
ITエンジニア / 東京都
【幅広いキャリアパス】広告運用、ディレクション、エンジニアなど職種を超えたスキルアップが可能! 新規Web広告媒体の開拓からクリエイティブ企画・制作ディレクションまで担当! 自らの
ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- 土日休み
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 468万円〜800万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事リスティング広告やディスプレイ広告(Facebook・GDN・YDA・LINE等)のインハウス運用
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 468万円〜800万円
この仕事について
リスティング広告やディスプレイ広告(Facebook・GDN・YDA・LINE等)のインハウス運用
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 468万円〜800万円
- 転勤
- あり
- 寮・社宅
- あり
- この求人の条件
- 土日休み・寮・社宅あり
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- ・リスティング広告やディスプレイ広告(Facebook・GDN・YDA・LINE等)のインハウス運用
・配信するWEB広告クリエイティブの企画・制作ディレクション
・新規WEB広告媒体の開拓 ※すべて横断して担当して頂くのではなく、適性を見ながら担当事業・担当領域を調整いたします。
・アクセス解析ツール等を利用したサイトの分析および改善策立案
・社内のWebサイト担当やシステム担当とコミュニケーションをとり、効果最大化するための社内調整
★売上の約7割がWebからの集客顧客。大規模サイトの集客や運用、また新規プロジェクトの提案に関われます!
★運用予算は月間億単位
1.正々堂々市場に向き合い、社会の信頼を得ます
不動産市場における多数の消費者や企業との取引、あるいは株主様から行政まで多くのステークホルダーと連携する上では、互いの信頼関係と相互利益、そして地域社会との調和が必要不可欠です。
法令を遵守し、規範意識を高め、社会から長く信頼される企業を目指します。
2.慣習や常識にとらわれない発想で成長を目指します
当社は、都心の戸建を手の届く価格で提供するという新しいビジネスモデルを打ち立て、飛躍的な成長を遂げました。
これからも、自由な発想で業界をけん引するリーダーを目指して成長し続けます。
3.地域の活力向上に積極的に貢献し、街の元気を作ります
地域社会との関わりの中で、街の活力向上への貢献を目指します。
活力とは、ただ単に人々の活発さだけではなく、地域の経済的、文化的な豊かさ、そして社会的な繋がりの強さを指します。
私たちの事業や取組を通して、新たなビジネスや文化を育み、人々の生活を豊かにする好循環を作り出してまいります。
【仕事のポイント】
・広告運用/ディレクター/デザイナー/エンジニア/CRM・CXなど職種を超えたスキルを身につけるなど、キャリアチェンジも活発。自らの意思で幅広いキャリアを選択することができます。
・業界トップクラスのWebマーケティング費用(月間億単位の予算)を活用するスケールの大きい仕事に取り組む機会があります。
・”戦略設計して終わり”、”広告配信して終わり”ではなく、戦略から効果検証まで一貫して行います。専門業界で経験できない、前後の工程の幅広い知見が得られます。
・広告周りのスキルが汎用的に身につく環境です。 - 応募資格
- <以下いずれかの経験をお持ちの方>
・リスティング広告(Google/Yahoo!)の運用経験
・SNS広告(FacebookやInstagram、Twitterなど)の運用経験
∟月間500万円以上のWEB広告運用実務経験をお持ちの方を想定しています。
【歓迎】
ポートフォリオをありありと語れる方 - 就業場所
- 東京都 中央区
所定労働時間:8時間(休憩60分) - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 時間外労働
- 40時間以下
- 休日・休暇
- 土日休み
年間休日118日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇・産休・育休・特別休暇・慶弔休暇・GW休暇・介護休暇
★年間休日110日+計画有給休暇5日+特別休暇3日で実質年間休日118日 - 賃金
- 年収468万円~800万円
月給36万円以上+賞与(年2回)
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給360,000円~
基本給:272,500円~
固定残業代:87,500円~(みなし残業時間40時間相当)
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・資格取得制度・住宅手当・健康診断・退職金制度・交通費支給・資格手当・社宅・寮・家族手当・役職手当
■社会保険完備
■賞与年2回
■通勤手当
■社宅
■従業員持株会
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■四半期表彰制度
■住宅支援制度
■慶弔見舞金制度
■結婚・出産祝金
■各種報奨金
■生活習慣病検診
■人間ドック
■高額療養費(付加給付)
■時短勤務制度 - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(一次面接→二次面接→最終面接 ※状況によって変更の可能性有)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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この仕事に応募する
送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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