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ITエンジニア / 東京都 ほか神奈川県・千葉県・埼玉県

【リーダー候補】ITインフラエンジニア

ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)

  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
給与
年収 500万円〜750万円
勤務地
東京都 ほか神奈川県・千葉県・埼玉県
雇用形態
正社員

  • 仕事ITインフラエンジニアとして、インフラ基盤の設計・構築業務に携わっていただきます。
  • 時間09:00〜17:30
  • 給与年収 500万円〜750万円

この仕事について

ITインフラエンジニアとして、インフラ基盤の設計・構築業務に携わっていただきます。

この求人のポイント

勤務地
東京都 ほか神奈川県・千葉県・埼玉県
年収の目安
初年度 500万円〜750万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
■主な業務内容■
ITインフラエンジニアとして、インフラ基盤の設計・構築業務に携わっていただきます。
要件定義 / 基本設計 / 詳細設計 / 構築 / テスト/ 運用
ご経験やスキル、ご志向性に併せてゆくゆくは下記業務をお任せします。

・見積り対応(顧客への案件ヒアリング)
・プロジェクトの計画・実行・進捗・課題の管理
・品質管理
・チームマネジメント

■事業の特長■
保有案件の9割以上が上流工程に属し、大手メーカー、通信キャリア、金融系、官公庁など、多様な業界のインフラ領域に特化した案件をご用意しています。
また、AWS・Azure・GCPを中心に、クラウド案件割合を増やしており、、IaCやコンテナ技術など、最新技術を用いたプロジェクトの数も増加しています。

■事業の展望■
当社は社員数・売上ともに着実な成長を遂げ、事業規模の拡大を図っています。
今後はさらに、請負化や受託案件の拡大を推進し、組織としての強みを高める方針です。
社内でのナレッジ蓄積やチーム運営の強化を目指すとともに、プロジェクトの幅やレベルを高めていきます。
また、事業規模や社格の向上を通じて、より高難度な案件への挑戦機会を増やし、エンジニア一人ひとりが理想のキャリアを自ら選択し実現できる環境を提供します。
組織と個人がともに成長し続ける会社を目指しています。

■幅広いキャリア■
◎幅広いキャリア形成支援
設計・構築だけでなく、提案、見積もり、要件定義といった上流工程への挑戦や、オンプレミスからクラウドへの技術移行、PM・PLを含むマネジメント業務へのステップアップなど、
多様なキャリアパスをご用意。
キャリアの幅を広げ、多様なポジションでの活躍を目指せる環境です。

◎意欲を重視した社風
当社では年齢や社歴に関わらず、本人の意欲を重視し、各種役職やポジションへのチャレンジができます。
希望するキャリアに応じて、多様な業務やポジションのご提案が可能です。
成長意欲を最大限に活かせる環境で、理想のキャリアを実現してください。

当社はITインフラ領域に特化し、設計・構築を中心とした高度な技術サービスを提供しています。
大手・中堅SIer様との強固なパートナーシップを通じて、上流工程からの案件に多数参画。
エンジニア派遣だけでなく、請負案件やクラウド領域にも積極的に事業を拡大中です。
270名を超えるインフラエンジニアが在籍し、各分野で専門性を発揮しています。
技術力と対応力を武器に、お客様のIT課題解決を多角的に支援しています。

■多様な技術と挑戦の舞台■
サーバーOS、クラウド、ネットワーク、セキュリティなど、幅広い技術領域をカバーし、お客様の多様なニーズに応えています。
特に請負業務においては、お客様との連携を密にし、プロジェクトを成功に導くことを目指しています。
当社では、金融、製造、ITなど、幅広い業界のプロジェクトに携わることができます。
それぞれの業界の特性を理解し、最適なソリューションを提供することで、エンジニアとしてのスキルアップを図ることができます。

■働き甲斐のある会社創り■
年齢・社歴・経験年数に関係なく、公平に評価する多角面評価を取り入れています。
エンジニア一人ひとりのスキルやキャリアを重視した評価内容になっているため各社員の働く上でのモチベーションの一つとなっています。
お客様先からのお声も評価内容に加えているため、現場での活躍がそのまま評価に反映される仕組みを作っています。
また、風通しの良い会社創りの一環として改善提案制度を導入しております。
社員の意見が直接会社に届き、会社創りに反映されていきます。
社員の声や希望を受け、より良い制度を常に検討し作り続けています。
応募資格
<必須>
・インフラエンジニアとして基本設計~構築までの一貫した経験かつ基本設計経験1年以上
【歓迎】
<歓迎条件>
・インフラ/クラウドに関する資格を所有の方、取得に向けて勉強されている方
・若手の育成経験をお持ちの方
・工数見積もり経験をお持ちの方

