【経営直下×圧倒的裁量】生成AIを軸にIPOを目指すベンチャー企業で採用リーダー候補募集

仕事内容と労働条件

仕事内容

中途採用担当者として、戦略・実行全般にてご活躍いただきます。
担当領域は主に ビジネス職(営業、マーケ、カスタマーサクセス、コーポレート等 )です。

具体的な業務内容

・中途採用における母集団形成
・KPI/採用進捗の可視化と分析、施策改善
・各種採用イベントの企画・運営(ミートアップ、カジュアル面談など)
・入社後フォローやオンボーディング施策との連携
※業務範囲はご志向やスキルに応じて柔軟に調整可能です。

当社が提供できる機会

◆企業成長の最重要ポストとして、役員直下で飛躍的な組織拡大を担う
役員直下の採用チームで、上流~下流までの一連の取り組みに責任を持っていただきます。ベンチャー企業を、業界を代表するトップティアに押し上げた経験は、何にも代えがたい個人の実績になります。
◆AIを活用した業務効率化
あらゆる代替可能な労働集約的業務は、ベストプラクティスを追求する文化です。AIを核とした事業展開を行う当社では、AIの活用を積極的に推進しています。
◆インセンティブ制度
インセンティブ賞与制度あり

◎当社採用ピッチ資料

◎当社コンサルティング採用ピッチ資料

応募資格

・人材領域にて3年以上の経験(人材紹介、人事領域出身者歓迎)
・渋谷オフィスに出社でご勤務いただける方
【歓迎】
《歓迎(Want)》

・成長フェーズのベンチャー企業で組織生成に貢献できる方。

《人物像(Personality)》

・生成AIやITへの興味 があり、業務で活用している方
・ITリテラシーがあるかた
・チーム貢献や組織貢献ができる方

就業場所

東京都 渋谷区

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・有給休暇

賃金

■インセンティブ
年4回(8月・11月・2月・5月)
※対象期間の評価が支給基準を満たした場合に限り支給する
※支給額は評価により決定する

待遇・福利厚生

交通費支給・社会保険完備

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（カジュアル面談→1次→2次→最終(適宜オンライン)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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