【京都市】Web広告運用第二新卒歓迎ポテンシャル採用◎

仕事内容と労働条件

仕事内容

▼流行やトレンド・SNSの市場調査
他社の広告やプロモーションの流行、トレンドワードなどの「売れる広告」の傾向情報を収集。
購入者へのインタビューなど、「何故売れるのか」を徹底的に分析します。

▼広告原稿・記事作成
ターゲットに伝わりやすいキャッチコピーや記事、画像を作成。

▼運用広告の検討
どの媒体にどのくらいのコストをかけて広告配信をすれば最適な効果が出るのか、
営業担当や運用チームと検討し広告戦略を考えます。

▼効果分析・改善
広告運用開始後、適宜効果の確認、分析。
広告のキャッチコピー、画像、記事の修正を繰り返し行ない、目標の効果数値に向けて改善。

【入社後の流れ】
クリエイティブの部分的な制作から担当していただき、徐々に広告運用の全体をご担当いただきます。化粧品、健康食品などの領域を中心に「マーケティング戦略・企画~実行」まで幅広く担当していただきます。

【魅力ポイント】
◎自分の強みを活かして働ける
「才能の爆発」をビジョンに掲げ、社員の成長を重視しています。
自分の強みを活かし、心から仕事を楽しみたい方には最適な環境です。

【成果報酬型広告について】
商品購入やサービスの申込など消費者が特定の行動をした際に広告主が広告費を支払う仕組みです。
成果が出た分だけお支払いいただくため、お客様にとって費用対効果の高いサービスです。

※無期雇用
※変更の範囲:会社の定める業務

【当社の強み】
案件をいただく提携企業数を絞ることにより、深い関係性を構築しながら良い案件を優先的に頂ける戦略を取っています。また、マーケティング会社への費用投資も積極的に行っており、鮮度の高い消費者の市場情報量を他社よりも圧倒的に多く入手。市場に対して刺さる広告作りができる基盤を整えています。

応募資格

業種・職種未経験歓迎

【歓迎条件】
・広告代理店/記者/編集者などライティング経験をお持ちの方
・Web業界での編集や広告制作のご経験のある方

就業場所

京都府 京都市下京区
※実働8h/休憩60分

就業時間・休憩

10:00〜19:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇
【年間休日125日】
完全週休2日制(土日祝)
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(10日~)

賃金

・メンバー:年収490万円前後
・マネージャー:年収550万円前後
・局長:年収700万円~900万円前後
・事業本部長:年収1,400万円前後

※入社3ヵ月でマネジャーに昇進した例もあります。
※時間外超過分は全額支給します。
※その他固定手当:月80,000円
※試用期間:6ヶ月(試用期間の間も雇用形態は正社員です。)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
厚生年金基金
通勤手当
服装自由
オフィスカジュアル

<教育制度・資格補助>
OJT

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ⇒一次面接⇒二次面接⇒三次面接(一日体験)⇒ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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