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ドライバー / 東京都

【上場子会社】受付事務・新規顧客開拓◆フレックス制土日祝・年休120日!賞与2回でキャリアアップも可能直近5年で売上高約4倍の急成長中の教育サービス企業

ドライバーの求人(社名は面談時にご案内)

  • 土日休み
  • 学歴不問
給与
年収 350万円〜500万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事2025年冬に麻布台ヒルズに開園する認可外保育園(キッズガーデン最高クラスのハイエンドスクール)で、
  • 時間08:00〜19:00
  • 給与年収 350万円〜500万円

この仕事について

2025年冬に麻布台ヒルズに開園する認可外保育園(キッズガーデン最高クラスのハイエンドスクール)で、

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 350万円〜500万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み・学歴不問

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
8069件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
2025年冬に麻布台ヒルズに開園する認可外保育園(キッズガーデン最高クラスのハイエンドスクール)で、
新規開園スクールの顔として以下の業務をお任せいたします。

【業務内容】
・受付対応
・保護者からの電話・玄関対応
・保護者向けのレター作成
・入園希望者の見学対応
・新規顧客開拓
・申請書などの各種整理作成(Excel・Word・PowerPoint)
・備品類の発注(稟議申請含む)
などスクール運営のディレクターとしてお任せいたします!

その後のキャリアとしては、新規事業(海外留学事業等)のプロジェクトマネージャーやその他本部職へのキャリアチェンジなども実例ございます!

■会社の魅力・特徴:
◎世界が注目する教育法「モンテッソーリ教育」等、教育に特化したスクール・保育園・幼児教室80施設を運営しています。

◎頑張り次第でマネージャー・部長への昇格も可能です。例)男性30代後半/入社2年目→部長職 等
しっかりとご評価いただける環境です。

◎2020年3月に親会社である株式会社Kids 当社 Holdingsが東証グロース市場上場。直近5年で売上高約4倍!2023年4月時点:運営施設数80以上、お預かり児童数5000人以上、それを支える従業員数1600人以上いる会社てす。

◎今後は民間教育事業を中心に、新規開設を加速させ新サービスラインの全国展開や、多彩な教育プログラムの開発及び導入を行います。

◎安定経営の認可保育園やハイエンド層に向けたプレミアムラインに加え、リーズナブルな価格設定で展開できるグローバルスクールモデルを開発しターゲット市場を大幅に拡大しています。少子化状況においても今後成長・拡大していきます。
応募資格
【必須】
・英語スキル(日常会話レベル)
・営業または接客のご経験
・事務業務のご経験(初級レベル)

※男性の場合は英語スキル不要

【歓迎要件】
・2025年8月までにご入社可能な方
・中国語スキル(初級レベル)
・語学スキルを活かしたい方、海外留学事業に興味がある方
・塾や英会話スクールなどでのマネジメント経験
・店舗での受付経験など接遇スキルのある方
・幼児教育に興味のある方
・明るくコミュニケーションが取れる方
・効率よく事務作業ができる方
就業場所
東京都
8:00~19:00の内1日実働8時間のシフト制
※休憩時間:勤務時間6時間以上の場合45分以上、勤務時間8時間以上の場合60分以上
就業時間・休憩
08:00〜19:00
休日・休暇
土日祝休み
年間休日120日
週休二日制 原則土・日・祝休み ※園内行事のため年4回、土曜出勤あり(夏季休暇に振替) 年間休日120日以上
賃金
【月収内訳】
基本給:223,000円~233,000円
職能手当:24,000円
プレ手当:15,000円

【賞与】
あり 年2回(入社時期、業績による)

【昇給】
あり 年1回(勤務実績による)
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円 ※会社規定に基づき支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:3年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT業務

<その他補足>
■ベネフィット・ワン
■婦人科検診補助
■インフルエンザ予防接種補助
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

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