無形営業・新規開拓経験者募集【Findy Team+事業】インサイドセールス/土日祝休み/時差出勤制度あり/急成長中スタートアップで事業拡大につき増員募集!

仕事内容と労働条件

仕事内容

■Findy Team+ (
「Findy Team+」は、当社独自の解析アルゴリズムによってエンジニア組織の生産性を可視化し、プロダクト開発の課題を特定・解決するSaaSです。
従来の開発組織では、定量的な課題分析が行われておらず、定性判断で意思決定されていたのですが、定量データ活用→AsIs-ToBeを解像度高く分析し、課題解決のPDCAサイクルを回していけるところが、最大のプロダクトの魅力です。
国内に明確な競合が存在しないブルーオーシャン市場にアプローチしており、リリースから3年で、YoYでの売上・ARR成長率は約3倍と、2024年からはアジア圏内やインドといった海外向けの展開も本格化、急成長フェーズのプロダクトです。

◾️本ポジションについて
開発生産性向上や可視化に課題があるエンジニア組織の根本的な課題解決に向け、マーケティング〜フィールドセールスと連動したインサイドセールスポジションの募集です。

【具体的な業務内容】
リードジェネレーションおよびナーチャリング
マーケティングチームと連携し、見込み顧客の創出と育成を行う。
ウェビナーやコンテンツの企画・実施を通じて、顧客に有益な情報を提供する。
非対面コミュニケーションによる商談設定
電話、メール、Web会議システムなどを活用し、見込み顧客との商談機会を創出する。
顧客の課題やニーズをヒアリングし、適切な提案や情報提供を行う。
他部門との連携と情報共有
プロダクト、マーケティング、フィールドセールス、カスタマーサクセスなどの各チームと密に連携し、顧客情報や市場動向を共有する。
展示会やイベントの企画・運営をサポートし、リード獲得やブランド認知向上に貢献する。
データ分析と戦略立案
営業活動の成果を分析し、効果的なアプローチ方法や戦略を立案・実行する。
これらの業務を通じて、インサイドセールスは顧客との信頼関係を構築し、商談機会の最大化と成約率の向上を目指します。

<今Findy Team+事業にジョインいただく魅力>
組織作りから携わることが可能です。
市場創造フェーズのため、「開発生産性」の第一人者として事業推進が可能です。

【ポジションの魅力】
・インサイドセールスといえば通常は架電業務が多いポジションですが、それだけではなく、より戦略立てた業務の実行が可能な環境です。
・国内では明確な競合がいないブルーオーシャンなので、ニーズやクライアントへの提供価値が目まぐるしく変わるチャレンジングな環境です。
・急成長中スタートアップでトレンドにいち早く応え、1~2ヶ月でプロダクトを作ってリリースできる開発組織が当社にはあるため、爆速のプロダクト開発に携わることができます。
・エンジニア組織づくりを通じて、真のビジネスパートナーとなり、クライアントの成長・日本の成長に貢献できます。

※業務の変更の範囲
会社の定める全ての業務

応募資格

■無形商材の法人営業経験2年程度
・新規開拓経験者大歓迎
・SES営業、人材系の営業の方も大歓迎です
【歓迎】
▼歓迎スキル
・インサイドセールスのご経験

▼求める人物像
・職務範囲を超えて新しいことにチャレンジし続けたい方
・当社の経営に挑戦したい方
・企業の抱えるエンジニアリング組織の課題解決に興味がある方
・クライアントのテクノロジードリブンな事業成長を推進することに興味関心がある方

就業場所

東京都 品川区
▪️勤務場所変更範囲
会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)

▪️時差出勤について
8:00〜10:00にて30分単位で稼働開始時間を選択可
(1ヶ月毎に変更可、一部部署では8:00〜11:00で選択可)

就業時間・休憩

10:00〜19:00

休日・休暇

土日祝休み
年末年始休暇・有給休暇・特別休暇
■休日・休暇
・完全週休2日制(土日祝日)
・年末年始休暇
・特別休暇
・年次有給休暇10日~20日(入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与)
※その他会社規定による休日あり

賃金

※別途、実績に応じた賞与あり
※月45時間分のみなし残業代を含む。1ヶ月内にみなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・交通費支給(上限あり)
・ランチ/ディナー補助
・プログラミング学習費用補助
・ビジネス/テクノロジー研修
・外部研修費補助
・受動喫煙防止措置の状況:屋内禁煙(敷地内に喫煙可能場所あり)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 カジュアル面談・一次面接 (二次面接) 最終面接 ※面接・面談の内容・遠方からの選考参加等より、選考回数が変更となる場合があります ※来社・対面での）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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