神奈川・藤沢市 【リサイクル技術の実用化実験サポート】 年間休日120日/土日祝休み 資格取得支援あり 16:30退社/残業ほぼなし 想定年収350万円~ 必須:パソコンの基本操作

仕事内容と労働条件

仕事内容

◆リサイクル技術の実用化実験サポート
大手企業に常駐し、設備環境が整った建屋でチーム一丸となって業務に取り組みます。
基本的に転勤はございません。

廃棄物を新しいエネルギーに生まれ変わらせるリサイクル技術の研究を支えるお仕事です。
リサイクル技術の研究・実用化に向けた試験をサポートするお仕事です。
装置の分解・組立やメンテナンス、試験後の生成物の回収、装置の後片付けなどを担当します。

一つの現場でじっくりと経験を積み、長期的に技術を磨き続けていただける方を募集します。

【当社について】
当社は、技術系アウトソーシング会社として1983年10月に設立して以来、
研究機関や機械メーカーを中心に技術開発を支援する事業を展開し、
ターボ機械分野においては、試験の立案や計画、試験機や治具設計、製造、組立、
また設計した装置を使用した試験をプロジェクトとして担当してきました。
お客様のプロジェクトに柔軟にできるよう技術者スタッフの派遣事業や、
グローバル市場でJAPANブランドの存在を高める技術翻訳・通訳事業を展開することで、
技術と対応力で真にお客様に選ばれる会社作りを進めています。

★業務魅力・やりがい★
・幅広い知識や技術力を身に付けることができます
・間接的に社会インフラの発展に貢献できます。
・お客様先で研究開発の現場で研究開発のサポート業務を行えます。

■理系などの専門的な知識は一切不要
┗専門的な知識は必要ありません!
これまでのご経験も不問です!

■新しい技術に触れられる!
┗弊社だから触れられる最新技術!
機械がお好きな方にはたまらない環境です

■働きやすい環境です
┗残業ほぼなしで16時30分までの勤務
充実した自分時間を手に入れられるのが魅力☆

■資格取得支援制度あり
┗お仕事に必要な資格の受験費用・講習会費用、交通費等すべて会社が負担!

応募資格

<未経験者を積極採用中>
◎業界未経験・職種未経験歓迎
◎第二新卒歓迎

業界経験は問いません
前職で製造業や事務、接客・販売、営業など、幅広く人材を募集しています

【必須】
⭐パソコンの基本的操作ができる方
⭐ワードで報告書を作成、エクセルで表やグラフを作成レベル
【歓迎】
<歓迎する経験・スキル・資格>
・実験や試験の仕事に興味がある方!
・ものづくりが好きな方!
・装置・設備メンテナンス経験がある方歓迎!
・工場・製造現場での経験がある方歓迎!

就業場所

神奈川県 藤沢市
・実働時間:7時間45分
・休憩:45分(11:30~12:15)
・月平均残業時間:基本的になし。多くても5時間程度となります。
会社の勉強会(月1回30分程)などで残業することはございます。

就業時間・休憩

08:00〜16:30

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・介護休暇・有給休暇
・完全週休2日制(土・日・祝日)
・GW休暇
・夏季休暇
・お盆休み
・年末年始休暇
・有給:10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 取得率75%
・産休・育休あり(取得・復職実績があり)育休後復帰率100%!
・介護休業あり
・慶弔休暇あり
5日以上の連休の取得が可能です◎
※休日は会社カレンダーによります
※会社全体での集まりが年2回あり、その際は土曜か祝日に出勤があります。振替で完全週休2日制。

賃金

★残業代は全額支給します!
※給与は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

【昇給】
年1回

【賞与】
賞与回数:年2回(夏・冬)
昨年度賞与実績:年合計1か月
※賞与に関しましては、業績によって変動がございます

【試用期間】
6ヶ月
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・家族手当・健康診断・退職金制度
◆社会保険:試用期間中も加入となります
◆通勤手当:定額 1カ月定期代
◆家族手当:2,500円 ~ ※等級による
◆時間外手当
◆休日出勤手当
◆退職金制度:勤続 1年以上
◆作業着、安全帽、安全靴は支給いたします
◆表彰制度あり( 優秀社員賞、業務改善賞、教育実施賞、永年勤続賞 )
◆1人に1台社用スマホ(iPhone)貸与
◆定年:60歳( 延長65歳 )
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度あり(会社負担)
床上操作式クレーン運転技能講習・玉掛技能講習など

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ▼ 一次面接(対面)※簡易適性検査あり ▼ 最終(社長)面接(対面)※適性検査あり ▼ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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