【SAPコンサル】フルリモート案件9割/ABAPアドオン開発/金融なし/製造・物流モジュール中心

仕事内容と労働条件

仕事内容

【SAP/ERPコンサルタント】
財務会計、販売管理、購買管理といった様々な業務システム(モジュール)に関して、SAPの導入をコンサルティングしていきます。

■ABAPによる設計・開発・保守業務
新規導入やバージョンアップをはじめ、運用展開におけるコンサルティングやアドオン開発、導入後のメンテナンス・運用までのトータルサービスを通じて、ユーザーのシステムの進化に対応しながら支援にあたっていただきます。

開発環境・業務範囲
■ERPマネジメントサービス(EMS)
財務会計、販売管理、購買管理、インフラ分野をメインにSAP ERP導入に関するコンサルティング・開発・保守・運用サービスを提供。製造・流通・サービス業界を中心に多くの導入実績を持ち、新規導入、バージョンアップ、ロールアウトにおけるコンサルティング、Add-on開発、さらには導入後の保守・運用まで、お客様のシステムの進化に応じた支援を行っています。

■ビジネスインフラストラクチャーサービス(BIS)
SAP ERPのBasis分野を中心に、システム基盤の構築に関するコンサルティング・開発・保守・運用サービスなどを提供。新規導入、バージョンアップ、ロールアウトにおけるコンサルティング、さらには導入後の保守・運用まで、お客様のシステムの進化に応じて支援しています。

「SAP ERP」「SAP Business Suite」の保守が終了する2025年に向けて、ニーズが活況を呈する中、当社でも新たな事業展開によるさらなる成長拡大を見据えています。そこで、これからの当社の事業をリードしていただけるコアメンバーをお迎えすることになりました。

応募資格

・SAPコンサル未経験歓迎
・ABAPでの開発経験をお持ちの方(年数不問)
【歓迎】
・ABAPの経験を活かしてコンサルデビューしたい方
・ジュニアコンサルタントとして活躍したい方
・コミュニケーションに自信のある方や得意な方

就業場所

東京都
・在宅勤務
・フレックス勤務

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日130日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・産休・育休・有給休暇
・誕生日休暇
・特別休暇
※クライアントの企業カレンダーに準ずる場合もあります。

賃金

※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
※前年度給与を考慮いたします。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

交通費支給・社会保険完備・住宅手当・資格取得制度
◆昇給/年1回(4月)
◆賞与/年2回(6月・12月)
◆業績賞与(3月)
◆資格取得奨励金支給制度
◆書籍代(年1万円)
◆PC購入補助(5万円)
◆電話代(無料)
◆Wi-Fi貸与(無料)
◆時短勤務あり(育休後など)
◆社内表彰制度
◆厚生会
◆クラブ活動支援
◆人財紹介報奨金
◆在宅勤務手当
◆永年勤続表彰
◆慶弔見舞金
◆2ヶ月に1回飲み会補助あり(1人5000円)
◆退職金制度あり
◆ワーケーション制度あり(3万円まで)
└月に1回程度、ホテル代などで使えます。
活用している人も多く、中には京都に行ってる人もいます。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（・書類選考 ↓ ・個別面接(担当マネジャーとの面接になります) ↓ ・最終面接(役員・代表との面接になります)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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