急募!【未経験歓迎!社内採用人事MG候補】高額インセンティブ/年間休日124日/研修制度有

仕事内容と労働条件

仕事内容

エンジニア採用部のアシスタントとして母集団形成のための業務を行なっていただきます

【業務内容】
・ダイレクトスカウト
・面接の日程調整
・求人票の作成、修正
・面接対応
・業務データを考慮した PDCAの実行

インセンティブ制度有、年収1000万円も目指せる!

応募資格

【必須項目】
・未経験OK
・学歴不問
・基本的なPC操作スキル
【歓迎】
【歓迎要件】
・営業、折衝経験
・採用、人事の実務経験
・数値責任を持って目標に対する行動ができる方
・ベンチャーで成長したい方
・採用を通して企業成長を最速・最大化するための施策立案および実行を担える方

就業場所

東京都 新宿区

就業時間・休憩

10:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
■生理休暇
■祝日

※5日以上の連続休暇も取得可能です。

賃金

■昇給あり(年2回)
■賞与あり
■インセンティブあり
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・役職手当・資格手当・資格取得制度
■副業OK(届け出も不要です)
■独立支援制度
■書籍購入手当
■リファラル手当(紹介した人が入社した場合、 20万円を支給)
■各種手当あり(役職手当 最大5万円・資格手当など)
■共同社宅あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1.書類選考 → 役員面接(対面) → 内定 2.書類選考 → 一次面接(オンライン) → 役員面接(対面) → 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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