
建設・設備管理 / 北海道
【道路設計技術者】道外の応募者・UIターン歓迎!/道路設計/年間休日120日
建設・設備管理の求人(社名は面談時にご案内)
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 土日休み
- 学歴不問
- 給与
- 年収 450万円〜900万円
- 勤務地
- 北海道
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事道路設計に関わる業務全般をご担当いただきます。
- 時間08:30〜17:20
- 給与年収 450万円〜900万円
この仕事について
道路設計に関わる業務全般をご担当いただきます。
この求人のポイント
- 勤務地
- 北海道
- 年収の目安
- 初年度 450万円〜900万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み・学歴不問
勤務地エリアの情報

3068件北海道の掲載求人
1,145円北海道の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 道路設計に関わる業務全般をご担当いただきます。
【具体的には】
北海道開発局や北海道 札幌市、各市町村における
・道路の詳細設計・予備設計・概略設計
・道路付属物設計
・雪況調査等
会社全体としては、国や北海道、札幌市などの事業が9割、 民間事業も4割の構成になっております。
調査や点検から始まり、 評価をもとにした設計や対策、維持管理の提案までを幅広く担っています。
【従事すべき業務変更の範囲(将来的な可能性含む):あり】
建設コンサルタントの仕事は、顧客(主に官庁=地域住民)が抱える問題を正確に把握し整理し、課題を設定し、知識・技術に裏打ちされた対応・プロセスを持ってその課題を解決する仕事。具体的には、環境調査や地質調査、構造物(橋梁・トンネル等)設計、道路設計、河川設計、計測・施工支援、防災・維持管理計画の立案などを行います。
主に、北海道開発局、北海道、札幌市、大手ゼネコンから仕事をいただき、北海道の安全安心を守り、希望に満ちた未来を創造できるよう、北海道全域で活躍しています。
\UIターンも大歓迎 ! /
◎本社で実施する採用試験または採用面接にかかる交通費や宿泊費は負担いたします!
◎道外からの人材確保と積極的な採用を目指しています。
◎道外に居住されている方のUIターン就職の促進中! - 応募資格
- 道路設計の経験(技術士大幅優遇、RCCM取得者歓迎)
【歓迎】
\こんな方を歓迎します!/
◎北海道に貢献できる仕事がしたい方
◎安定企業で腰を据えて働きたい方
◎様々な方との折衝が得意な方 - 就業場所
- 北海道 札幌市西区
【就業場所変更の範囲(将来的な可能性含む): あり】
(現時点では本社のみですが、今後規模拡大等があった場合可能性としてはあります。)
・実働7.83時間
※業務状況により、時間外労働、休日勤務あり - 就業時間・休憩
- 08:30〜17:20
- 時間外労働
- 30時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日123日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・特別休暇・有給休暇
年末年始休暇(3日)、夏季休暇(3日)、結婚休暇(10日)、子の看護休暇
■産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
◎上記を含め、5日以上の連休取得も可能です。 - 賃金
- 9,200,000円 / 入社19年目・課長、42歳、技術士
9,000,000円 / 入社16年目・課長補佐、37歳、技術士
5,300,000円 / 入社8年目・副主幹、30歳
※年収例はあくまで目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。
月給25万円~34万円+住宅手当5千円+残業代など各種手当+賞与年2回(昨年度実績:3~5ヶ月分)
※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
※残業をした場合は、時間外手当を100%支給いたします。
※試用期間は6ヶ月で、試用期間中の労働条件に変更はありません。
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(4月・12月/昨年度支給実績:3~5ヶ月分)
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・役職手当・家族手当・資格手当・退職金制度・住宅手当
■交通費(全額支給)
■時間外手当(全額支給)
■役職手当
■資格手当(社内規定あり)
■家族手当(扶養家族1人目:月10,000円、2人目以降:月2,000円)
■U・Iターン支援制度(入社に伴う転居費用・赴任旅費を会社が負担)
■各種慶弔金
■退職金
■オフィス内分煙
■社内フリードリンクあり(コーヒーメーカー完備)
■星野リゾート・トマム会員権利用可(格安料金でご家族や友人との旅行などに利用できます!) - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 ↓ WEB適性検査(適性検査+性格診断) ↓ 1次面接(担当部署) ↓ 最終面接(役員))
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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