【広告運用担当】新規事業コアメンバー/広告営業経験者歓迎/広告運用に留まらず動画クリエイティブの改善も手掛ける/昨年比200%成長/将来起業したい方にイチオシ

仕事内容と労働条件

仕事内容

【大手の動画制作実績豊富/200%成長中総合動画プロデュース企業で新規事業立ち上げ】
弊社は過去1,000本以上の動画を制作してきたノウハウをもとにした、高クオリティな広告クリエイティブに強みを持つ企業です。大手企業からベンチャー企業まで幅広いクライントの広告戦略立案・運用サポートを行います。
具体的には、広告戦略の全体設計から配信先選定、ターゲット・配信内容の策定、広告改善、レポーティングを担います。基本の広告運用業務に加えて、広告クリエイティブ自体の改善も実施していただきます。”本質的なマーケティング力”を身につけ、スケールを見せる広告市場で生き抜くスキルを身につけていきませんか?

【業務内容】
・広告運用業務
・クライアントとの折衝・関係構築
・データ分析に基づく改善提案・戦略立案
・広告効果レポートの作成・報告
・顧客向け提案資料作成

当社は、創業1年目から売上1億円を達成し、5期目の現在、売り上げ4億円を突破する勢いです。現在、「動画制作会社から総合動画プロデュース企業へ」をスローガンに掲げ、2026年までに10億円規模の事業に育てることを本気で考えています。主力事業に加えて、「YouTubeチャンネルプロデュース」「広告運用代行事業」「インフルエンサー/キャスティング事業」をさらに強化していきます。

しかし、急成長を遂げる中で現在の社員数は14名。さらなる飛躍のためには仲間が必要です。
そこで、創業期をドライブする動画プロデューサーを増員し、さらなる飛躍を望める体制を築いていきます。動画制作経験がなくても問題ありません。「起業したい」「自分の殻を破って挑戦したい」という方は是非ご応募ください!

【募集背景】
当社は、創業1年目で売上1億円を達成し、現在5期目にして4億円を突破する勢いです。
「動画制作会社から総合動画プロデュース企業へ」を掲げ、2028年までに10億円規模の事業へと成長させることを目指しています。
そこで、第二の事業の柱として、既存クライアントからの引き合いも増えた動画広告運用の事業強化を図ります。
この取り組みの中核を担う、広告運用実務から新規クライアント開拓まで事業開発するメンバーを募集します。
「起業したい」「挑戦したい」そんな想いを持つ方、ぜひ一緒に成長しませんか?

【この仕事で得られるもの】
■昨年比200%成長中企業でのグロース経験
当社は創業間もないベンチャー企業ですが、メンバーのポテンシャルを最大限活かし、
現在5期目にして4億円の売り上げをあげています。
メンバーの増加や成長が事業成長に直結するフェーズで手触り感を持って働けます。

■事業の0→1、1→10フェーズをコアメンバーとして体験できる
創業メンバーとしてジョインするため、事業や組織の戦略立案と実行・改善など事業運営に携われます。

■「仲間」と呼べるメンバーと働ける
お互いを尊重し合える「仲間」と仕事をしたい方にとって当社は最高の環境です。

応募資格

・法人向けの広告運用経験(GDN、YDN、SNS、リスティングなど2年以上)
【歓迎】
【歓迎スキル】
・Web広告、Web媒体の営業経験(1年以上)

【こんな方にはイチオシ】
・将来独立・起業を考えている方
・広告運用の専門スキルを身につけたい方
・信頼する仲間と働きたい方

就業場所

東京都 渋谷区
【勤務地補足】
※勤務地の変更有無:なし

【勤務時間補足】
■フレックスタイム制(コアタイム:10時〜15時)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日123日
年末年始休暇・介護休暇・有給休暇・産休・育休・慶弔休暇
■完全週休2日制
■長期休暇(年末)
■有給休暇(入社半年経過後10日付与)
■育児休暇
■産前産後休暇

賃金

月給制:300,000~450,000円
基本給:243,600~365,400円
固定残業代(30H分):56,400~84,600円
※固定残業時間超過分は別途支給
※入社初年度の想定年収です。入社後の実績に応じて年収は変動します。

試用期間:3ヶ月(試用期間中は原則出社)
昇給年:2回
賞与年:2回
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断・交通費支給・住宅手当
■リモートワーク制度(週日)
■通勤手当(上限20,000円)or 家賃手当(渋谷駅/原宿駅/明治神宮前駅から2駅以内の場合、20,000円支給)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（カジュアル面談(希望者のみ、履歴書・経歴書不要) ↓ 書類選考 ↓ 1~2次面接 ↓ オファー面談(年収等条件説明)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 人材コーディネーター／渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 ／ 月給45万円〜（経験・能力を考慮して決定／固定残業代20時間分を含む）＋インセンティブ ／ 正社員
• リフォーム営業（えんや ENYA・正社員／渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円）東京都 渋谷区 ／ 月給25万円〜40万円（経験により決定） ／ 正社員
• コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 ／ 年収 960万円〜1200万円 ／ 正社員
• オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 ／ 年収 800万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 ／ 年収 500万円〜650万円 ／ 正社員