募集地域に"所縁のある採用"を推進中!【法人採用支援】◎年間休日131日/ユニークな福利厚生/完休2日制(土日祝)

仕事内容と労働条件

仕事内容

Indeedや求人広告、人材紹介、SNS運用などの様々な採用サポートサービスを通じて
担当エリアの採用に悩む企業の採用課題の解決をするお仕事です。

━━【具体的には】━━

1企業との接点作り(直接お会いすることを大切にしています☆)
担当エリアの企業に対して電話やDMなどを通じてアポイントを取得。
直接訪問やオンラインなど状況に合わせた形式で打ち合わせの場をセッティングします。

2ヒアリング・ご提案
打ち合わせでは企業の採用課題を丁寧にヒアリングし、
課題や状況に合わせてIndeedや求人広告、人材紹介、SNS運用など企業にとって最適な採用手法をご提案します。

3取材・求人原稿の制作
ご契約後は、求職者に企業の魅力を正しく伝えるための取材や撮影を行います。
原稿作成は社内制作専門スタッフや社外の制作専門スタッフと連携して進めますので、未経験の方も安心してください☆

4掲載後のフォロー・改善提案
採用サポートを開始以降、円滑に採用成功へ進むこともあれば
思うような結果が出ない場合もございます。
そうした場合は原稿内容の修正や新たな打ち手をお客様と一緒に考え
採用成功へと繋げられるようにしっかりとフォローアップをします。

「契約やサービス提供をしたら終わり」ではなく、クライアント企業と近い距離間で伴走支援を行い、
採用成功のサポートを通じてクライアントの人材戦略や事業成長に貢献することがこの仕事の最大の面白さです。

【1日の流れ】

9:00:出社

10:00〜:1件目の商談へ
お客様の採用課題を深くヒアリング。
「どんな人が来れば現場が助かるか?」というリアルな悩みに寄り添い、準備した提案をしっかりプレゼンします。

12:00〜:ランチでリフレッシュ

13:30〜:2件目の商談。そして...!
練りに練ったプランをご提案。「そこまで考えてくれたの!」と信頼をいただき、無事成約!
自分もお客様も笑顔になる最高の瞬間です。

15:00〜:新規のお客様へアプローチ
新しい出会いを作るテレアポタイム。
断られても「次はどう話そう?」と、試行錯誤しながら挑戦します!

17:00〜:事務作業/翌日の準備
訪問した企業への見積もりや提案メールを送付。
翌日に控えた商談準備も行います。先輩社員へ相談し、新たな知識を習得!

18:00〜:退勤
無駄な残業は推奨していません。
オンとオフをパチっと切り替えて、今日も1日お疲れ様でした!

【主な事業領域】
◆toB向けサービス
お客様となる企業の採用課題に対して
「どうすれば採用成功に繋がるか」という課題をお客様以上に思考し
あらゆるサービスや採用手法を活用して課題解決へと導く仕事です。

◆toC向けサービス
求職者向けの転職支援を行なっており、
当社の特徴は「伴走型」です。
納得いくまで何度でも面談や対策を重ね、
納得度の高い転職支援を実現しています。

【Mission】
人生の幸福度を高める。

【Vision】
北海道地域No. 1の採用支援会社になる。

【Value】
雇用創出を通じて、北海道の経済成長を後押しする。

【当社 Points】
★北海道の地場企業では数少ない「採用コンサルティング会社」
☆Indeedやマイナビ転職・dodaなどの求人広告、北海道特化の人材紹介、採用特化のSNS運用など多様な採用ソリューションを用意
★完全週休2日制(土日祝)/年間休日131日/転勤なし
☆レバンガ北海道オフィシャルスポンサー

応募資格

【応募条件】
・普免(AT限定可)
・高卒以上
【歓迎】
【歓迎条件】
・未経験歓迎
・第二新卒歓迎
・営業経験(業種問わず)
・toB向け営業経験
・無形商材の営業経験

【求める人物像】
・人の役に立つ仕事がしたい方
・向上心のある方
・自分自身の幸福度を上げたい方
・仕事に夢中になれる方

就業場所

北海道 旭川市
・リモート制度(条件あり)
・フレックスタイム制(条件あり)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日131日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・有給休暇
■完全週休2日制(土日祝)
■年間休日131日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■子どもバースデー休暇
■リフレッシュ/推し活休暇
■生理休暇
■入籍休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

賃金

年収400万円/月給25万円+インセンティブ+賞与年2回/プレイヤー
年収600万円/月給40万円+インセンティブ+賞与年2回/プレイヤー
年収800万円/月給50万円+インセンティブ+賞与年2回/マネージャー
年収1000万円/月給60万円+インセンティブ+賞与年2回/事業責任者

月給25万円〜40万円+通勤手当+インセンティブ+賞与(年2回)

【賞与】
年2回
※昨年実績3.5ヶ月〜 5ヶ月分

【諸手当】
■通勤手当全額支給/月
・車通勤の場合は一律10,000円
・交通機関の場合は全額支給
■インセンティブ
■住宅手当(10,000円)/月
※独身者且つ世帯主に限る
■家族手当/月(配偶者10,000円、子ども5,000円/人)
■ローカル支援手当/月(北海道の札幌以外の場合:30,000円)
■資格取得支援手当(キャリアコンサルタントに限る。資格取得後に支給。)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・住宅手当・家族手当・資格取得制度
【諸手当】
■通勤手当全額支給/月
■インセンティブ
■住宅手当(10,000円)/月
※独身者且つ世帯主に限る
■家族手当/月(配偶者10,000円、子ども5,000円/人)
■ローカル支援手当/月(北海道の札幌以外の場合:30,000円)
■資格取得支援手当(キャリアコンサルタントに限る。資格取得後に支給。)

【福利厚生】
■リモートワーク(随時相談ベース)
■マンスリービンゴ大会
■年始ビンゴ大会
■レバンガ北海道ホームゲーム無料観戦
■フリーブック ※書籍購入代を会社負担、マンガNG
■フリースナック
■フリードリンク
■ウォーターサーバー
■引越代全額負担(会社辞令に限り)
■バースデーギフト(Amazonギフト券5000円分)
■リユース商品社員割引(グループ会社取扱商品)
■Mac PC貸与
■社用iPhone貸与
■社内イベント
■MVP賞
■MVV賞
■当社賞
■社内リファラル制度(紹介者5万円、本人5万円/入社後3ヶ月後)

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1次面接(WEB or 対面) ↓ 2次面接(対面) ↓ 社員カジュアル面談(必要に応じて) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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