5年連続ベストカンパニーマーケティング部/渋谷/デザイナー/プロデューサー(クリエイティブ領域)

仕事内容と労働条件

仕事内容

◎詳細
当社グループが運営する各サービスのプロモーション・ブランディング領域におけるプロデュース業務

・各種制作物(グラフィック・webサイト・LP・バナー・動画等)や、リアルプロモーション(イベント運営・ブース出展・SP施策等)の企画、体制構築、進行管理、品質管理
・外部協力会社(広告代理店・制作プロダクション・イベント会社・印刷会社・SP会社など)との連携、折衝
・制作物に必要な素材撮影やイベント撮影における撮影プロデュース(スチル・ムービーなど)
・各種制作物、素材の保守管理
・多種多様なクリエイティブ制作における企画立案と遂行、業務改善

マーケターなどの他職種と連携しながら、弊社サービスとカスタマーの間のコミュニケーションをプロデュースしていただきます。
各種施策の企画立案・制作・改善までの一連のプロセスをお任せできる方を募集しています。

▼詳細は以下の資料をご確認ください
・デザイナー職 採用資料

◎使用ツール
・Google Sheets
・Google Slides
・Slack

◎担当領域について
グループ全体で40を超えるサービスブランドが存在しており、以下は代表的なブランドです。

【エンジニア向け人材事業】
フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手の規模です。
利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規事業の立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。
・レバテック:
・teratail:

【メディカル、介護向け人材事業】
業界トップクラスの売上規模です。
よりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。
・レバウェル:
・レバウェル看護:
・レバウェル介護:

新規ページの制作やABテストを行い、集客の強化に取り組んでいます。
・ハタラクティブ:

【新卒向け人材事業】
新規機能の開発やサービス改善に取り組んでいます。
・キャリアチケット:

【海外事業】
海外へ挑戦する人々を後押しし、世界中の就労問題を解決しています。
・WeXpats:

【オンライン診療事業】
オンライン診療のプラットフォームサービスとして、安全な診療体験の提供と、医療機関の生産性向上に取り組んでいます。
・レバクリ:

社会が抱える課題に取り組み、
顧客と社員の感情に貢献し続ける

私たちは世の中に新しいテクノロジーを届けることや、
真新しい事業を作り出すことを目指しているわけではありません。
Leveragesの企業理念として
「顧客の創造を通じて、関係者全員の幸福を追求し、各個人の成長を促す」を掲げており、
その根幹は社会で足りていない環境や、仕組み、人における課題、世の中の感情に貢献することに向き合い、
関係者全員の幸福を追求しています。

◎当ポジションの魅力
・クリエイティブへの投資を強化し続けている急成長期の組織で、企画から制作まで幅広い領域の経験が積める
・グラフィックや動画、ディスプレイ広告など媒体を問わず幅広い案件でのクリエイティブを経験できる
・社内のマーケターやエンジニアなどさまざまな部門と連携しプロデューサーとしてのスキルを高められる
・横断的に多職種と情報連携することができ、自身のクリエイティブにおけるプロデュースが他者貢献・事業貢献を果たすところまで追求することができる

応募資格

◎必須要件
・広告クリエイティブのプロデュース実務経験
・クリエイティブブリーフおよび事業戦略への理解と要件整理
・他職種と円滑に仕事を進めるコミュニケーションスキル
※応募時は成果物をご一緒に提出ください(職務経歴書・ポートフォリオ)

◎歓迎要件
・ナショナルクライアントや大規模サービスのブランディングおよびプロモーション経験
・外部会社のプロデュース経験
・育成およびチーミング経験
・グラフィック、動画、映像制作等の制作およびプロデュース経験
【歓迎】
◎求める人物像
・他者を理解し積極的に関係構築ができる方
・自身の領域に高い専門性を有し、その上で領域越境し役割を広げていける方
・変化し続けることをポジティブに楽しめる方

就業場所

東京都 渋谷区
下記より選択制

(1)09:00〜18:00
(2)09:30〜18:30
(3)10:00〜19:00

※所定労働時間8時間/休憩1時間
※フレックスタイム制:無

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日121日
年末年始休暇・産休・育休・夏季休暇・有給休暇・慶弔休暇
■年間休日121日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■婚姻休暇
■出産補助休暇
■忌引き

賃金

▼想定年収:
400万円〜800万円(※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります)

▼給与例
年収600万円の場合
基本給37万円+賞与78万円×2回

固定残業代:月45時間分/95,817円を含み支給
※給与支給額により変動、超過分別途支給
※固定残業時間=実残業時間ではありません

■退職金:無
■昇給昇格:年4回(入社3年目以降:年2回)
※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・資格手当
■リモートワーク制度(当社規定による)
■昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回)
■交通費支給(当社規定による)
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■産前フレックス・時短勤務制度
■ビジネス雑誌読み放題
■オンライン英会話無料受講制度

■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)
・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止
・禁煙サポート制度あり

■ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給

■レバカフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類→1次(人事)→適性(GAB)→2次(事業部長)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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