【ネットワークエンジニア増員5名】年収500〜800万円月給30万〜50万円+賞与年2回年休124日(土日)・残業月10〜20h年間最大100万円のキャリア支援「Cando」クラウ

ITエンジニアの求人（社名は面談時にご案内）

土日休み

給与: 年収 500万円〜800万円
勤務地: 東京都
雇用形態: 正社員

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仕事ネットワークエンジニアはあらゆるシステムに関わる職種のため、将来的にも安定したキャリアを描きやすいポジションです。
時間09:00〜18:00
給与年収 500万円〜800万円

この仕事について

ネットワークエンジニアはあらゆるシステムに関わる職種のため、将来的にも安定したキャリアを描きやすいポジションです。

この求人のポイント

勤務地: 東京都
年収の目安: 初年度 500万円〜800万円
転勤: 求人票に記載なし
寮・社宅: 求人票に記載なし
この求人の条件: 土日休み

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勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人

1,280円東京都の最低賃金（時給）

仕事内容と労働条件

仕事内容: 【募集背景】
ネットワークエンジニアはあらゆるシステムに関わる職種のため、将来的にも安定したキャリアを描きやすいポジションです。
クラウドシフトが進み「オンプレの需要は下がる」と思われがちですが、5Gやセキュリティ性の高いネットワークを設計・構築できるエンジニアは、今後さらに必要とされると言われています。
当社でも、100%オンプレミスだったエンジニアの約8割がクラウドへシフトしており、それに伴いネットワークエンジニアの需要も高まっています。
在宅ワークの広がりにより、ネットワークの安全性を担保できるエンジニアは不足気味。技術を磨くほど、活躍の幅が広がります。

【業務内容】
■ネットワークエンジニアとして、要件定義・設計・構築・検証・運用・保守まで
■オンプレミスに加え、クラウドや仮想環境上のネットワーク構築も担当
※これまでのご経験を土台に、エンジニアとして付加価値をさらに高められる現場へチャレンジできるよう、ご希望を伺いながら一緒に考えていきます。

【テクノロジーソリューション事業】
パーソルグループのエンジニアリング・IT領域を担う会社です(1979年設立/従業員13,171名・2026年4月時点)。
■自動車、航空宇宙関連機器、家電、ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
■ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
■AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援
※エンジニア数11,956名(2026年6月末時点)/国内22拠点

【当ポジションの魅力】
★ゼロトラストなど、クラウド環境下でのネットワーク技術も高められる
★SD-WAN、SDNなど仮想ネットワーク環境への挑戦ができる
★技術スペシャリスト、ITコンサルタントへのキャリアパスがある
★年間最大100万円の自己実現支援「Cando」、年間10万円の技術習得支援「CandoLight」あり
★資格取得制度あり(CCNA・CCNP等のネットワーク資格も目指せる)

【描けるキャリアパス】
■AWS・Azureなどのクラウド技術の習得はもちろん、クラウドとオンプレの両方に対応できるエンジニアを目指せます。
■当社が注力する領域でのITコンサルティング部門との連携も活発で、将来的には「エンジニア」から「ITコンサルタント」へのキャリアも描けます。
■勤務地やプロジェクト先は、ご希望を最大限考慮して一緒に検討します。
応募資格: ★必須条件
・L2・L3・L4までのネットワーク設計・構築経験1年以上
・Windows/Linuxサーバの基本的な基盤知識
【歓迎】
★歓迎条件
・CCNA、CCNPなどのネットワーク関連資格をお持ちの方
・パブリッククラウドの基本的な知識をお持ちの方

【求める人物像】
・技術力を高め、顧客の課題解決に貢献したい方
・主体的に業務に取り組める方
就業場所: 東京都
9:00~18:00 (実働8時間/休憩1時間)
※残業時間は月平均10~20時間程度です。
※三六協定は45時間/月、45時間を超えて延長できるのは年6回まで。
就業時間・休憩: 09:00〜18:00
時間外労働: 30時間以下
休日・休暇: 土日休み
年間休日124日
有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・特別休暇・GW休暇・産休・育休
【休日・休暇】
■土日休み/年間休日124日
■フレックス休日(3日)
■年末年始休暇(5日)
■年次有給休暇・慶弔休暇・育児休暇・介護休暇他
【取得実績】
■有給取得率80.3%
■産休・育休取得率100%(男性取得実績あり)
賃金: 年収 5,000,000 円 - 8,000,000円

・時間外手当:1分単位で全額支給
・賞与:年2回(6月、12月)
・給与改定:年1回(4月)
★月給30万円〜50万円(経験・スキルを考慮の上決定)/想定年収500万円〜800万円
★賞与:年2回
※試用期間3ヵ月あり(期間中も給与・待遇の変動なし)
※当社は人事評価で給与が決まる制度です。全社では年収1,000万円を超える社員も在籍しています。
■賞与
2回
待遇・福利厚生: 社会保険完備・資格取得制度・健康診断
★社員向けキャリア支援プログラム「Cando」
「独立したい!」「留学したい!」「もっと自分を高めたい!」など、様々な自己実現にかかる費用を年間最大100万円まで支援します。

★エンジニア向け成長支援プログラム「CandoLight」
目の前の業務に必要な学習や、挑戦したい技術の習得など、技術を磨くためのプロセス(書籍・スクール・講座の受講等)に対して、年間10万円までサポートします。
受動喫煙対策: 禁煙
選考・応募書類: 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（<選考プロセス> 書類選考→1次面接→最終面接→内定 ※WEB面接可 ※ご都合に合わせて、1次面接と最終面接を同日に実施する事も可能です。）
募集者: 社名は面談時にお伝えします
取扱い: 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
掲載日: 2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

応募（このページのフォーム）
Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
企業との面接
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

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