※リモートOK/副業可※【システム開発エンジニア(チームリーダー/サブリーダー)】業界最高水準の還元率最大80%で収入アップ!◆リスキリング推進No.1を目指す教育特化企業◆経産省

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
官公庁、電力、金融、通信、エンタメなど、幅広い業界のお客様から寄せられるWebシステム・業務システム開発プロジェクトにおいて、チームリーダーとして開発チームを牽引していただきます。

これまでの開発経験や技術スキルを活かしながら、メンバーのサポートやタスク管理、進捗管理、技術面でのフォローなど、チームを円滑に動かす役割をお任せします。

「技術力を活かしながら、チームをリードする経験を積みたい」
「メンバーの育成やマネジメントにも挑戦したい」
「将来的にはPL/PMとしてプロジェクト全体を牽引したい」
そんな方に向けたポジションです。

チームリーダーとして、AIを活用した開発プロセスや業務効率化をチームに浸透させ、メンバー一人ひとりの生産性や開発品質を高めることにも挑戦できます。

【業務詳細】
・開発メンバーのサポート
・タスク管理、進捗管理
・技術面でのフォロー
・生成AI・LLMを活用した開発プロセス(コード生成、テスト、ドキュメント作成等)のチームへの浸透

【実際の案件例】
◆自社サービス開発
◆官公庁向けWeb開発支援
◆某電力会社向け設備保全システム改修・機能追加
◆官公庁向け受付端末のパッケージアプリケーション開発
◆通信機器販売会社向け販売管理システム開発
◆某クレジットカード会社向けシステム開発 など
※上記は一例です。その他にも、さまざまな業界・サービスのプロジェクトがあります。
これまでのご経験やスキル、今後のキャリア、ご希望の技術領域などを踏まえ、力を発揮できる案件へのアサインを目指します。

【キャリアパス】
チームリーダーとして経験を積んだ後は、PL/PMとしてプロジェクト全体を牽引するキャリアを目指せます。メンバーのマネジメントから、顧客折衝、要件定義、プロジェクト計画、進捗・品質・コスト管理など、段階的にマネジメント領域を広げていくことが可能です。

■RESKILLONG
「本当に必要とされるエンジニアの輩出」をVISIONに

完全オンライン学習プラットフォーム「当社 Academy」を展開。
デジタル後進国として位置づけられ始めている日本にて、良質な教育を行い、ハイスキルIT人材を輩出します。
教育事業は事業法人向けにも展開しており、社内デジタル人材を育成を行っていただけます。

■DX・ENGINEERING
目的は「市場の変化に適応し、成果創出する」こと

◇DX
起業や社会のニーズを基に、課題の抽出からツールの選定、導入、オンボーディングまで、一気通貫でサポートさせていただきます。
私たちは導入がゴールではなく、技術の自走化をし、課題解決や業務負荷軽減を自社でできるよう伴走していきます。

◇ENGINEERING
経験豊かなエンジニアメンバーが、より効率的で安定した支援をしていきます。
スキル面だけではなく、志向性のマッチングも行うことでパフォーマンスを上げ、エンジニアと企業双方にとって満足度の高いアプローチを実現しています。

■CAREER SUPPORT
継続的に価値を創出するキャリアをサポート

「当社 Career」「当社 Freelance」といったエンジニア向けのサービスを展開。
未経験からハイスキルまで、エンジニアとしての可能性を最大限に引き伸ばし、最高の門出を創出します。

【認定資格】
■ISTQB Gold Partner
ソフトウェアテストの国際基準であるJSTQB(日本ソフトウェアテスト資格認定協会)正式パートナーに認定

■<経済産業省>リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業
”当社 Academy”が経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に採択

■ISO/IEC 27001認証
情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)の国際標準規格であるISO/IEC 27001認証を取得

■Salesforceコンサルティングパートナー
セールスフォース・ドットコム社のコンサルティングパートナーに認定

■Salesforceキャリアサポートパートナー
セールスフォース・ドットコム社のキャリアサポートパートナーに認定

◆技術×マネジメントのキャリアをスタートできる
開発メンバーとして培ってきた技術力を活かしながら、メンバーのサポートやタスク・進捗管理、技術面でのフォローなど、チームをリードする経験を積むことができます。「技術を極める」だけではなく、「人やチームを動かす」スキルを身につけられるポジションです。

