【未経験歓迎!新宿勤務】上場不動産ディベロッパーで"地図に残る仕事"に挑戦しませんか?充実の研修制度でゼロからプロへ。年功序列なしの実力主義で収入アップも可能!土日祝休み・福利厚生

仕事内容と労働条件

仕事内容

■業務内容
マンション用地・事業用地・完成物件の仕入れをお任せします。「人間力」と「提案力」を発揮し、いかにポテンシャルの高い土地を仕入れ、そこに付加価値をつけるか。マンション用の土地となれば、購入価格が数億円になることも。用地仕入営業は自分の仕事を地図に残せるくらいのダイナミズムがある仕事です。

■具体的な業務内容
・仕入れ情報の収集
(不動産業者等を訪問し、マンション用地の売却情報を収集)
・事業用地、完成物件の仕入れ
(将来住む人のことを想像し、選定します)
・事業計画の策定
(開発部門と一緒に事業計画を練ります)
・売買契約の締結 など
難しい言葉で困惑があるかと思いますが、1から丁寧に教えますので安心してください。分からないときはいつでも聞ける、そんな環境もバッチリです!

当社は、不動産開発事業と不動産関連サービス事業の2本柱で事業を展開しています。
不動産開発事業では、自社ブランド「REASIS(レアシス)」を中心に、安全性・快適性・デザイン性を兼ね備えたマンションを開発。建築家やデザイナーと連携し、都市環境やライフスタイルに合った物件を企画しています。
不動産関連サービス事業では、購入から運用・管理まで一貫したサポートを提供。中古建物を再生する「リモア」や、収益不動産開発、海外投資家向けのサービスにも注力しています。特に台湾を含む海外市場にも展開し、セミナーやサロンを通じて投資促進を行っています。

■研修制度
不動産業界の基礎知識を学ぶところからスタートし、ビジネスマナーや不動産スキル等も月1回以上の座学研修で学べる環境を整えています。先輩社員の実際の交渉に同行したり、現地調査のサポートに携わりながら、少しずつ実務経験を重ねていきます。
同ポジションでは完全未経験でスタートされる方がとても多く前職はメディア関係、倉庫管理、ホテルの受付、IT営業など多岐にわたる方が多くご活躍されています!

■キャリアステップ
早い社員では、入社2年で主任、3年で係長に昇進した実績もあります。建築チームと建築の企画を立てたり、値付け・マーケティングに関わったりするなど、用地仕入の枠にとらわれず活躍できるフィールドがあります。

■中途入社者の声
・建物を一から作るというダイナミックさにやりがいを感じ、若いうちから開発の仕事にチャレンジできるという面白さを感じています。
・他の業界で味わえないスケールの大きな仕事ができるという点と頑張りが評価してもらえる環境があることが大きな魅力です。
・東証上場企業の安定性はもちろんのこと、整った働き方も嬉しいポイントでした。夏季や年末年始に大型連休が取得できたり、週休2日制でしっかり休める環境があるので、オンオフのメリハリを大切にできています。

■同社の魅力
【圧倒的な成長企業/不動産業界最長22年連続で増収増益を達成/2022年東証株式上場】
自社ブランドマンションの企画・開発・販売を中心に、不動産に関する幅広い事業を展開してきた当社。時代の変化をいち早く捉え、バランスを考慮しながら最適に事業配分することで、安定的な成長を継続しています。
2022年に東京証券取引所へ株式上場。マンション開発事業では、単身者やDINKs、ファミリー層に至るまで、街の特色を光らせる自社ブランドマンションを創り出してきました。代表的ブランドの「レクシード」シリーズはグッドデザイン賞を2度受賞しています。

■TOKYO PRO Marketとは
東証が運営する株式市場の1つで、2009年に開設されました。大きな特徴は、“プロ向け”の株式市場であることです。同市場は、株を買うことができる投資家を、株式投資の知識や経験が豊富なプロ投資家(=特定投資家)に限定しています。

応募資格

未経験大歓迎
・大卒以上の方
【歓迎】
◎営業で成果を上げ、収入アップを叶えたい
◎不動産に興味がある
◎接客・販売・営業経験がある

就業場所

東京都 新宿区
9:40~18:50 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:28h程

就業時間・休憩

09:40〜18:50

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇・産休・育休・慶弔休暇・有給休暇
■夏季/冬季休暇:各9日程度
■慶弔休暇
■有給休暇

賃金

年収710万円/入社5年目・係長(月給40万円+賞与+各種手当)
年収580万円/入社3年目・主任(月給33万円+賞与+各種手当)
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:年2回
■賞与:年2回(夏季、冬季)+決算賞与 ※過去実績合計で3.5ヶ月分
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・退職金制度・健康診断・交通費支給・資格手当・家族手当
ベネフィットワン(会員制福利厚生クラブ)加入、
養施設(軽井沢)
各種研修制度(eラーニング)
各種スポーツサークル有(野球、フットサル、ランニング)
インターバル制度(12時間以上)
永年勤続表彰制度
ウォーターサーバー設置
退職金制度
スマホ・ノートPC貸与
人間ドック
慶弔見舞金制度
インフルエンザ予防接種
ストレスチェック制度
ランチ代補助
置き菓子あり
■交通費規定支給
■家族手当(扶養する子供1人につき5,000円/月)
■各種資格手当(5,000円~3万円)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接(2回)・適性検査→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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