【新宿】管理物件の受託営業/住宅手当など福利厚生◎/土日祝休・リモート有【ビルマネジメント事業本部受託営業部】

仕事内容と労働条件

仕事内容

【新宿】管理物件の受託営業/住宅手当など福利厚生◎/土日祝休・リモート有
【不動産業界経験不問!/完全週休二日制・土日祝休み・年休123日・在宅勤務/住宅手当など充実の福利厚生/野村不動産グループ】

■職務概要:
主にビル等の建物のオーナーに営業を行い、新たに同社で管理する建物を受託する営業を担当いただきます。

<クライアント>
法人の顧客がメインとなります。

<担当する物件規模>
10~15階建てのオフィスビルがメインとなります。

<目標について>
各個人ごとに目標がございますが、チーム単位で目標達成を追っているため、個人プレーのような営業ではございません。

■組織構成:
今回配属予定の法人営業課の組織構成は下記です。
課長1名(40代男性)
メンバー6名(20~40代/男性4名・女性2名)

■働き方:
・完全週休二日制度/土日祝休み/年休123日
・月残業20~30h
・リモートあり

■キャリアップについて:
資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等、様々な制度があるため、資格取得のバックアップ制度も充実。また将来的にはPMや企画営業等、実績と希望に応じてキャリアチェンジも可能です。

■様々な受賞実績あり:
様々な受賞実績があり、入居者様からも高く評価いただいております。
・2021年度オリコン顧客満足度調査 分譲マンション管理会社 首都圏5年連続1位
・顧客満足度調査「SUUMO AWARD 2024」 最優秀賞受賞
・健康経営優良法人 2024認定企業(3年連続)

■野村不動産グループの安定した環境/充実の福利厚生
東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。
<直近実績>
2024年3月期実績 1,065億円
2023年3月期実績 1,039億円
2022年3月期実績 975億円

主力事業は分譲マンション管理事業で、管理組合運営支援、理事会・総会運営補助、会計・出納業務、建物・設備点検、修繕計画立案、修繕工事の企画監理までを一貫して提供しています、加えてオフィスビル・商業施設・公共施設等のビルマネジメント、清掃・設備管理・警備などの建物総合管理、リフォーム・リノベーション提案、不動産関連コンサルティングも展開しています、フロント職は管理組合やオーナーの窓口として調整・提案業務を担い、技術職は建築・設備の専門性を活かして品質と安全を支えています

応募資格

■必須条件:
・何かしらの営業経験がある方
※不動産業界経験不問です!
【歓迎】
営業経験者を優先します。

就業場所

東京都 新宿区
【勤務時間】
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分

【夜間勤務】
なし

【月間平均残業時間】
30時間以下

【勤務地・勤務時間に関する補足情報】
残業は20~30時間前後想定です。

就業時間・休憩

09:30〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日123日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇

年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇
年間有給休暇12日~12日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

賃金

【基本給(月給)】
210,500円~316,500円

【想定年収】
400万円~620万円

【年間賞与回数】
2回

【昨年度賞与実績】
2ヶ月分
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■住宅手当
■家族手当
■退職金制度
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・家族手当・住宅手当・退職金制度・資格取得制度・持株会制度
福利厚生倶楽部(リロクラブ)/スポーツクラブ法人会員契約(メガロス)/財形貯蓄制度/団体保険制度/退職慰労金/確定拠出年金制度/社員旅行/レクリエーション活動助成金制度/スポーツ同好会助成金制度/育児に伴う休業制度、短時間勤務制度
OJT、資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等 ※仕事をしながら幅広い分野の資格が取得可能です。資格取得のバックアップ制度もあります。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（・書類選考(履歴書・職務経歴書) ・面接2回~3回(現場・ 人事 役員の計2回)*オンライン/対面併用 ・オファー面談*オンライン ・内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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