◆AI駆動開発をチームで推進できる
当社では、生成AI・LLMを活用したAI駆動開発を推進しています。コード生成やテスト、ドキュメント作成など、AIを活用した開発プロセスをチームに浸透させ、開発スピードや品質の向上を目指します。チーム全体の生産性を高める「AIを使いこなすリーダー」としてのスキルを身につけられます。

◆将来的にPL/PMを目指せる
チームリーダーとして経験を積んだ後は、PL/PMとしてプロジェクト全体を牽引するキャリアを目指せます。

◆キャリアコンサルタントの国家資格保有者が監修したキャリアサポート
チームリーダーとしてのキャリアアップはもちろん、PL/PM、ITコンサルタント、AIコンサルタントなど、将来のキャリア形成もサポートします。

◆自社開発の学習プラットフォームが利用可能
AI・生成AIをはじめ、ITスキルやビジネススキルを継続的に学べる環境を用意しています。

◆スキルに見合った収入アップを実現
業界最高水準の還元率最大80%。経験やスキルを正当に評価し、リーダーとしての役割やスキルに見合った収入アップを目指せる環境です。

◆働きやすさと成長を両立
・賞与年2回
・月平均残業時間6時間
・定着率90%以上
・フルリモート、リモート案件あり(テレワーク制度あり)
・副業可(社内副業あり)
・年間休日125日以上

◆エンジニア出身の経営層…

応募資格

・Webシステム/業務システム開発の実務経験
・メンバーのサポートやタスク・進捗管理など、チームをリードする役割に挑戦したい方
【歓迎】
・チームリーダー/サブリーダー等、開発チームでのリード経験
・メンバーの育成・サポート経験
・生成AI・LLMを活用した開発経験
・官公庁、電力、金融、通信等のシステム開発経験

・技術力を活かしながら、チームをリードする経験を積みたい方
・メンバーの育成やマネジメントにも挑戦したい方
・将来的にはPL/PMとしてプロジェクト全体を牽引したい方
・AIを活用した開発プロセスや業務効率化をチームに浸透させたい方
・技術だけではなく、チームを動かす力を身につけたい方

就業場所

東京都 港区
・標準労働時間:8時間(10:00〜19:00)
※プロジェクト先により、多少前後する可能性があります。
・休憩時間:60分
・所定時間外労働:有(月平均残業時間6時間)
・勤務地:本社または東京・神奈川・千葉のプロジェクト先
・フルリモート、リモート案件あり(テレワーク制度あり)

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・産休・育休・介護休暇
・年間休日125日以上
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
<子の看護休暇>
子の看護のための休暇制度があります。
<裁判員休暇>
裁判員として裁判に参加する際に利用できる休暇制度があります。

賃金

年収 5,000,000 円 - 8,000,000円

*経験/スキル/前職を考慮して決定します
前職以上のご年収を叶えられている方が多数いらっしゃいます。
*スキルに応じて昇給・上限増額あり
・固定残業代(20時間分・50,000円~88,869円)含む。超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。
・昇給あり
・賞与年2回(1月・7月)
・業界最高水準の還元率最大80%
・試用期間3ヶ月(試用期間終了後、正社員)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・健康診断・退職金制度
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給
・時間外手当(超過分)
・資格取得支援
・出産祝い金
・独立支援制度
・自社開発/学習カリキュラム『当社 Academy』
・友達紹介制度
・キャリアサポート
・引越しサポート
・リモートワーク
・服装・髪色・ネイル自由
・健康診断
・社内イベント
・副業OK
・退職金制度
・時間外手当(固定残業代20時間分を超過した時間外労働の残業代は追加支給)
・退職金制度(勤続年数等の条件および支給額は会社規定に基づく)
・当社 Academy(AI・生成AIをはじめ、ITスキルやビジネススキルを継続的に学べる自社開発の学習プラットフォーム)
・キャリアサポート(キャリアコンサルタントの国家資格保有者が監修)
・リモートワーク(フルリモート、リモート案件あり/テレワーク制度あり)
・副業OK(社内副業あり)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接(1day選考会)→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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