【販促・営業推進(商品企画・プロモーション)】年間休日124日/残業ほぼなし/5日間の連続休暇OK

仕事内容と労働条件

仕事内容

「自分の企画が“売上”に直結する。成果を実感できる販促・営業推進ポジション」

■ 募集背景
当社は自社ブランド商品の認知拡大と売上拡大を進めています。今後さらに競争が激化
する市場環境の中で、「売れる仕組み」を社内横断でつくり上げることが急務です。営
業部門・商品企画部門と連携しながら、販促企画からプロモーションまで一貫して推進
できる人材を募集します。

■ 仕事内容(概要)
自社商品の販売拡大に向け、営業部門や企画部門と連携しながら「売れる仕組み」をつ
くる販促・営業推進を担当いただきます。

■具体的な仕事内容
・他部署と連携した販売戦略の立案・実行サポート
・SNS やデジタル広告を活用したプロモーション施策の企画
・販売データや市場調査をもとにした課題分析と改善提案
・新商品の販促プランニングや既存商品の売上拡大施策

業務内容の変更範囲:会社の定める業務

■□当社について□■
『心と体の健康面から若者の未来を応援する』――
現役アスリートでもある代表の想いから、当社はスタートしました。

2018年の創業以来、グループ売上は300億円を超え、プロテインをはじめとした自社ブランドのサプリメント開発・販売、製造工場やトレーニングジムの運営など、複数の事業を展開しています。現在も若者やアスリートの健康とパフォーマンス向上を支える取り組みを多角的に進めると同時に、新たな事業も続々と稼働中。安定した経営基盤のもとで高品質な商品・サービスを提供し続けています。

<ポジションの魅力>
・自分のアイデアや施策が「売上」に直結する手応えを感じられる
・営業・商品企画・マーケティングなど複数部門と連携し、幅広いスキルを磨ける
・新しいプロモーション方法(デジタルマーケティング等)に挑戦できる
・成果が数値で見えるため、達成感や成長を実感できる

<組織の特長>
社員全員で約 20 名という少数精鋭の組織体制。全体の 8 割が女性社員で、30 代~40 代の
メンバーが中心となって活躍しています。主体性をもったメンバーが多く、業務を円滑に
進めるためのチームワークも抜群です。

<当社のメリット>
当社では「限られた時間で高いパフォーマンスを発揮する」ことを重視。全社的に残業禁
止の方針が浸透しており、効率的に成果を出す文化が根づいているのも大きな特徴です。
土日祝休み!有給休暇消化率 100%(社員全員が付与された 1 年以内に全日消化しています)
休日を利用した社内イベントもなく、仕事とプライベートのメリハリを大切にする社風な
ので、人間関係に悩まされることもありません。
仕事と育児を両立するスタッフも多く在籍しています。

★5 日以上の連続休暇 OK
残業はほとんどなく、年間休日 124 日以上・有給休暇取得促進(全社員が付与された年に
取得しています!)でワークライフバランスを実現。産後・育児休暇の取得実績もあり、
ライフステージに合わせて安心して働けます。さらに賞与以外にも、資格取得支援や資格
手当、会社貢献手当など、成長と成果を正当に評価する制度も整えています

応募資格

・販売促進、営業企画、商品企画、マーケティングいずれかの経験(業界・年数不問)
・社内外と円滑に調整し、企画を推進できるコミュニケーション力
【歓迎】
【歓迎経験】
・BtoC 商品の販促経験
・広告代理店や制作会社との折衝経験
・データ分析をもとに企画を立案した経験
・デジタルマーケティングや SNS プロモーションの知識

■ 求める人物像
・成果にこだわり、自ら考えて行動できる方
・周囲と協力しながらスピード感を持って企画を進められる方
・変化を楽しみ、新しい挑戦に前向きな方
・数字やデータをもとに改善策を考えられる方

就業場所

神奈川県 横浜市中区
\●オフィス移転予定(2026 年春予定)●/
【新住所】
神奈川県横浜市中区港町 BASEGATE 横浜関内 33F
★関内駅から徒歩 1 分の好立地に新設される最新ビルの最上階に移転します!さらなる事
業拡大と働く環境の向上を目的とした移転で、眺望の良さや設備面にも優れた快適なオフ
ィス空間を実現します!

勤務地の変更範囲:なし

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

残業なし

休日・休暇

土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇・産休・育休
■有給休暇(取得推奨中!)
■産前・産後休暇(取得/復職実績あり)
■育児休暇(取得/復職実績あり)

賃金

※経験・スキルに応じて優遇

■賞与年 2 回(1 月/7 月)
■昇給年 1 回(4 月)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断・交通費支給
■交通費支給(上限月 1 万 5000 円)
■時間外手当
■会社貢献手当
■服装自由(オフィスカジュアル)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1書類選考 ↓ 2面接(1回~2回) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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