【経理 リーダー】ECソリューショントップシェア企業!急成長IT事業を経理面から支えるリーダー募集!

仕事内容と労働条件

仕事内容

■業務内容詳細

急成長している当社で決算や開示、監査対応等、財務経理業務の幅広い分野でリーダーとして以下業務をお任せします。

■具体的な業務内容(一部)

<経理・財務業務>
・請求/支払管理
・入出金管理
・予実管理
・経費精算

<決算業務>
・固定資産管理
・月次決算業務
・四半期/年次決算業務(決算短信等書類作成を含む)
・連結決算業務
・連結キャッシュフロー作成業務

<その他>
・子会社決算
・税務関係対応
・監査法人対応
・チームマネジメント

【事業概要】
・通販EC全般のリサーチ、マーケティング、コンサルティング
・ECプラットフォームサービスの研究・開発
・ECプラットフォームサービスの販売/開発/導入/保守サポート

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【コマースを前へ、】

生活を前へ、世界を前へ

当社は、未来に向けて宣言します。
当社が創るプラットフォームの力で、コマースを進化させることを。
高度なデータの活用により購買行動、顧客体験を変え、
世の中をなめらかに繋いでいくことを。

目指す未来に近づくために。
日々、技術とサービス、製品を磨き続け、
お客様のビジネスを成功に導くために必要な
最先端のサービスをワンストップで提供していきます。

成功するビジネスのそばには、いつも当社がいる。
世界中でそう言われるように。
私たちは、今後も進化を続けていきます。

■募集背景

会社のステージが変わり、財務会計に対する質、スピードがより一層求められています。そこで今回組織強化の増員を進めています。

■やりがい・魅力

ECは急成長業界であり、その中で当社はその中心にいてSaaSモデルだけでなくエンタープライズ向けサービスを提供している数少ない会社として成長をしています。今後はさらに上のステージへの事業成長を計画しており、専門性を磨きながら活躍の場を拡大していくことができます。

■組織体制

本部長:1名
財務経理部:8名(部長・副部長含む正社員3名/派遣社員5名)

■キャリアパス

チームリーダー → 部長
※グループ会社の成長とともに組織の拡大を計画しており、責任あるポジションをお任せします。
ご本人の希望や適性により、経営企画室業務や財務経理部全体を管轄できるようなキャリアアップも可能です。

応募資格

(必須)
・経理業務経験(2年以上目安)
・日商簿記2級をお持ちの方
・月次決算業務経験
・Officeツール(特にExcel)のご経験
【歓迎】
(歓迎)
以下にチャレンジしたい方
・年次決算業務
・事業会社での上場準備実務
・上場企業での開示実務
・監査法人等での上場支援業務
・日商簿記1級もしくは上位資格

(求める人物像)
・課題事項を主体的に改善できる方

就業場所

東京都 中央区
▼勤務形態
ハイブリッドワーク(リモートワークと出社)

▼転勤なし
※希望があれば相談可です

▼勤務時間補足
実働8時間

就業時間・休憩

10:00〜19:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日126日
夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇・リフレッシュ休暇
■完全週休二日制
▼20期は年間126日▼
・土日祝祭日118日
・夏季特別休暇3日
・年末年始休暇5日
■有給休暇入社半年後10日付与
■リフレッシュ休暇支援制度

賃金

※現年収やスキルにより、オファー面談時に決定いたします。

▼残業手当
※上記月給には、毎月固定残業手当(月32時間相当分)が含まれます
※固定残業代を超える労働を行なった場合、超過分は別途支給します

▼ボーナスオプション制度
・支給条件有

▼雇用期間
・期間の定めなし

▼試用期間
・有(6ヶ月)
※給与/待遇に変更はありません

待遇・福利厚生

社会保険完備・住宅手当・健康診断
■服装自由
■Dualモニターを社内設置
■プレイハード制度
■社内イベントでの飲食提供
■健康診断/婦人科検査
■インフルエンザ予防接種
■ITS健康保険組合の福利厚生利用
■住宅支援制度 ※支給条件有
■ジョブリターン制度※実績あり

受動喫煙対策

禁煙・喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考を通過後、以下の選考プロセスで内定となります。 Step1:適性検査 Step2:カジュアル面談 Step3:1次面接+録画 Step4:録画判断 S）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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