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営業 / 愛知県

営業担当/営業マネージャー(将来のGL候補)(初任地:名古屋)

営業の求人(社名は面談時にご案内)

  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 副業OK
  • リモートワークOK
  • 土日休み
  • 寮・社宅あり
給与
年収 480万円〜1000万円
勤務地
愛知県
雇用形態
正社員

  • 仕事アカウント営業として、新規もしくは既存顧客の新規ビジネスを発掘、受注、遂行
  • 時間09:00〜17:20
  • 給与年収 480万円〜1000万円

この仕事について

アカウント営業として、新規もしくは既存顧客の新規ビジネスを発掘、受注、遂行

この求人のポイント

勤務地
愛知県
年収の目安
初年度 480万円〜1000万円
転勤
求人票に記載なし
寮・社宅
あり
この求人の条件
土日休み・寮・社宅あり

勤務地エリアの情報

愛知県のイメージ
愛知県
4892件愛知県の掲載求人
1,195円愛知県の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
■アカウント営業として、新規もしくは既存顧客の新規ビジネスを発掘、受注、遂行
※経験、年齢を勘案してマネージャー職位とすることを検討

世界で初めて製造工程の一貫オンライン操業を実現した日本製鉄を母体とするSIerです。
・多くのお客様から当社は技術力が高いと言われております。日本製鉄から受け継いだ技術力のDNAで、製造業だけでなく、流通、金融業界など様々な業界において得意領域を持つ国内屈指のSIerです。

【ポジションの魅力・特徴(仕事のやりがい、案件の特徴)】
ITインフラ領域の営業として、ITインフラ領域の幅広い知見、お客様の業界知識を得ることができ、インフラ案件やクラウドビジネス等の経験ができます。
プライムSIerとして大規模な案件に携わることができる点も魅力です。

【キャリアパス(身に付くスキル・成長イメージ)】
ITインフラ領域の営業としての経験、ITインフラ領域の知見、お客様の業界知見が得られます。
クラウドビジネスに携わることができます。
営業職として成長できる環境であり、NWやサーバーなどのインフラ基盤やクラウドサービス、アウトソーシングサービス等の商材を軸にSierとしてお客様が抱える課題を解決するためのソリューション提案の経験が得られます。
応募資格
■IT業界における数千万円以上の案件受注経験 ※規模は、年齢を勘案した経験による
■現職アカウント営業として、顧客対応するとともに、アカウント戦略等を立案推進した経験
■日本国内在住者で、日本国内での就業経験があり、日本語がネイティブレベルまたはN1資格保有者方のみが対象となります。
【歓迎】
■基盤システム統合プロジェクトを担当した経験
■クラウドビジネスに携わった経験
就業場所
愛知県 名古屋市西区
※フレックスタイム制あり(コアタイム:10時-15時)
※リモート可(フルリモート前提での勤務制度はありません)
就業時間・休憩
09:00〜17:20
休日・休暇
土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・有給休暇・産休・育休
・年末年始(12月29日、30日、31日、1月2日および3日)
・年次有給休暇(初年度20日)(入社時期により按分)
・福祉休暇(育児、家族の看護・介護目的などに利用可)
・結婚休暇
・出産休暇
・配偶者出産休暇
・リフレッシュ連9制度(9日間の連続休暇取得奨励制度)
ほか
賃金
≪A. メンバー・担当者≫
賃金形態:月給
月給28万円-33万円(1、2、3を除く)
※処遇はご経験を考慮し決定
1残業手当は残業時間に応じて支払います。
2深夜手当の割増分および休日就業手当は追加で支給
3都市手当:1万円-
昇給/年1回、賞与/年2回(6月、12月)
賃金締切日:月末 支払日:当月20日

≪B.マネージャー・裁量労働制≫
賃金形態:年俸制(給与月払い12回、および賞与時払い2回)
年俸710万円-1,000万円(2、3を除く)
※処遇はご経験を考慮し決定
1みなし労働時間における残業代相当額:月11万円-
2深夜手当の割増分および休日就業手当は追加で支給
3都市手当:1万円-
昇給/年1回、 賞与/年2回(6月、12月)
賃金締切日:月末 支払日:当月20日

<年収例>(2022年度に入社した方の一例)
1,030万円/40歳・PM(大規模案件統括)・月給51万円(諸手当含む)(管理監督者)
830万円/35歳・PM・月給43万円(諸手当含む)(マネージャー)
■賞与
2回
待遇・福利厚生
住宅手当・交通費支給・社会保険完備・社宅・寮・健康診断・退職金制度・持株会制度
・通勤交通費全額支給
・住宅手当(支給対象は当社規程による)
・持家支援手当
・退職金(一時金、確定拠出年金 併用)
・在宅勤務制度(制度上日数上限なし)
・兼業・副業制度あり
・社員持株会
・契約スポーツクラブやリゾート施設など福利厚生充実
受動喫煙対策
喫煙室あり
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(・面接回、適性検査 ※最終面接後に処遇面談を実施)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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