宅支援制度(住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
・慶弔見舞金制度
・LDH休暇(生理休暇)
・産休育休制度
・出産祝い金制度(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円)
・企業主導型保育園との提携
・その他ダイバーシティに関わる取り組み
・定期健康診断
・生活習慣病健診
・人間ドック
・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・医師の無料相談サービス
・妊活コンシェル制度
・ストレスチェック制度
・安全衛生委員会の設置
・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
・確定拠出年金
・従業員持株会
・介護支援制度

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1次面接→適性テスト→2次面接→最終面接）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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