
その他専門・士業 / 岩手県
【岩手一関市 亀の井ホテル】レストランマネージャー(責任者)候補/正社員/昇給・賞与あり/年間休日120日/10連休取得可/英語力不問
その他専門・士業の求人(社名は面談時にご案内)
- 時短勤務あり
- 転勤なし
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 490万円〜630万円
- 勤務地
- 岩手県
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事当社は全国に約150棟を展開するホテルチェーンです。
- 時間06:00〜22:00
- 給与年収 490万円〜630万円
この仕事について
当社は全国に約150棟を展開するホテルチェーンです。
この求人のポイント
- 勤務地
- 岩手県
- 年収の目安
- 初年度 490万円〜630万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- あり
- この求人の条件
- 寮・社宅あり
勤務地エリアの情報

379件岩手県の掲載求人
1,090円岩手県の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- <当社について>
当社は全国に約150棟を展開するホテルチェーンです。
宿泊主体型のビジネスホテルからフルサービス、リゾートホテル温泉旅館と多くのホテル形態で展開しています。
順調に店舗数を増やしており、今後も拡大、成長を続けていきます。
<具体的な仕事内容>
【レストランマネージャー(責任者)候補】を募集します。
通常の接客サービス業務に加え、スタッフのシフト管理・教育、売上・コスト管理等々レストラン運営業務全般をお任せします。
ご経験者はもちろん、責任者としてキャリアアップを図りたい方など、高い意欲をお持ちの方のご応募もお待ちしています。
◎働きやすさを追求◎
業界屈指の年間休日118~121日(年度による)の実現や、時間外業務の見直し、各種保険制度や手当の充実など、安心して働いていただける環境を整えています。その他、昇給・賞与・資格取得支援制度・表彰制度などモチベーションに繋がる制度もきちんと整えていますので、長く働き続けるにはピッタリの環境です。
<ココが魅力★>
■語学を磨き、使える職場
ホテルスタッフで勤務いただく方の多くは、語学力を活かしたい、語学を学びたい方が多いことも特徴。
留学帰りの方や英語を話せるようになりたい方に活躍いただけます。
海外からの観光客の方も多くご利用いただいており、語学力を活かせる環境となっています。
■数字で見る当社
未経験入社の割合・・・・約80%
男女比・・・47:53(男女関係なくしっかりキャリアアップできる環境です!)
長期連続休暇の取得日数・・・夏季最大10連休/冬季最大6連休(長期連続休暇制度あり)
■部署内異動でキャリアチェンジ可能
ホテルのフロントスタッフから人事部へなど、社内公募により社内異動が可能です!
長期的にキャリアを積む中で、やりたいことにも変化が生じてくるもの。
そんなあなたの「やりたい!」を尊重します。
社内試験ではなく、面談で熱意等をお聞きしていきます。 - 応募資格
- 【必須】
・高卒以上
・ホテル料飲サービス部門での実務経験が2年以上ある方
・店長・マネージャー経験がある方
※英語力は不問です。
【歓迎】
◆英語・中国語・韓国語などが得意な方
◆PC操作が可能な方歓迎 - 就業場所
- 岩手県 一関市
<勤務時間>
◆6:00~22:00のシフト制
(実働8時間・休憩1時間) - 就業時間・休憩
- 06:00〜22:00
- 時間外労働
- 20時間以下
- 休日・休暇
- シフト制
年間休日120日
特別休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇
完全週休2日制(休日はシフト制)
◆年間休日118~121日(年度による)
◆年次有給休暇(初年度10日)1・7月に一斉付与/半休制度有
◆特別休暇(バースデー・結婚・配偶者出産・永年勤続・産前産後・介護・忌引・赴任など)
◆長期連続休暇制度(有給と公休の組み合わせにより、夏期最大10日・冬期最大6日)
◆育児・介護休業
※すべて就業規則に基づく - 賃金
- <給与補足>
※年齢・前職給与・ご経験により決定します。
※地域限定職としての内容です。
※転居を伴う転勤・異動があるコース(全国職・広域地域職)をご希望の方は応募時にご相談下さい。
・全国職をご希望で転勤が発生の際には+55,000円
・広域地域職をご希望で転勤が発生の際には+30,000円
の手当が支給となります。
・賞与:年2回(会社の業績と個人の評価による)
・昇給:年1回
・インセンティブあり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【手厚い転居時サポート】
借上社宅家賃補助/転居費会社負担
支度金10万円支給/転勤手当(1.5~3万円)
帰省旅費(月1回)/単身赴任手当(4万円)
※就業規則に基づく
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・健康診断・資格取得制度・社員割引制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限5万円、マイカー通勤可
寮社宅:条件あり
社会保険:社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度(検定料支援・合格報奨金1~4万円支給)
<その他補足>
・制服貸与(無償)
・マイカー通勤可
・キャリアコース手当
・時間外手当(※固定残業手当を一部導入)
・休日勤務手当、深夜勤務手当、役職手当、管理職手当、宿直手当
・奨学金返還支援制度(規定あり)
・制服貸与
・健康診断
・慶弔見舞金(結婚祝金:2〜5万円、出産祝金:3〜10万円、他)
・育児、介護休業
・育児短時間勤務制度(入社2年目以降適用可)
・介護短時間勤務制度
・従業員割引制度 等
・福利厚生サービス(ベネフィットステーション) - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(■エントリー ↓ ■書類選考(2~3営業日以内を目安とします) ↓ ■面接(1回~2回) ※現場スタッフの選考は、面接は基本的に1回となります。場合によっては2)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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