
営業 / 大阪府 ほか東京都
東京・大阪【建築法人営業/ポジティブアクション】プライム上場/年休124日
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 外国籍OK
- 土日休み
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 500万円〜800万円
- 勤務地
- 大阪府 ほか東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事長い歴史の中で圧倒的な技術を培ってきました。
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 500万円〜800万円
この仕事について
長い歴史の中で圧倒的な技術を培ってきました。
勤務地エリアの情報

6809件大阪府の掲載求人
1,231円大阪府の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- フレックスタイム制度あり
★長い歴史の中で圧倒的な技術を培ってきました。
民間企業を相手とした営業業務全般を担当していただきます。大規模なPJTに関われることが当社の営業の魅力です。
【具体的には】
・既存得意先及び新規顧客への建築請負営業、情報収集、受注契約
・民間企業への営業活動や不動産コンサルティング
◎大規模な工事や金額の営業となるため、いかに顧客との信頼関係を築き、営業できるかがポイントとなります。
※変更の範囲:上記ほか、会社の定める業務
■当社について:
同社は創業より100年以上続く、海に強いゼネコンです。海洋土木のパイオニアとして100年以上の歴史を持つ当社ですが、現在は陸上土木・建築部門も拡大し、総合建設業としての地位を確立しています。
■当社の強み:
(1)国内屈指のマリコン
海洋土木は浚渫船などの特殊作業船を必要とすることから、いわゆる陸上での建設工事を手掛ける大手ゼネコンが容易には参入できない高い専門性を必要とします。当社は創業当初より海洋土木分野に注力し、豊富な案件実績を積み重ねてきました。直近ではバングラデッシュで734憶円規模の港湾工事を受注するなど、積極的に海外進出しています。
(2)技術革新
技術開発センターに下支えされている高い技術力がございます。直近ではプレキャスト工法による品質管理とICT技術による施工管理によって、2か月の工期短縮、施工人員の5割削減をするなど技術革新を推進しています。
■働きやすさ:
・外部コンサル協力のもと、職場ごとの働き方改革を実施しています。土日祝休み、年休124日、長期休暇ありなど建設業界トップクラスの働きやすさです。
・労働時間をPCのログで徹底的に管理しており、各職場の残業平均は30時間程となっています。
・寮社宅制度、住宅手当制度、男性育休(取得率90.2%)単身赴任者帰省旅費制度など、子育て世代が働きやすい制度が充実しています。 - 応募資格
- 【いずれか必須(目安3年以上)】
・建設業界、不動産業界での営業経験(ゼネコン、サブコン、設計事務所、建材メーカー等での法人営業など)
・売買仲介の経験(ハウスメーカー可)※ポジティブアクション求人/女性歓迎
【歓迎】
【歓迎資格】
・再開発プランナー
・宅地建物取引士 - 就業場所
- 大阪府 大阪市西区
所定労働時間:8時間
フレックスタイム制あり(コアタイム無)
備考
変更の範囲:総合職のため数年後に転勤の可能性がございます。(東京、大阪) - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 時間外労働
- 40時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・特別休暇・有給休暇・介護休暇
・創立記念休日
・誕生日
年間有給休暇3日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) - 賃金
- 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
賞与はあくまで目安になります。
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・住宅手当・社宅・寮・健康診断・家族手当・交通費支給・退職金制度・資格取得制度
<教育制度・資格補助補足>
キャリアプランニング研修、国際適応化研修、リーダーシップ研修、作業所長研修、営業力向上研修、他
<その他補足>
(施設)保養所、各種リゾートホテル、スポーツクラブ
(制度)単身赴任時の帰省手当(月2回往復交通費代、別居手当30,000~50,000円/月)、社内預金、社員持株会、各種財形貯蓄、住宅購入に伴う利子補給、共済会、他
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:同社規定による
住宅手当:地区毎に定めあり
寮社宅:社員寮・社宅完備
社会保険:社会保険完備
退職金制度:再雇用制度有り - 受動喫煙対策
- 喫煙室あり
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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