
営業 / 東京都
【建築工事の受注営業(葛西)】営業経験者歓迎!/出張・転勤無/安定した固定給収入
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 学歴不問
- 給与
- 年収 380万円〜500万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事マンションデベロッパー様等の法人企業様に対して、建築工事の受注営業をお任せします。
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 380万円〜500万円
この仕事について
マンションデベロッパー様等の法人企業様に対して、建築工事の受注営業をお任せします。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 380万円〜500万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 未経験OK・土日休み・学歴不問
勤務地エリアの情報

8069件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- ■業務概要
・マンションデベロッパー様等の法人企業様に対して、建築工事の受注営業をお任せします。
■業務詳細
・新規建築計画の情報収集から建築工事の受注まで
・不動産、設計等の業者様からの情報収集や建築工事の受注
・案件受注後の工事部への引継ぎと社内調整
・施主様へのアフターフォロー/リピート営業
■入社後の流れ
・業務に慣れていただくまではOJT教育でサポートさせていただきますのでご安心ください。
・先輩社員が同行、特に契約に係わる重要な場面でも同行してフォローします。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
■業務特徴
(1)顧客について
・マンションデベロッパー様、投資家(企業様)が主要顧客となります。
(2)取り扱い案件について:
・RC造マンションやS造テナントビル・介護施設など、新築工事を中心に多様な案件を扱っております。
(3)営業手法
・既存、新規どちらもございます。新規顧客は社内リストを基にした架電や、過去お取引があった企業様へのご提案となります。
・法人企業様へのアプローチですので個人宅への飛び込みは無く、テレアポが中心です。地道に努力すれば結果は出ます。
・新築工事を発注いただいた企業様からリピート受注出来れば、安定した受注件数(売上)が確保できます。
■キャリアパス
・様々な案件に関わることができるため幅広い知識や経験が身に付きます。
・現在増員中ですので、課長候補として活躍するチャンスもあります。
・定年60歳を過ぎたのちは再雇用制度にて長く働ける環境が整っておりますので、長期就業が可能です。
■当社の魅力
《ワークライフバランス◎》
・既定の休日以外の休みも、スタッフ同士でフォローする体制が整っており、急なお休みなども協力して対応可能です。
《無理のない目業設定》
・評価は年に一回。自分で売上目標を立てるため、無理のない目標設定が可能です。
《事業の安定性◎》
・同社は新築設計・建設を中心に様々な案件を幅広く受注しております。案件が偏らぬよう、分散させて計画的に受注しているため事業の安定性を実現しています。 - 応募資格
- 法人・個人問わず営業や接客業等のご経験
【歓迎】
■歓迎条件
・建設、不動産、ハウスメーカー等での営業経験 - 就業場所
- 東京都 江戸川区
※勤務地の変更範囲:会社の定める事業所
<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:30時間/月
※繁忙期には30hを超える可能性がございます。 - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 時間外労働
- 30時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日120日
有給休暇・産休・育休・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・GW休暇
■出産・育児休暇制度(取得実績あり)
■週休2日制(休日は土日祝)
■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■GW(カレンダー通り)
※顧客の都合により、土曜(特に)出勤する場合があります。 - 賃金
- <月給>
271,470円~357,500円(一律手当を含む)
<賃金内訳>
月額(基本給):201,800円~265,500円
固定残業手当/月:69,570円~91,700円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<給与補足>
■昇給:4月
■賞与:7月・12月※業績により支給
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
条件変更無し
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・健康診断・交通費支給・資格取得制度・役職手当・資格手当
■通勤手当:実費支給(月5万円迄)
■定年60歳(再雇用制度により65歳まで)
■資格取得支援(受験費用・社外講座受講費用一部補助、合格祝金)
■その他(eラーニング、無料講座の受講等あり)
■自転車通勤可(台数制限あり) - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考後、面接1~2回を想定)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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