急募!フィールドセールス【GMOグループ/残業20時間以下】SaaSの法人営業担当/GMOグループでありながらベンチャー企業のフットワークの軽さで事業成長に貢献!/社会貢献度の高い

仕事内容と労働条件

仕事内容

当社は、「やさしいフィンテックを。」をミッションに、教育業界向けに集金業務のキャッシュレス化・DXを実現するFinTech×SaaSプラットフォーム「enpay byGMO」「koufuri+ byGMO」を展開しております。
未だに現金が集金手段として残っている教育業界に向けて、集金DXのプロダクトを通して、教育現場の方々がより子どもたちや保護者の方や現場へ向き合えたり、仕事負荷を減らすことができるよう、保護者の方が支払い負担を減らすことができるよう、プロダクトを提供しております。

2020年サービスリリース以降、3,400を超える施設に導入いただき、解約率は未だに1%を切っておりますが、
まだ教育業界は広く残マーケットが多く、市場啓蒙も必要な状況です。
GMOインターネットグループのシナジーを活かしながら、今後教育業界でNo.1をとるため、フィールドセールス(法人営業担当)を募集します。

【業務内容】
保育園・幼稚園・小学校・習い事塾を中心とした教育業界向けにサービス導入を検討する顧客施設(toB)に、
商談を通して、顧客の課題を特定し、弊社プロダクト(enpay byGMOやkoufuri+ byGMO)をフックとしたソリューション提案を行っています。

◆業務フロー
セールスグループに所属いただき、以下の業務を担当いただきます。
1お問合せや紹介、架電を元に商談を獲得し実施いただきます
2商談(主にオンライン)にて顧客の集金状況や課題をヒアリングし、顧客に沿ったコンサルティング提案をしていただき、商談後メールやお電話等でフォローいただきます
3商談状況に応じて、顧客リストを元に架電や展示会、協賛イベントへご参加いただき、自らリードを獲得いただきます

- 大手企業の安定性と、スタートアップの裁量権・スピード感の両立
- 大手の安定的な資本の中で独自のカルチャーを大切にしている
- PMIフェーズという稀有なフェーズ
- これから0→1、1→10を創るフェーズ
- 元あるやり方やルールを壊して作っていくフェーズ
- 筋肉質な組織にして、AI活用で効率化・質向上を図る
- 業界を牽引してきた企業ゆえの優位性

【経験できるキャリア、習得できるスキル】
・社会的インパクト:必要性、難易度ともに高い教育業界のDX推進を通じて強い社会的意義を感じながら働くことができます
・創造的な課題解決力:決まった営業スタイルではなく、顧客ごと工夫した提案設計。必要ならフローの改善など、ルーチンワークではない創造的な問題解決力が身につきます。
・幅広いキャリアパス:少数精鋭の組織ということもあり、入社後セールスを一定経験した後、希望と適正次第でカスタマーサクセスや営業企画など、よりプロセス横断なキャリアを積むことができます。
・キャリアアップ:執行役員との密な連携で経営視点を身につけることができ、将来的にはマネジメントポジションの可能性もあります。

応募資格

★必須要件
・法人営業経験
→経験が近いリーダークラスの優秀層(レガシー業界向け、SaaS営業・・)
→若手でポテンシャルの高い方(経験は浅くてもOK)

・学歴条件
日東駒専以上(理想はGMARCH以上)
※GMO-PGの採用基準に合わせてアップデートしております。

・職歴条件
20代:転職1社まで(20代後半であれば2社までは検討範囲)
30代:転職2社まで

こんな方を求めています:
・20代後半~30代前半の、ガツガツ営業の「数」をこなし成果を残してこられた方
・将来的にリーダーやマネージャーを目指したいポテンシャル層

★求める人物像
・実営業活動を通じて得た1次情報やマーケット状況などから仮説検証・実証のPDCAを回し続けることが出来る方
・組織と個人の目標達成に向けて、社内メンバーと協働しながら前向きに進むことが出来る方
・変化の多いスタートアップ企業のなかで、自主性とホスピタリティ・柔軟性をもって仕事に取り組んでくださる方
【歓迎】
★あると良いご経験
・ソリューション営業のご経験
・カスタマーサクセスのご経験
・ベンチャー企業やSaaS企業のご経験
・教育業界の知見をお持ちの方
・CRMツール(Salesforceなど)の実務使用経験

★こんな方に仲間になってほしい
・MVV(ミッション/ビジョン/バリュー)に共感いただける方
・顧客の課題解決に向けて泥臭さを厭わず現場に寄り添える方
・組織が整っていないことをチャンスと捉えられる方
・役割を固定せず事業全体を自分ごととして捉えられる方
・営業活動を通じて得た1次情報やマーケット状況などから仮説検証・実証のPDCAを回し続けることが出来る方
・組織と個人の目標達成に向けて、社内メンバーと協働しながら前向きに進むことが出来る方
・変化の多いスタートアップ企業のなかで、自主性とホスピタリティ・柔軟性をもって仕事に取り組んでくださる方

就業場所

東京都 渋谷区
※6ヶ月勤続後、時差出社可能

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
・有給休暇(入社半年経過後に付与、初年度10日)
・Welcome休暇5日(入社日より付与、半年期限)

賃金

月給にみなし残業代45時間分(10万8381円~15万1734円含む)
※みなし残業45時間ついていますが、グループ共通のため、実際は平均20時間以下です。
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
書籍購入制度あり
持株会制度(準備中)
社員食堂・カフェ無料
社内フィットネスジム利用無料
オフィス内に企業主導型保育施設あり

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1次面接(オンライン)→2次面接(対面)→AIテスト・適性検査→最終面接(対面) ※AIテストはAIを使ったことがあるか程度の簡単なものになります。）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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