【20代未経験から挑戦】

仕事内容と労働条件

仕事内容

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決められた作業をこなすだけの事務で終わるか。
会社を支え、経営を動かす「プロ」になるか。
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入社後は、経理・労務・総務などのバックオフィス業務を、
既存メンバーと一緒に少しずつ覚えていただきます!

最初からすべてを任せるわけではありません。
実務を通じて管理部門の基礎を身につけながら、徐々に担当領域を広げていく想定です。

〈お任せしたい業務〉
・経費精算
・請求書の発行、受領管理
・売掛金、買掛金管理のサポート
・経理書類の保管、管理
・入社手続き
・勤怠管理
・給与計算に関する一部サポート
・備品購入、管理
・固定資産管理
・社内ルールや業務フローの整備サポート

〈ゆくゆく関わってほしいこと〉
・業務フローの見直し
・業務改善の提案、実行
・新規ツールの導入、運用
・社内制度や福利厚生の企画、導入
・経理、労務、総務など複数領域の横断業務
・当社の成長に合わせたバックオフィス体制づくり

\このポジションの魅力/

✅ 未経験からバックオフィス全般に挑戦できる
経理、労務、総務など、会社を支える幅広い業務を経験できます。
最初から専門スキルがなくても、実務を通じて少しずつ学べる環境です。

✅ 若手から裁量を持って成長できる
年次や経験だけで業務範囲を決めるのではなく、意欲や吸収力に応じて任せる範囲を広げていきます。
若手のうちから、実務だけでなく改善や企画にも関われます。

✅ルールが決まりきっていないからこそ、自分たちでつくれる
当社は成長フェーズのため、まだ整えきれていないルールや業務フローもあります。
だからこそ、ただ決められたことを運用するだけでなく、自分たちで会社のルールや仕組みをつくる経験ができます。

✅ 実務+プラスアルファの経験が積める
日々のバックオフィス実務だけでなく、業務改善、ツール導入、制度設計、仕組み化にも挑戦できます。
「事務作業だけで終わりたくない」「会社づくりに関わりたい」という方に合うポジションです。

◆当社の事業と強み(4つの特徴)◆
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利益率が高く、ダイナミックな資金が動く「成果報酬型」
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顧客の売上に直接コミットする「成果報酬型」ビジネスです。
費用対効果が合えば広告費に上限(アッパー)がありません。
そのため利益率が非常に高く、数千万〜数億円規模のダイナミックなお金が動きます。
このスケール感のあるキャッシュフローを支える面白さがあります。

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売上50億円!急拡大フェーズの財務を体感
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事業成長率187%、リード獲得領域で国内トップ3の規模へ成長しました。
国内10社限定の「TikTokトップパートナー」にも認定。
スタートアップの「0→1」期を抜け、数十億〜百億規模へ向かうエキサイティングなフェーズです。
会社の急成長を「数字の変化」から一番近くで実感できます。

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「ベストベンチャー100」選出。強固な経営基盤への挑戦
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ベンチャーの勢いだけでなく、企業としての客観的な信頼性も備えています。
「ベストベンチャー100」2年連続選出や、「働きがいのある会社」に認定。
挑戦的な社風でありながら、業績は極めて安定しています。
これから上場企業水準のガバナンスや管理体制を、あなたの手で盤石にしていくやりがいがあります。

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HD化を見据えた「新規事業・子会社」の展開
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圧倒的なマーケティング力を武器に、新規事業や子会社設立(HD化)を次々と推し進めています。
経理財務としては、単一事業のルーティン作業にとどまりません。
新規事業の資金繰りや、子会社別の損益管理など、経営参謀としての高度な財務スキル(FP&Aなど)を最速で磨ける最高の環境です。

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【PRポイント】当社で働く3つの魅力
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■ 1. 他社の4〜5年分を1年で!圧倒的スピード成長
「バックオフィスは成長が遅い」という常識を覆します。
・売上50億・成長率187%の爆速フェーズ
・経理、労務、法務まで幅広いスキルが最速で身につく
単なる事務作業にとどまらず、会社の土台を自ら創り上げる経験を通じて、市場価値を劇的に高められます。

■ 2. 未経験でもハンデなし!「正当評価とスピード昇格」
「バックオフィスは評価されにくい...」という不満は当社にはありません。
・一人ひとりの目標を明確にするMBO制度
・年齢や過去の経験によるハンデは一切なし
業務改善やコスト削減のプロセスも正当に評価。未経験からでも大きな裁量権を持ち、早期マネージャー抜擢のチャンスがあります!

■ 3. 20代が主役!「誰と働くか」を極めたチーム
PCに向かって黙々と作業するだけの、孤立した環境ではありません。
・他部署とも繋がりが強く、フラットな関係
自由と裁量の中で、会社の成長を共に喜べる「仲間意識」の強さが最大の強みです。

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【Q&A】未経験からベンチャーの管理部門へ!よくある質問
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Q:未経験でベンチャーのバックオフィス...ついていけるか不安です。
A:「挑戦を後押しする風土」があるので安心してください!
最初は先輩がしっかりサポートしながら実務をお教えします。…

応募資格

【必須要件】
<経験>
・大学卒以上
・社会人経験1年半以上
・直近の在籍期間1年以上

前職経験からスキルに自信がある方はもちろん、
これからコーポレート職に挑戦していきたい未経験の方も歓迎です!
【歓迎】
〈歓迎要件〉
・CS、カスタマーサポート、営業事務、接客、店舗運営、事業推進などの経験
・人や組織を支えた経験
・マルチタスクの経験
・細かい作業や数字への苦手意識がない方
・業務改善や仕組みづくりに興味がある方
・未経験領域を自分で学んだ経験がある方

就業場所

東京都 新宿区
◎転勤はありません。
◎事業拡大に伴い、2024年10月に移転したオフィスです!
◎2026年4月1日に事業拡大に伴う増床を行いました!

・就業場所変更の範囲(将来的な可能性含む): なし

【勤務時間】
10:00~19:00(実働8時間)

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・有給休暇・夏季休暇・慶弔休暇・特別休暇・GW休暇・産休・育休
・完全週休二日制(土・日)
・祝日休み
《 特別休暇 》
・大型連休振替制度(GW、盆休み等)
└大型連休は祝日を振替可能です

賃金

≪年収例≫
固定給+賞与年2回

● 入社2年目|役職:リーダー
年収500万円
● 入社3年目|役職:経理責任者
年収600万円
など
【条件/待遇】
賞与実績:年2回支給(業績に応じて支給)
昇給:年2回
試用期間:3ヶ月

年齢や経験に関わらず、成果で評価される社風です。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断
🔸交通費(全額支給)
🔸社内イベント
🔸チームランチ、達成会、定期開催
🔸服装自由(髪型や髪色も自由。ヒゲ・ネイル・ピアスもOKです!)
🔸書籍購入補助
🔸社員旅行
🔸家賃補助制度(入社2年目〜月2万円※条件あり)
🔸オフィスコンビニあり(社員は全商品20%off!)
🔸社員食堂(肉・魚といった多彩なメニューが、100円~300円で食べられます!)
🔸新入社員向けランチ代補助(入社3カ月以内に先輩を誘ったランチを行う場合、上限3万円まで会社が負担いたします!)
通勤手当:交通費全額支給(社内規定による)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 複数回面接 ↓ オファー面談）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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