【全国】施工管理補助|手厚い研修&サポートで未経験から施工管理のプロへ

仕事内容と労働条件

仕事内容

工事現場における施工管理補助をお任せします。
全体のマネジメントや安全な現場づくりがあなたのミッションです。
毎月、同時期入社の仲間もいる心強い環境です。

◆写真管理
現場での写真撮影及び写真データの整理(PC・タブレット等を使用)

◆書類作成
日報や見積書などの作成
※現場により図面専用ソフト(CAD)を使用して、図面修正業務もございます。

◆現場の管理
現場を巡回しながら下記項目の確認を行います。
・工程:工事がスケジュール通りに進んでいるか
・品質:図面との整合性チェック
・安全:危険行動(作業員の体調や行動)や危険エリア(高所やトラック搬入口)に問題がないか確認し、事故を未然に防ぐ
※担当する現場によって異なる場合があります。

【入社後の流れ】
◆テイクオフ研修
社会人としての基本となるビジネスマナーなど基礎から丁寧にお伝えします。
業界や業務に関しても同様に研修を行ってから現場配属となるのでご安心ください。
その他、無料CAD講習や国家資格などの資格取得支援があります。

※有期雇用(契約期間6ヶ月)※正社員登用あり
┗契約の更新あり(勤務評価などで判断)
※変更の範囲:会社の定める業務

当社は総合建設エンジニアリングとして、建設会社・設計会社への営業活動により幅広いキャリアルートを創造してきました。そして現在、未経験の若手からベテランまで様々なメンバーが活躍しています。建設ニーズが高まる中、ご依頼件数も拡大中。取引社数は累計3,100社越え!今後の中長期的な成長ビジョンを実現するための募集となります。

【他では得られない幅広い経験が積める環境】
当社は、修繕・メンテナンスといった小規模案件から大規模案件まで稼働プロジェクトは幅広く選択肢が豊富にあります。プロジェクトが多いからこそ、他では得られない経験・スキルが習得できます。

【生涯現役として活躍できる環境】
ベテラン社員もいきいきと活躍していることが当社の強みです。
年齢問わず自身のスキルを活かしたキャリア選択ができるからこそ、長く活躍できる環境です。

【安心して続けられる環境】
一人ひとりのワークライフバランスを尊重し、社員の健康管理に積極的に取り組んでいます。
『健康経営優良法人2024(中小企業法人部門)』認定
「愛知県を代表する企業100選」(地域創生メディア『Made In Local』選出)

【業界内では珍しいキャリアチェンジも可能】
入社後は、施工管理としての経験が積めるほか「キャリアチェンジ」も可能。キャリアチェンジ例:図面に携わるCADオペレーターや設計・施工図担当 など自身の適正を活かして新たなチャレンジも実現できます。

※キャリアチェンジの場合、給与や雇用形態が変更の可能性あり
また、施工管理補助として経験を積み、現場のリーダーである“現場監督”として「キャリアアップ」が目指せます。
定着率90%と業界屈指の高さを誇ります!一度他社に転職し「やっぱりここが良い」と出戻りした人も多くいます。

応募資格

業種・職種未経験、社会人未経験、第二新卒の方歓迎

【必須条件】
・建設に興味、関心を持っている方

【歓迎条件】
・業界経験のある方
・基本入力程度のPCスキルのある方

就業場所

愛知県
※休憩60分
※残業月20h以下

就業時間・休憩

08:00〜17:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日113日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇・GW休暇・慶弔休暇・特別休暇・介護休暇・産休・育休
【年間休日113日】
週休2日制(土日祝)
※週休2日制(土日祝)ですが、プロジェクト先によって異なる場合がございます。
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
特別休暇
介護休暇
有給休暇
産休・育休(取得実績あり)

賃金

・年収718万円(月給51万2,800円+諸手当+賞与):36歳/社歴7年
・年収520万円(月給38万5,000円+諸手当+賞与):30歳/社歴4年
・年収440万円(月給32万8,500円+諸手当+賞与):25歳/社歴2年
※年収例はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。
【月給】226,440円
・固定残業手当:月33,700円(固定残業時間20時間0分/月)
※固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金は追加で支給
※正社員登用あり(勤怠・勤務評価などで判断)※入社半年~1年後

■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(昨年度実績2ヶ月分)

入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350~450万円の層が多いです。
契約社員の期間も正社員と同条件になります。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・家族手当・資格手当・資格取得制度・退職金制度
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
交通費(実費支給)
残業手当
休日出勤手当
家族手当
退職金制度
社宅制度
別居赴任手当
資格手当
資格取得支援制度
給与仮払い制度
無料CAD講習
└オートデスク社(ATC)認定トレーニングセンター、グラフィソフト社(GAT)認定トレーナー在籍
技術者紹介特典(紹介で入社した方には祝金最大15万円支給/紹介者にも最大15万円支給)※規定あり
福利厚生倶楽部(飲食店・娯楽施設・ホテルなどの割引特典あり)
┗eラーニング【300コース以上】、健康増進支援【フィットネスクラブ・レジャー施設・日帰り入浴施設など】、育児補助制度【育児相談・家事代行サービス】、介護補助制度【介護グッズ購入補助】

【 資格手当金額 】
1級施工管理技士:30,000円
2級施工管理技士:15,000円
第1種電気工事士:5,000円
第2種電気工事士:3,000円

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 1次面接→ 内定 ※場合により2次面接あり(複数の勤務地を希望している場合等) 1次面接は会社説明会を兼ねています。 施工管理の業務内容や会社の）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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