【当社/群馬県】営業系総合職 (戸建・MS・国内収益・海外収益)/下限528万〜1000万円超可/東証プライム上場企業/未経験歓迎/販売接客経験者歓迎!何かに全力になりたい人、これ

仕事内容と労働条件

仕事内容

「便利地、好立地。」をキャッチフレーズに、不動産業を展開する当社は、「地域共創」プロジェクトにより一層群馬を盛り上げていきます。

<弊社群馬エリアでの沿革>
2019年 プロバスケットボールチームである、群馬クレインサンダーズを完全グループ会社化
2021年 温泉街再生を目指しみなかみまちづくりプロジェクト始動
2022年 群馬県太田市に戸建て事業の進出
2023年 太田市に「OPEN HOUSE ARENA OTA」完工
2024年 イオンモール太田店に店舗出店

仕事内容は「戸建販売」の営業職になります。
好立地な戸建てをリーズナブルな価格で販売し、お客様にとっての人生で一番大きなお買い物に携われる仕事です。
・集客:反響営業・紹介営業・新規営業などから住宅購入検討者の集客をしてお客様とのアポイントを取得します。店舗所在地のイオンモール太田での呼び込みイベントも開催いたします。
・案内:机上の説明にとどまらず、物件建設地や建物内部のご案内をしてお住まいのイメージを膨らませていただきます。
・支払いシミュレーションの作成:簡単な計算ソフトを用いて不動産購入にかかる費用や、ローンを利用した際の支払いシミュレーションを提案します。
・契約手続き:晴れてご契約を預かった場合は、契約書面への署名捺印業務を行っていただく場合もございます。

〜常に「お客さま」に選んでいただける企業でありたい。〜

当社グループは、1997年に創業、多くの方にとって住まいを構える地として
憧れであった東京の城南地域にて、お客さまの住まい選びのお手伝いをさせていただく
不動産仲介事業からスタートし、ディベロッパー事業を内包しつつ、
製販一体の体制をとって成長してまいりました。

不動産業界ではモノづくり精神に根付いた企業が多い中、
企業はお客さまのご支持を得られて初めて存在しうるという切なる思いで、
常にいかにあるべきかを自らに問いかけてきた姿勢が、
当社グループのコア・コンピタンスである
顧客志向の強い販売力に結実し、今も当社グループ全体の成⻑の源泉となっております。

共働き世帯の増加により望まれる職住近接した環境を実現する仕入れ、
地価の高騰や急な資材不足といった事業環境へのしなやかな対応、
トータルして手の届く価格での住宅建設、多様化する働き方の中で生まれる
新しいニーズに即した企画、こうした当社グループならではの強みを活かしつつ、
関東圏に加え名阪地区へも進出を果たし、更に収益不動産事業、
住まいに近接した金融サービスにもグループの事業を拡大いたしました。
近年は、企業の社会的責任が認識される中、地域共創の取組、
持続可能な発展を支える環境保全活動や地域貢献活動、
また、若い従業員の意欲に応え、多様性を実現する社内環境の整備にも力を入れております。

創立25年、まだまだ数多ある中で若い企業ではございますが、
規模を追う元気な若い企業が躍進して日本経済の閉塞感が払拭されていく未来を信じ、
当社グループは、これからもお客様に、そして社会に、応援していただけるよう、
皆様の身近な存在として、努めてまいります。

当社

応募資格

【未経験OK・第2新卒歓迎!人柄重視】
【学歴】
大学卒業程度(高卒・専門卒・大学中退もやる気のある方は会います!)
【年齢】
22~28歳(未経験の場合)
営業経験者・業界経験者は33歳くらいまで

・普通自動車運転免許(AT限定可)※お客様のご案内時に必要となります
・目標達成意欲、成長意欲が高いこと
・お客様と信頼関係を築けること
【歓迎】
【尚可】
・宅建士資格保持者
・マネージメント経験のある方

【求める人物像】
1素直・前向き・明るい・元気がある・清潔感がある
2負けず嫌い、嘘をつかない、言い訳しない(他責しない)
3結果を求めてコツコツ愚直に誠実に行動を続けられる

当社で何かを変えたい!変えてやる!
当社で挑戦したいという方
「やる気」がある方を募集しております!

