【急成長ベンチャー/美容・ヘルスケア・EC】社長室ポジション/スピード成長/年間休日120以上/土日祝休/若手活躍!

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
ORGANIC GROUPは、ホールディングスです。
中身は、幾つかの事業会社から成り立っております。
新規事業創出のためのリサーチや事業案の設計〜構築運用、
既存事業の改善、経営課題の解決に向けたプロジェクトの推進がメインとなります。

Eヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など
“全領域をインハウス” で展開する急成長ベンチャーを作り上げた代表直下で働くからこそ、得られるものがあります。
年商1000億を目指す上で鍵となるポジションです。

<主に下記いずれかの業務をお任せ>
■事業課題の改善
■新規事業開発
■他社リサーチ
■M&A
■各部署における新規施策実施のサポート

■新規事業一例
・電力小売事業
・採用支援事業
・中古車輸出事業
・不動産事業など

今後も幅広く追加していく予定です。

<当社の事業概要>
当社は、
大企業にはないアジリティで、市場に対して、合理的且つ戦略的な事業展開にこだわっています。
合弁会社含めて10事業ほど持っており、**景気に左右されない事業ポートフォリオ**を築き上げてます!

その中でも採用強化中の事業はそれぞれ以下3つの事業となります。

■D2C事業:**製造から販売を全て自社で担うことで利益率を重視した事業
最大の特徴は、**同じオフィスにメーカー機能が存在すること!
「商材の企画〜完成~マーケティング・販売~バックオフィス業務(出荷)」までを一気通貫で見ることができます。
「メーカーがどういう構造で動いているのか」を知った上で広告運用しながら、

■ホールセール事業:弊社独自のネットワークを築き、全国様々なバラエティショップ、ドラッグストアに展開しています。

■不動産事業:顧客基盤を活かした賃貸仲介を中心に、ライフラインなども提供する事業

<当社ポジションニング>
当社の最大の特徴として、
特定事業に絞らず、幅広い事業ドメインで運営できる再現性です。
ある一定のメガベンチャーや大手企業は、事業ドメインを絞りながら拡大するのがセオリーであるが故に、
組織が機能別に分かれていることからスキルが一本化しやすいです。
対して、当社については、
マーケティング力を基盤としながら勝てる領域であれば、別業界にも積極的に参入するため、
事業家としてのスキルがマルチにつきやすい環境であるのが特徴です。
商品を売りたい<マーケ力をつけたい<事業家になりたい人>がマッチします!
その他、D2C事業と比較しても単一プロダクトを磨き込むことをせず、
マーケットインで商品開発から全て自社で行うため、**マルチスキルがつく傾向にあります。

◎多岐にわたる事業領域
EC事業、メーカー事業、B2B事業、医療DX事業、インキュベーション事業、農業など、
多様な事業に関与する機会があります。

◎急成長中のベンチャー企業
急成長を続けるベンチャー企業での経験が積め、キャリアアップのチャンスが豊富です。

◎オールインハウス体制
少数精鋭で、全ての業務を自社内で完結させる体制を持ち、スピード感と効率性が求められます。

◎幅広い業務経験
社長直下で経営視点を吸収しながら即断即決のスピードで事業を動かせる。
業界が異なる複数事業を同時に経験することができる。

応募資格

【必須】
・高専卒、大卒以上
・論理的思考力・問題解決力
・高い学習意欲と未経験領域でも自走できる主体性
・基本的なビジネススキル:Excel/PowerPoint、ドキュメンテーション
【歓迎】
【歓迎】
・戦略コンサル/投資銀行/PE/大手事業会社での企画経験
・スタートアップ創業・新規事業立ち上げ経験
・デジタルマーケ・海外貿易・データ分析いずれかの実務経験

【求める人物像】
・自ら考え行動できる方
・スピード感を持って仕事に取り組める方
・常に学びたい、成長意欲が高い方
・裁量をもって経営者目線で事業全体をみたい方。

就業場所

東京都 渋谷区
基本的にはオフィスへの出社となります。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・有給休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制(休日は土日祝日)
GW、夏季、年末年始、有給、慶弔

賃金

・想定年収:400万円~600万円
※前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断をさせていただきます。
※年俸制 (分割回数12回)
※年2回半期毎の給与見直しを実施
※固定残業代45時間分を含む
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格手当
通勤手当:全額支給

書籍、研修費用会社負担(全額)

受動喫煙対策

その他

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面談または面接(1~2回程度)→適性検査→最終面接→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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