25072【東京/営業統括本部】警察及び法務省関連向けITソリューション営業(官庁二営部) ※フルフレックス

仕事内容と労働条件

仕事内容

【部門説明】
官庁ソリューション営業本部は、中央省庁・民営化法人及び
関連外郭団体に対する営業活動を行っております。
その中で募集部門である第二営業部警察グループでは、
警察庁・警視庁・道府県警及び法務省を主要顧客とし、ITシステムの
提案・導入・運用支援等の提案を行っております。
扱うシステムは、県単位・国家単位の規模になることもあり、
非常に大きな責任とやりがいを伴います。
公共性の高い業務に携わる使命感と責任感を持って、
日々営業活動を行っております。

【募集背景】
同社は、長年にわたり全国の警察に対し、情報通信システムや
ネットワークインフラなどのソリューションを提供してきました。
社会のデジタル化やサイバー犯罪の高度化を背景に、求められるITの役割は
年々増大しており、同社に対する期待や依頼も急増しております。
この好機を確実に捉え新事業の創出と事業領域の拡大を図るため、
新しい事にチャレンジする意欲のある方を募集します。

【職務内容】
警察庁・警視庁・道府県警及び法務省を主な顧客とし、顧客の課題を把握した上で
エンジニアやメーカーと連携して最適なソリューションの提案していただきます。
また電気・通信を中心としたインフラ設備などの提案を行っていただきます。

【具体的な職務内容】
■警察庁・警視庁・道府県警及び法務省を中心としたソリューション提案
■上記に係る入札、契約
■顧客訪問、ニーズ把握・整理・課題設定等
■提案書・見積書作成、納品管理、アフターサポートのフォロー
■販促部門と連携したマーケット分析、戦略策定、新規事業創出活動
※変更の範囲・・・会社の定める業務

【配属予定部門】
営業統括本部
官庁ソリューション営業本部
第二営業部

【本ポジションの魅力/やりがい】
警察業務に関わるため、治安維持・災害対応・犯罪捜査・交通安全など、
暮らしに直結する非常に公共性の高い領域での営業活動となります。
自分の提案やプロジェクトが社会の安全と安心を支えている実感を
持ちながら営業活動を行うことが出来ます。

【案件事例や取り扱い商材】
■サイバー事案対処プロジェクト
■ヘリテレ地上局構築
■解析支援システム

【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】
まずは引き継がれた既存案件を中心に入札業務支援等ご対応いただきます。
慣れてきたタイミングで既存のお客さまへの新たなソリューションの提案も
行っていただきます。
見積や提案書の各種資料の作成方法はしっかりとお伝えさせて頂きますので、
ご安心して業務に集中できる環境です。

【将来のキャリアパス】
入社後は現メンバーとチームを組みOJTを実施します。
将来は本人の希望に応じてマネージメント職を希望するか専門職を希望するか等、
柔軟に対応します。

【配属予定部門の平均残業時間】
月20h程度
※上記はあくまでも目安となります。
時期や担当業務によって変動は御座います。

当社は、企業、通信事業者、官公庁・社会インフラ事業者等、幅広いお客さまに対してシステムの導入から設置、日々のサポートに至るまでのサービスを総合的に提供している点に特徴があります。
すべての事業で「お客さま第一」を追求する中で、当社ならではの強みを培ってきました

【技術力・信頼性】
電気通信工事で培った施工力に、時代の変化にあわせてICT技術を融合し、「施工力を有するSIer」という独特のポジションを築きました。

【全国対応力】
全国のお客さまに対応する営業やSE(システムエンジニア)をはじめ、通信事業者のネットワークや社会の安心安全を守るインフラをサポートするため、日本全国約400カ所に及ぶサービス拠点に加えて、ネットワーク・サーバやセキュリティ等のヘルプデスク、ネットワークの運用・監視や保守サービスの統括まで一元的に対応するオペレーションセンター、そして物流機能、技術評価から修理までワンストップで対応できる総合テクニカルセンター等を有しています。

【事業創出力】
企業文化の根幹をなすのが、お客さまの課題、そして、その先にある社会課題へ真摯に向き合うという姿勢であり、その課題の変化に応じて、当社は常に新しい事業に挑戦し、変化し続けてきました。2007年から他社に先駆けて取り組んでいる「働き方改革事業」もその一つです。

当社は、さまざまなハードウェア、ソフトウェアのベンダーや最先端技術を有するスタートアップ企業などのパートナーとの共創を通じてソリューションを開発するとともに、それらをお客さまに提供する前に、自社やパートナー企業とまず実践し、その使い勝手や効果の評価・検証を経て、そこで得たノウハウも含め最適なソリューションとして提供しています。このような取り組みが当社ならではの「新たな事業を創出する力」につながっています。

応募資格

【必須(Must)条件】
■IT業界での法人営業経験をお持ちの方

【歓迎(Want)要件】
■電気、通信設備に関する営業経験をお持ちの方
■ICTソリューションに関する営業経験をお持ちの方
■官公庁、外郭団体、公共分野での営業経験をお持ちの方
■システムプラットフォームに関する営業経験をお持ちの方

【求める人物像】
■コミュニケーション能力があり、お客様視点でニーズを把握し能動的に活動できる方
■主体的に活動を進めることができる方
■前例にとらわれず柔軟な発想で提案/情報発信ができる方

就業場所

東京都 港区
【標準的な勤務時間帯】
8:30〜17:15 (※標準労働時間/7時間45分)
※フレックスタイム制(コアタイム無し)
※テレワーク勤務制度

【所定時間外】
全社平均 25.5時間/月(2024年度実績)
※固定残業代 無し

【リモートワークについて】
テレワーク勤務制度あり
平均リモートワーク率:30%

就業時間・休憩

08:30〜17:15

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日126日
慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇
【休日】
完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、
特別休日2日、振替特別休日

【休暇】
年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与)
ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、
忌引休暇、産前産後休暇 ほか

【育児・介護支援のための制度】
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得!
※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得!

【年間休日】
126日 (2024年度)

賃金

年収 5,000,000 円 - 8,000,000円

【想定年収(大卒)】
500万円(月額基本給:28万円)〜 800万円(月額基本給:45万円)
※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、
全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。
※時間外手当は、1分単位での支給です。

【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(6月、12月)
【退職金】有り
試用期間3カ月(期間中は終了後と条件面に相違なし)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・資格取得制度・持株会制度・退職金制度・交通費支給・健康診断・家族手当・役職手当
【諸手当】
ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合、550,000円支給)、
ファミリーサポートファンド(家族手当)、
超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか

【施設】
保養所(箱根)

【各種制度】
住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金

【その他】
各種文化・体育クラブ

【研修制度】
・全社主催:年次研修、昇格者研修、TOEIC、
全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など
・各部主催:各事業本部にて体系化されており、
随時必要な研修・教育を受けることができます。
・資格取得:資格取得費用支援制度 など
(合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接1回→オファー面談→内定 ※面接回数が変更になる可能性があります。）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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