就業場所

群馬県 太田市
勤務時間
※木曜は9:00ー18:00
【OH】戸建仲介営業(火水休み)
(土日祝9:30ー18:30/月金12:00ー21:00)

就業時間・休憩

09:30〜18:30

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日112日
GW休暇・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇・特別休暇
週休2日制、春季・夏季・年末年始休日、年次有給休暇(半日有休取得制度有り)、 特別休暇(慶弔他)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子どもの看護休暇。 ※連続休暇の詳細は事業部によって異なります。

休日
実質年間休日 115日(週休2日制)※年間休日110日+計画的有給付与5日
GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
◾️夏季休暇 連続7~11日間取得できます。 ◾️年末年始休暇 連続11~15日間取得できます。 ◾️年次有給休暇 半日有給休暇制度も利用できます。 ◾️特別休暇 社員やその家族の冠婚葬祭の際に利用できます。 ◾️時短勤務制度(介護支援者) 介護が理由で通常の勤務時間で働けない方は、 一日の労働時間を短縮して勤務することが可能です。 ◾️産休制度 産前と産後に所定の期間休暇を取得できる制度です。 ◾️育休制度 1歳に満たない子どもを持つ方は、子どもが1歳になるまでの間で希望する期間、休暇を取得できる制度です。

賃金

年収 5,280,000 円 - 10,000,000円

月給36万円以上+賞与(年2回)
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給360,000円~450,000円
基本給:242,500円~310,700円
固定残業代:87,500円~109,300円
営業手当:30,000円(みなし残業時間42時間相当分)
【内訳】
月給360,000円~450,000円
基本給:242,500円~310,700円
固定残業代:87,500円~109,300円
職種手当:30,000円(みなし残業時間42時間相当分)

【昇進昇格の最短スピード】
・マネージャー(部下3名):6ヶ月
・営業センター長(部下15名):2年3ヶ月
・営業部長(部下100名):4年4ヶ月
※成果を出せばスピード昇進できるものも当社の魅力のひとつです。
3か月に1度行われる表彰式で昇進・昇格が発表されます。

【四半期表彰制度】
1月、4月、7月、10月、年4回行われる表彰式にて、
昇給・昇格の機会を設けており、それに伴うインセンティブも用意しています。
★例)100万位内の高級時計/オーダースーツ3着/ハワイ旅行+10万円
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・住宅手当・健康診断・退職金制度・持株会制度
■確定拠出年金制度 ■四半期表彰制度 ■結婚・出産祝金 ■各種報奨金 ■生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付) ■在宅勤務制度 ■時短勤務制度
■社宅 ■従業員持株会 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■四半期表彰制度 ■住宅支援制度 ■結婚・出産祝金 ■各種報奨金 ■生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付) ■在宅勤務制度 ■時短勤務制度
四半期表彰制度(昇給・昇格の機会が年4回) /各種表彰制度 /資格取得報奨金制度 /宅建士資格補助 /住宅支援制度(住宅購入の支援金として上限200万円を支給) /慶弔見舞金制度 /産休育休制度 /出産祝い金制度(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円) /企業主導型保育園との提携 /その他ダイバーシティに関わる取り組み /定期健康診断 /生活習慣病健診 /人間ドック /婦人科検診 /インフルエンザ予防接種 /総合福祉団体生命保険 /医師の無料相談サービス /ストレスチェック制度 /安全衛生委員会の設置 /ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置 /確定拠出年金 /従業員持株会

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（▼書類選考 ▼面接2〜3回 (※選考フローは異なる可能性がございます)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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