※下記1つでも強みとなるご経験あればご応募歓迎です※
◆仮想化:VMware / Hyper-V / Nutanix
◆クラウド:AWS / GCP / Azure
◆Microsoft365サービス:Exchange Online / SharePoint Online / Microsoft Intune / Microsoft Teams
◆OS:Windows / Linux
◆NW・セキュリティ:Cisco / Juniper / PaloAlto / FortiGate / Splunk
◆DB:Oracle / Microsoft SQL Server / MySQL / DB2
◆Iac/自動化:Ansible / Terraform / Serverspec
◆コンテナ:Kubernetes / Docker / OpenShift
◆その他MW:Active Directory / 監視製品(JP1、Zabbixなど) / バックアップ製品(BackupExec、NetBackup、Acronis、Veeamなど)
◆各種ストレージ製品:HPE / Dell / NetApp / HITACHI
◆言語:PowerShell/bash / Python

<求める人物像>
・お客様との折衝・交渉ができる方
・コスト意識を持って案件を遂行できる方
・メンバーとのコミュニケーションが円滑に行える方
・メンバー指導ができる方
就業場所
東京都 渋谷区
■休憩時間:1時間

■時間外労働有無:有
補足 月平均16時間程度

■フレックス制度有無:有
※本社勤務時のみ適用(研修期間は除く)
就業時間・休憩
09:00〜17:30
時間外労働
20時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇
慶弔休暇
生理休暇
子の看護休暇
産前・産後休暇
プレマタ休暇
介護休暇
■土日祝・有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇

■有給休暇:入社時に5日付与、6ヶ月後に5日付与

完全週休2日制 土日祝
賃金
■予定年収
下限 5,000,000円
上限 7,500,000円

■月給
下限 330,000円
上限 470,000円

■基本給
下限 300,000円
上限 440,000円

■その他固定手当
下限 30,000円

■昇給:有
年1回(5月)

■賞与:支給回数 年2回 支給時期 7月・12月
支給額 3ヶ月分
備考 2024年度実績:3.3ヶ月分

■残業代:全額支給(当社規定による)
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備・住宅手当・交通費支給・家族手当・役職手当・資格手当
■学習支援
・各種社内研修
・外部セミナー研修受講費用負担:技術系/ヒューマンスキル/マネジメント
・技術書籍購入費用全額負担
・資格取得支援制度
・検証用ボード購入費用全額負担:EMB部門のみ
・検証環境の無料提供 :IT部門のみ

■保険
健康保険
雇用保険
労災保険
厚生年金
業務災害保険加入

■関東IT健康保険組合加入 各種宿泊施設・レジャー施設・スポーツジム等割引利用可

■健康診断
"年1回
女性社員は婦人科検診も初回検診に限り毎年受診可"

■健康
・インフルエンザ予防接種費用補助 扶養家族も適用
・メンタルヘルスケアカウンセリングサービス 年3回相談無料
・PCメガネ全社員配布 入社時に配布

<社内制度>
■退職金制度 入社3年目以降
・育児介護休暇制度
・弁護士無料相談 年1回・1事案のみ※私的事案に限る
・財形貯蓄制度
・改善提案制度
・キャリアカウンセラー設置 年に何度でも相談可能・無料

<交流>
・全社総会の実施 年2回(6月・12月)実施
・サークル・レクリエーション活動
"フットサル/ウィンタースポーツ
ボードゲーム/ボルダリング/麻雀"
・親睦会費補助
"年間1人あたり24,000円
(1開催の上限6,000円/オンラインは2,000円)"
■残業手当:全額支給
■交通費:全額支給
■住宅手当:"世帯主 35,000円/月
■非世帯主:25,000円/月"
■家族手当:"配偶者 20,000円/月
第一子 10,000円/月
第二子以降 5,000円/月"
■役職手当(主任以上):10,000円~100,000円/月
■資格手当:2,000円~50,000円/月
■特別手当(一律支給):5,000円/月
■社員紹介手当:5,000円~20,000円/月
■テレワーク手当:4,000円/月
■転居手当:一律200,000円支給
受動喫煙対策
禁煙・喫煙室あり
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→1次面接→内定→社員面談(任意))
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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応募する求人【リーダー候補】ITインフラエンジニアITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)(ID: pc261713)

会員登録は不要です。応募後、キャリアアドバイザーから1営業日以内にご連絡します。応募書類のアドバイスや、ほかの求人のご提案もできます(無料)。

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