【工場設備メンテナンス・工事管理】(日立)創業70年以上・安定的な財務基盤/充実の各種手当/有給取得率高◎

仕事内容と労働条件

仕事内容

🔸非鉄金属製錬設備の製缶・配管工事における管理業務
🔸架構・架台・配管のサポート(設置などの現場作業は発生いたしません)

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務

当社は創業以来長年にわたり培ったノウハウを基盤に、
各種プラントの機器を、設計から製作・建設・メンテナンスまで一貫して行っている会社です。
一品一様のオーダーメイドの「モノつくり」で、お客様のご要望にお応えする信頼できる製品作りを目指しています。

★経営事項審査(建設業許可取得企業)の評点において、経営状況の指標が極めて健全!
財務体質が安定的で働きやすさ抜群の企業です!

【同社・同ポジションの魅力】
◆充実した教育育成制度
現場OJTにて、実務研修を積んでいただきます。
ご自身のペースで学んでいただいてからの一人立ちとなりますので、未経験でも安心してご入社ください。
また、2000円~5万円の手当てが支給される充実の資格手当がございます。スキルアップを応援する風土です。

◆将来のキャリアパス
実務経験を積み重ねていただき、将来的には現場のリーダー/職長となっていただくことを期待しています。
財政基盤が安定した企業のため、長期的に腰を据えてキャリアを重ねることができます。

◆働きやすさ
中途入社された方からは、前社よりも現場残業が少ないこと・有給取得しやすいこと・
アットホームな環境でのびのびと働けるとのお声をいただいております。
通常時20時間・繁忙期40時間と比較的抑えられた残業時間であること、基本的に夜勤が発生しないことから、
働きやすさを感じられる方が多くいらっしゃいます。
また、基本的には県内のプラント工事現場・設備がメインのため、他県への長期出張はほとんど発生しません。

◆安定的な財政基盤
創業70年の同社は、東証プライム上場企業グループより直接仕事を請け負っているため財政基盤が安定しています。
安心して就業いただける環境です。

応募資格

🔸第一種自動車免許をお持ちの方
【歓迎】
【歓迎要件】
🔸建設業の工事業務に興味がある人
🔸建設業で現場作業経験がある人

※未経験歓迎!
”社会を支える仕事”に興味関心がある方、手に職をつけて活躍したい意欲のある方からの応募をお待ちしてます。

就業場所

茨城県 日立市
※勤務地の変更範囲:なし

【勤務時間】
🔸所定労働時間:8時間0分
🔸休憩時間:60分
🔸時間外労働有無:あり

就業時間・休憩

08:00〜17:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日117日
夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇・有給休暇・産休・育休・慶弔休暇・特別休暇
🔸週休2日制
🔸土日祝休み(第4土曜日のみ出勤)
🔸年間有給休暇:11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
🔸創立記念日
※休日出勤が発生した場合は代休消化
※会社カレンダーによる

賃金

【モデル年収(各種手当含む)】
🔸年収350万円/20歳
🔸年収420万円/30歳
🔸年収520万円/40歳
◆月給:180,000円~280,000円
🔸月額(基本給):160,000円~250,000円
🔸その他固定手当/月:20,000円~30,000円
※選考の中で上下する可能性有
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【昇給・賞与】
🔸昇給:あり
🔸賞与:標準年間4ヶ月
※昨年度7.5ヶ月(決算賞与含む)

【試用期間】
🔸3ヶ月
※試用期間中の勤務条件に変更なし

待遇・福利厚生

退職金制度・資格取得制度・資格手当・社会保険完備・交通費支給・家族手当・住宅手当・持株会制度・社宅・寮
🔸社会保険完備:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
🔸通勤手当:会社規定に基づき全額支給
🔸家族手当:配偶者手当・子供手当(一人につき)1万円/月
🔸住宅手当:8,600円~14,800円
🔸残業手当
🔸出張手当
🔸退職金制度:勤続年数3年以上
🔸定年:60歳
🔸再雇用制度:あり(65歳まで)
🔸持株会
🔸確定給付年金
🔸借上社宅制度あり
🔸資格手当(2,000~50,000円)
└施工管理技士(土木、建築、管工事)、技術士(機械)などの資格を取得される方が多いです。
取得にあたり、受験料や講習費を会社でサポートする制度もあります。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（🔸面接回数:1~2回(目安)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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