【インフラエンジニア(東京/名古屋/大阪/福岡)】設計~構築まで/残業時間月平均8.9時間/賞与連続UP中

仕事内容と労働条件

仕事内容

【業務概要】
インフラ設計・構築・運用管理・障害対応・サポートを担当していただきます。
金融・証券・通信・サービス業等、
クライアントのインフラ・ネットワーク・サーバーの構築、設計、構築、運用に携わることが可能です。
可能な限り、ご本人の希望(スキル、キャリア、通勤距離)に応じたプロジェクトへの配属を行っています。
20代~60代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。

<業務事例>
■設計構築業務
ネットワークやサーバーの設計・構築・設定等を実施します。

■ネットワーク/サーバの監視業務
ネットワークやサーバに不具合、異常が発生していないかを確認します。

■ヘルプデスク/PCサポート業務
PC操作の問合せ対応や、新品のPCをセットアップして使える状態にします。
※クライアントの業界や業務内容が多岐にわたりますので、様々なプロジェクトに携わりながら幅広いスキルを身に付け、
多彩なキャリアパスが描けます。

【プロジェクト例】
・商社系大手SIer・大手各社へのネットワーク関連機器の提案・構築
・公共系ネットワーク提案・設計・構築
・文教系提案・構築
・大手SIer無線LANネットワーク提案・設計・構築

※業務内容の変更の範囲:なし

1996年創立以降ソフトウェア開発・保守、インフラ構築・運用、ユーザーサポートに関して、
業務分析から要件定義・設計から運用保守までトータルなサービスをご提供しています。
2020年12月には上場企業であるウイルテックグルプの一員となったことで、安定した基盤があり20年以上黒字経営を続けております。
今後は上場企業の安定基盤を持ちつつ、AIやIOTといった最新技術にも挑戦し、事業を拡大していく方針です。
導入企業は業界を問わず700社以上で導入企業数・業界シェア共に実績が豊富です。

◎社内にキャリアアドバイザーが在籍/案件の8割がチーム常駐/エンジニア同士の情報交換・勉強会の場
◎4,700本以上のeラーニングの無料受講が可能/AI・DX人材育成サービスの導入

【研修制度】
ビジネススキルと技術スキルの両面を伸ばしていただくためにそれぞれ別の研修制度がございます。
当社のエンジニアは将来的にエンドユーザーとの折衝にも関わっていただくことから、
集合研修の形でコミュニケーションスキルの向上を図っております。
技術研修では、オンライン研修ツール「Schoo」を利用しており、
1人1アカウントが発行されておりますためお好きな時間に言語・DB等一通りの研修を受講いただくことが可能です。

【魅力】
<相談先が複数ある安心の体制>
九州支社独自の取り組みとしてエンジニアが情報交換を行う「よもやま会」や、
新卒者や未経験者がスキルを学ぶ「勉強会」を実施しております。
(
また当社には営業部や教育担当以外にも、キャリアアドバイザーが在籍しており、
業務・学習・キャリアの相談も気軽に行っていただけます。

<豊富な実績>
700社以上の様々な業界のお客様と取引がございます。
金融系が4割程を占め、銀行や大手生命保険会社からプライムで取引を頂いています。
その他、物流系や、不動産、大手メーカー等をクライアントに持ちます。
「数字でみる当社」

応募資格

【必須条件】
・インフラ(ネットワーク/サーバー)実務経験をお持ちの方
【歓迎】
【歓迎条件】
・IT資格取得済み(基本情報、応用情報、AWS/Azure資格、LPIC、CCNA/CCNPなど)
・後輩育成やOJT、マネジメントの経験
・英語力、医療業界や金融業界、保険業界の知識(プロジェクトによって活かせる可能性あり)

就業場所

東京都
【勤務地補足】
■在宅勤務・リモートワーク:相談可(案件によって変更有)
※勤務地の変更の範囲:なし

【勤務時間補足】
■所定労働時間:8時間0分
■休憩時間:60分
■時間外労働有無:有
※月/案件により残業時間が異なります。平均残業時間は月8.9時間(2025年1月時点)

<勤務時間に関する注意事項>
プロジェクトにより勤務時間が変更になる場合があります。
勤務開始時刻や終了時刻は、プロジェクト先の就業規則に準じます。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日124日
有給休暇・GW休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休・特別休暇
🔸完全週休2日制(休日は土日祝日)
🔸年間有給休暇:12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
※有給休暇については採用月によって異なります。
🔸育休取得実績:有(育休後復帰率100%)
🔸年末年始休暇(6日間/2024年実績)
🔸ゴールデンウィーク休暇(カレンダー通り)
🔸特別休暇(有給とは別に3日間付与/条件あり)

賃金

■社員の年収例
経験5年目/年収620万円(月給47.5万円+賞与+諸手当)
経験3年目/年収490万円(月給36.8万円+賞与+諸手当)
経験2年目/年収380万円(月給27.6万円+賞与+諸手当)
未経験/年収324万円(月給23万円+賞与+諸手当)
【給与補足】
※残業が発生した場合は、労働基準法に基づき、全額支給されます。
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【その他補足】
■昇給:有
■給与改定:年1回(6月)
■賞与:年2回(6月・12月)
※2.3カ月分支給(2024年度実績)
■試用期間:3ヶ月(試用期間中の待遇や給与に変更はありません)
※場合により3か月~6か月となります。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・退職金制度・交通費支給・資格取得制度・役職手当・持株会制度・健康診断
🔸残業手当
🔸通勤手当:上限50,000円/月
🔸社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
🔸退職金制度(勤続3年以上が対象)
🔸定年60歳
🔸OJT/OFF-JT/ビジネス研修・テクニカル研修
🔸e-ラーニング「Schoo」「Udemy」利用可(4700講座以上)
🔸資格取得支援制度(合格時に受験料とお祝い金の支給)
└資格種類:情報処理系、業務系、語学系、その他一般系
🔸関東ITS加入(旅行パックや保養所の利用可)
🔸旅行費補助(年間2万円/入社3カ月経過後に利用可)
🔸大型テーマパーク利用
🔸Benefit Station(会員制福利厚生サービス利用可)
🔸メンタルヘルスケアサポート
🔸健康診断(年1回)
🔸テレワーク手当(支給条件あり)
🔸慶弔手当
🔸持株会制度(入社3カ月経過後から加入可)
🔸永年勤続表彰(勤続10年:5万円、20年:10万円を支給)

受動喫煙対策

禁煙・喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 面接1~2回 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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