プライム市場/国内eGiftシェア首位【リードエンジニア_法人向けSaaS事業】_Git_37052

仕事内容と労働条件

仕事内容

■当社について
当社は, eギフトプラットフォーム事業を国内外で展開しており, 2019年にマザーズ上場, 2022年にはプライム市場へ移行しています。
eギフトの生成におけるシェアは約98%とリーディングカンパニーとして業界を牽引しており, eギフト市場が更に発展すべく事業展開を行なっています。
※eギフト生成におけるトップシェアを獲得しており, LINEギフトで流通しているギフトの多くも当社が提供しています。

当社はCtoCギフトサービスの印象が強いですが, eギフトを通じてクライアントの効果的なマーケティング等を支援するBtoBサービスも展開しています。
eギフトプロダクトは, いわゆるギフトとしての利用用途だけではなく, その贈り手と貰い手の関係性やシチュエーションによって最適な形が変わる点に面白さがあります。
実際に直近はマーケティングでの活用だけではなく, 企業の福利厚生や自治体からの補助金など様々なシーンにおいて, 多様な形で活用されています。

機能的な価値だけではなく情緒面とのバランスを取りながら, 「ギフト」をどの領域に掛け算するか。
またそれに合わせて最適なプロダクトを実現することで, 人間の文化に深く根差した「ギフト」を通じて人のキモチが循環する社会の実現を目指しています。

■募集の背景
当社はこれまでeギフトの生成から流通まで一気通貫でプラットフォームとして展開し, 事業を拡大してきました。

これまで基盤として提供してきたgiftee for businessは一定の成長を遂げることができてきていますが, 更なる発展のためのギフトの新しい用途を探索すべく, 新事業領域として法人向けに福利厚生事業のSaaSプロダクトを立ち上げ, 現在は更なるグロースに向け, プロダクト開発及び, 開発チームを牽引いただける方を募集しています。

■募集の背景
プロダクトにおける開発チーム(現状はエンジニア3名程度)のリードをお任せします。担当するプロダクトの開発を担いつつ, プロダクトの事業目標を達成するためのチームに対するマネジメント領域にも軸足を伸ばしていただきます。

具体的な業務内容
- プロダクトの開発方針, アーキテクチャ, プロセスの策定および開発
- チームメンバーに対する技術的な指導や育成, 課題解決の支援
- ビジネスサイドおよびPdMと協働してのプロダクト価値の最大化の模索
- 組織への技術的知見を還元し, 技術レベルの向上に寄与する
※変更の範囲:会社内での全ての業務

■開発環境
- 開発言語:Ruby, TypeScript
- フレームワーク:Ruby on Rails/Next.js
- インフラ:AWS/ECS
- 構成管理:Terraform
- CI: GitHub Actions
- ソースコード管理:GitHub
- その他:Slack, Zenhub, esa, Sentry

■当社について:
当社は、eギフトプラットフォーム事業を国内外で展開しており、2019年にマザーズ上場、2022年にはプライム市場へ移行しています。
eギフトの生成におけるシェアは約98%とリーディングカンパニーとして業界を牽引しており、eギフト市場が更に発展すべく事業展開を行なっています。
※eギフト生成におけるトップシェアを獲得しており、LINEギフトで流通しているギフトの多くも当社が提供しています。

当社はCtoCギフトサービスの印象が強いですが、eギフトを通じてクライアントの効果的なマーケティング等を支援するBtoBサービスも展開しています。
eギフトプロダクトは、いわゆるギフトとしての利用用途だけではなく、その贈り手と貰い手の関係性やシチュエーションによって最適な形が変わる点に面白さがあります。
実際に直近はマーケティングでの活用だけではなく、企業の福利厚生や自治体からの補助金など様々なシーンにおいて、多様な形で活用されています。

機能的な価値だけではなく情緒面とのバランスを取りながら、「ギフト」をどの領域に掛け算するか。
またそれに合わせて最適なプロダクトを実現することで、人間の文化に深く根差した「ギフト」を通じて人のキモチが循環する社会の実現を目指しています。

■当ポジションの魅力
- 既存の事業領域を超えた新たな事業領域におけるプロダクト開発に取り組むことが可能です。
- 当社は中長期的な成長を重視した意思決定を大切にしています。短期的な利益目線に引っ張られることなく, 継続して使い続けられるプロダクトの開発に腰を据えて取り組むことができます。
- いわゆる「ギフト」領域を大きく超え, 社会に新たな文化や習慣の実装に取り組むことが可能です。

応募資格

◆応募資格(必須)
- Webアプリケーションにおけるアーキテクチャの設計及び、開発、運用経験(言語不問)
- 開発チームのリーダー経験
- コードレビューの経験
- 単体テストを用いた継続的な開発経験
- RDBを用いた開発経験
- AWSによるインフラの運用・構築経験
【歓迎】
◆歓迎スキル
- Ruby on Railsでの開発経験
- React/Vue を用いたフロントエンド開発経験
- エンジニアのマネジメント経験
- アジャイルな開発の経験
- OSS等、技術コミュニティへのコントリビューション経験
求める人物像
- ビジネスにも興味、関心を持ち異なる職域のメンバーとコミュニケーションをすることを厭わない方
- チーム内において、適切な議論をしながら案件を進められる方
- 成長意欲を持ち、自発的に技術におけるインプットを楽しめる方"

就業場所

東京都 品川区
- フレックスタイム制適用
- 1日の標準労働時間8時間(コアタイム11時~16時)

就業時間・休憩

10:00〜19:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日127日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇
- 土日祝日, 夏期休暇(5日間), 年末年始休暇, 有給休暇, その他

待遇・福利厚生

交通費支給・社会保険完備・持株会制度・資格取得制度
・通勤交通費全額支給
・健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険完備
・ストックオプション制度(成果に応じて随時付与)
・ドリンク無料提供
・技術書籍購入費全額負担
・技術研鑽予算/時間付与(dev training 制度)
試用期間
あり(3ヶ月)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 東京 / 工具を使った業務経験者採用 / コンビニ店舗で働く"AIロボット"の【据え付け・メンテナンス】 *専門知識不要。作業はが中心!東京都 ／ 年収 400万円〜800万円 ／ 正社員
• 【技術職・2027新卒】機械系学科・電気電子系学科の学生 / 勤務地(東京・神奈川)/ 休暇取得 年平均13.1日 / 残業 月平均9.2時間 / 充実の研修と福利厚生東京都 ／ 月給 24.2万円〜25.2万円 ／ 正社員（新卒）
• 【技術職・2028新卒】物理系学科・数学系学科・化学系学科の学生 / 勤務地(東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬・栃木・茨城)/ 休暇取得 年平均13.1日 / 残業 月平均9.2時間東京都 ／ 月給 23.3万円〜24.1万円 ／ 正社員（新卒）
• 【技術職・2028新卒】機械系学科・電気電子系学科の学生 / 勤務地(東京・神奈川)/ 休暇取得 年平均13.1日 / 残業 月平均9.2時間 / 充実の研修と福利厚生東京都 ／ 月給 24.2万円〜25.2万円 ／ 正社員（新卒）
• 【新卒】27卒 品質保証・品質管理・生産 製造管理東京都 中央区 ／ 月給 263,471円〜 ／ 正社員（新卒）
• 東京 アナログ回路設計東京都 小平市 ／ 月給 280,000円〜370,000円 ／ 正社員