【名古屋・仙台】家賃保証事業/テナントリーシング●年間休日130日●年収480万〜●賞与年4回●インセンティブあり!●東証プライム上場子会社(株式会社セーフティーイノベーション)

仕事内容と労働条件

仕事内容

≪ポジションについて≫
創業期の事業者にとって、オフィス探しは想像以上に大きな負担です。本業の準備と並行して物件を探し、情報を集め、内見を重ねる。さらに実績や信用が十分でないことで、「借りたい物件があっても借りられない」という壁に直面することも少なくありません。
家賃保証サービス「Biz保証」と、50坪未満の小規模オフィスに特化した検索サイト「ちいきぼオフィス」を通じて、
創業期の事業者が「物件探しに時間を取られず」「信用不足を理由に挑戦を諦めない」環境づくりを行っています。
本ポジションでは、物件情報の提案から内見対応、保証サービスの活用までを担い、創業期事業者の負担を軽減し、事業のスタートを支える貢献性の高い役割をお任せします。

【具体的な業務内容】
50坪未満の小規模物件に特化した賃貸オフィス検索サイト「ちいきぼオフィス」を活用し、市場の「見つけにくい」を解消するオフィス物件のマッチング業務です。
自社運営の賃貸オフィス検索サイト「ちいきぼオフィス」からお問い合わせいただいたお客様への内見対応を実施します。
また街のテナント募集の張り紙や「不動産流通機構」に掲載されている物件の元付け業者へ連絡し、自社サイトへの掲載許可を取得します。問い合わせ対応が中心ですが、掲載物件への申込取得に向けた顧客対応・新規顧客の発掘も行います。
内見時に自社の入居審査申込書を取得し、審査通過後は「Biz保証」の利用を前提に、元付け業者へ無償で送客を行います。

【この仕事の特徴】
対応するお客様の多くは、創業期・成長初期の事業者様です。
実績や信用が十分でない中でも、当社の保証サービスを通じて「借りられる状態」をつくる役割を担います。
事業者の挑戦を裏側から支える社会的意義の高い仕事です。

・当社は、未経験者の方でも、成果を出すことができるノウハウが体系化されており、新入社員にはその体系化されたノウハウを1年~2年の歳月を費やして、丁寧に伝授していきます。
・住宅や事務所といった不動産は扱わず、店舗物件のみを扱う事業のため、真面目に営業活動を行うことで、自然と高い専門性が身に付きます。

◼︎名古屋支店は2026年5月から入社可能となります。(※2026年7月に名古屋支店オープン予定)
5月入社の場合、最大2カ月間は東京で研修を実施いたします。(※滞在費用は会社負担)

◼︎仙台支店は2026年9月から入社可能となります。(※2026年11月に仙台支店オープン)
入社後、最大1~2カ月間は東京で研修を実施いたします。(※滞在費用は会社負担)

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≪(株)セーフティーイノベーションについて≫

事業テーマ:「事業用賃貸の課題を、保証領域から解決していく」~私たちは、事業用に特化した家賃保証会社です。~
Mission:「事業用家賃保証の常識を変え、事業用不動産家賃保証のスタンダードを創造する」
Vision:「事業用不動産家賃保証契約数で保証業界No.1になる」

「信用を創り、挑戦が止まらない社会へ。」

「自分のお店を持ちたい」「新しく会社を立ち上げたい」。そんな夢を持っても、創業したばかりの頃は、信用がないため、店舗やオフィスを貸してもらえないという大きな壁にぶつかります。私たちは、そんな起業家たちの「信用」を保証の力で補い、挑戦の第一歩を後押ししています。ただ家賃を保証するだけでなく、地域で頑張る挑戦者を支えることで、街を活性化し、日本を元気にしていく。
それが私たちの使命です。

また社員が心から安心して働けるよう「心理的安全性」を一番の土台にしています。困ったときに気軽に相談でき、失敗を恐れずに挑戦できる環境があるからこそ、お客様の夢を全力で応援できると考えています。

■事業内容: 挑戦する人と、貸す人を安心でつなぐ独自のサービス
店舗やオフィスなどの事業用に特化した家賃保証サービス「Biz保証」と、小さなオフィスや店舗を探せるサイト「ちいきぼオフィス」を展開しています。場所が見つからないという方にはぴったりの物件を紹介し、信用が足りず契約できないという方には私たちが保証人代わりになることで、スムーズな事業のスタートを叶えます。さらに、万が一お店を閉めることになった場合でも、私たちのサイトで次のテナントをいち早く見つけることができるのが他社にはない強みです。入居から退去まで、借りる人・貸す人・不動産会社のすべてが安心できる仕組み作りを目指します。
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応募資格

【必須】
・社会人経験2年以上
・基本的なPCスキル(ビジネスメールの作成等)
・法人営業のご経験がある方
・20代2社経験、30代3社経験

【書類NG要件】
・履歴書及びキャリアシートに写真の貼付が無い
・社会人経験2年未満
・離職後の空白期間4カ月以上
・1年以内の転職を3回以上繰り返している
・休職歴がある
【歓迎】
【求める人物像】
・期待されていることや役割について、しっかりとこなそうとする責任感のある方

就業場所

愛知県
10:00~18:30(実働7時間30分)

就業時間・休憩

10:00〜18:30

休日・休暇

土日祝休み
年間休日130日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇
◎年間休日130日

■完全週休2日制(土・日・祝)
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■特別休暇

賃金

【モデル年収】
入社1年目:480万円
入社2年目:550万円
入社3年目:650万円(主任)

☆経験や能力に応じて条件を考慮いたします☆

月給:345,000円~(基本給¥258,500~、固定残業代35時間分¥71,500~、生活支援手当¥15,000を含む)
・業績連動賞与年4回支給(入社半年経過後から支給開始のため、初年度のみ年2回支給となります)
・インセンティブ制度策定中
■賞与
4回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・退職金制度
■社会保険完備

■交通費全額支給(通勤・営業経費とも)
■退職金制度
■PC、携帯貸与(通信費等の社員負担なし)
■持株会制度
■会社業績連動賞与/年4回(5月・8月・11月・2月)
■慶弔見舞金規定有
■リファラル報奨金制度有
■会員制リゾート施設
■借り上げ社宅制度(適用条件あり)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【書類選考】 2営業日以内に書類選考の結果をお知らせします。 ↓ 【一次面接】 人事担当者が対面で一次面接を実施します。所要時間は60分です。 応募者には『求め）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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