【エンタープライズセールス】DXコンサル案件獲得・プロジェクト設計/DX/AI支援のプロフェッショナルとして市場価値を高める!大手企業の組織変革の起点を創出!/元Microsoft

仕事内容と労働条件

仕事内容

【募集背景】
創業以来、大手企業様を中心に支援社数は順調に増えており、コンサルタントの増員が不可欠となっています。2028年までに支援企業数400社、売上40億円規模の達成を目指し、採用を強化しています。

AIは指数関数的に進化する一方で、人と組織の変化は線形的でゆっくりです。
このギャップを埋める存在がいなければ、せっかく導入されたAIは“使われないまま”になってしまう。
だからこそ私たちは、まずは現場の業務生産性を高めるために、Microsoft や既存のツールを最大限活用できる状態をつくり、働き方の土台を変えていくことから取り組んでいます。
この「使える状態をつくる」支援こそが、日本全体の変革につながると信じているからです。
「大手企業が変われば、日本が変わる。」
現場の“使える”を積み重ねることが、未来を変える最速の方法だと私たちは考えています。
この大きな挑戦を、誠実に・熱量を持って共に進めてくれる仲間を募集しています。

【仕事内容】
大手企業の経営層・経営企画部・DX推進部に向けて、全社のDX推進に向けた課題のヒアリング~施策の提案~クロージングまでを一気通貫でお任せします。

【業務詳細】
■具体的には...
・新規顧客開拓・リードジェネレーション
・ナーチャリング(育成)施策の企画・実行
・ヒアリング・要件整理
・提案資料・見積書作成
・商談・プレゼンテーション対応
・契約・クロージング業務
・既存顧客への追加提案・深耕営業
・レポーティング・データ管理
・社内連携・情報共有

上記の他、営業のプレイヤーとしてだけでなく、弊社内の営業戦略の立案やマーケティング施策の立案等にも携わっていただけます。

■事業内容
「導入して終わりではなく、現場への定着から業務変革まで」

私たちは、エンタープライズ企業に特化し、導入済みのAIツールの活用推進から、高度人材の育成、効果創出までを支援しています。
AIの導入ではなく、導入後の定着・成果創出にフォーカスし、以下の4つのステップで支援を提供しています。

◇Step1 導入支援:セキュリティガバナンス検討、機能開放範囲の検討支援
◇Step2 定着化支援:社内展開方法の提案、ハンズオン・技術伴走・ポータルコンテンツ提供
◇Step3 効果創出:高度人材育成、業務別効果抽出支援
◇Step4 事業創出・組織変革:評価制度・人事制度への組込み支援、次の打ち手の提案

■対応製品
Microsoft Copilot/Copilot Studio/Power Platform(Power Apps、Power Automate)/GitHub Copilot/その他Enterprise AIツール(自社GPT、Gemini、Claude等)

■支援実績
NTTデータ、JCB、DENSO、伊藤忠テクノソリューションズ、三井不動産レジデンシャル、パーソルイノベーション、中国電力、野村不動産ソリューションズ、TISシステムサービス、シミックソリューションズ、キューデン・インターナショナル、アズビル、内田スペクトラム ほか
(詳細は公式サイトをご覧ください: )

■今後の展望
2024年2月に創業後、大手企業様を中心に支援社数は順調に増えています。
2028年までに社員数100名、売上40億円(クライアント数400社)を目指します。

【会社紹介】

【ポジションの魅力】
1 DX/AI支援のプロフェッショナルとして市場価値を高められる
Microsoft製品を中心に、生成AIやローコードの実践的な活用方法を体系的に習得できます。また、単なる技術サポートや研修講師では得られない、企業の業務改善・DX推進に直結する汎用性の高いスキルを磨くことができます。

2 大手企業の組織変革の起点を創出できる
経営層やDX推進部門と直接対話し、DX推進、業務効率化、人材育成といった課題の根本にアプローチします。
ローコードや生成AIといった急成長中の市場で、組織全体の変革の“起点”を創ることで、大手企業の経営にインパクトを与える仕事に挑戦できるポジションです。

3 急成長中のフェーズで事業・組織づくりを経験できる
平均年齢は30歳。元Microsoftの代表をはじめ、大手IT企業や勢いのあるWeb/IT系のベンチャー企業出身のメンバーなど、様々なバックグラウンドを持った優秀なメンバーで構成されています。
クライアント支援以外にも、新規サービス開発や採用活動などにも主体的に関われる環境が整っており、裁量が大きく、かつ経営視点を持って事業を推進する経験が得られます。

応募資格

・大卒以上
・法人向け無形商材営業の経験3年
・ローコードツールや生成AIへの興味関心

【日本語能力】
・日本語での読み書き・会話がネイティブレベルで可能な方
・抽象度の高い議論(業務課題・期待値調整・合意形成)を日本語でリードできる方
・日本企業の商慣習や意思決定プロセスを理解した上で、顧客対応ができる方
【歓迎】
・エンタープライズ企業への営業経験のある方
・セールス組織の立ち上げまたは組織構築経験
・Microsoft製品の利用経験

・生成AIやローコードなど、世の中に革新をもたらす技術に強い関心を持っている方
・日本の発展に貢献し、顧客や社会に対して価値を提供したいという情熱を持っている方
・物事をポジティブに捉え、変化を楽しむことができる方
・表面的なことではなく、本質的なビジネスを追求したい方

就業場所

東京都 品川区
・勤務時間:9:30~18:30
・所定労働時間:8時間
・休憩時間:60分
・固定残業代の相当時間:45時間/月
※社内コミュニケーション促進と生産性向上の観点から、原則出社としています

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・有給休暇
・年間休日120日
・完全週休二日制(土曜・日曜)、祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇
<年次有給休暇>
入社半年後に10日付与されます。
初年度は入社月に応じて日数を按分して付与されます。

賃金

年収 7,420,000 円 - 14,080,000円

【形態】月給制
【備考】月給¥530,000~(基本給¥394,231~、固定残業代¥135,769~を含む/月)
【賞与】年2回
・固定残業代の相当時間:45時間/月
・評価/昇給:年2回
※成果(パフォーマンス)と行動(バリューの体現)の2軸で評価を行っています
※ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
・通勤手当
・健康診断
・Chat GPT Pro利用額負担
・ディスプレイ完備
・ウォーターサーバー利用可
・Chat GPT Pro利用額負担(Chat GPT Proの利用額を会社が負担)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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