【全国】年収650万円可能◎電気・電子回路設計の経験を活かして働きませんか?技術職募集!◆年間休日125日◆残業月12h程度

仕事内容と労働条件

仕事内容

【電気・電子、組込制御における請負開発並びに技術の提供】
具体的には...
・電子部品・デジタル回路設計
・基本設計~試作、評価、光学設計など

【担当工程】
・開発、基本設計、詳細設計、試験評価
※ご経験にあわせてアサインとなります

【案件例】
・車載ECUの設計
・電気製品の回路設計
・電池生産ラインのPLC制御
・プリント基板の設計
・半導体製造装置の電気評価

「エンジニアファースト」の考えを大切にしているため、
ひとりひとりの希望に合ったポジションで働くことができます。
Eラーニング研修も充実しているため、
自身の足りないスキルを振り返り、自社研修でスキルアップが可能。
将来的なキャリア形成も見込めます。

2023年に設立したばかりの新しい企業のため、
一緒に会社をつくっていくフェーズです。
成長し続ける会社とともに、
ご自身のキャリアも切り拓いていける環境があります。

応募資格

・高卒以上

【下記いずれか業務経験が1年以上ある方】
・電気・電子回路設計、評価、検証、解析等の業務経験
【歓迎】
【こんな方を歓迎します!】
・第二新卒、異業種からの転職の方
・コミュニケーション能力が高い方
・配属や勤務地に柔軟に対応できる方

就業場所

北海道
■労働時間:9:00~18:00
※担当プロジェクトにより異なる、実働8時間
■休憩時間:60分 [12:00~13:00]
※担当プロジェクトにより異なる、実働8時間
■転勤:転勤範囲は経験、スキルによる、希望を考慮

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日125日
年末年始休暇・有給休暇・夏季休暇・慶弔休暇・特別休暇・産休・育休・介護休暇
完全週休2日制です
祝日のある週は土曜出勤の場合あり

賃金

入社1年目:360万
入社3年目:520万
入社5年目:650万
※個人差があり、あくまで目安となります。
※給与はご経験とスキルを考慮します
※固定残業代制度採用なし、時間外労働分の割増賃金は別途全額支給
※試用期間2ヶ月あり(待遇・給与変動なし)

■通勤手当(上限3万円/月)
■役職手当
■賞与年2回
■昇給年1回
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・役職手当・資格取得制度・持株会制度・住宅手当・社宅・寮・健康診断・家族手当・資格手当・退職金制度
■寮社宅制度 ■転勤赴任一時金 ■帰省旅費補助 ■引越し費用補助
■家賃補助 ■慶弔見舞金制度 ■退職金制度 ■健康保険組合
■定年再雇用 ■教育自己啓発関連 ■社内研修 ■通信教育補助
■社内外講習補助 ■図書購入補助 ■学会参加費 ■社外技術研修参加費
■自己啓発支援 ■資格取得補助 ■資格手当
◎資格補助手当
資格を取得した際に受験費用を会社が全額負担します!

◎資格手当
取得した資格に対して毎月資格手当として支給されます!
資格によって支給額が異なり、在籍期間中はずっと支給されます。

◎引越し費用補助と家賃補助
会社都合で転勤となった場合、引っ越し代を会社が全額負担し、
転勤先での家賃を半額会社が負担(上限5万円)します!

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→適性検査→面接→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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