営業経験者歓迎|企業のキャッシュフロー改善を支える提案営業(年収800万も可!)

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容-概要-】

クライアントの“お金の流れ”を最適化する、
提案型コンサルティング営業をお任せしたいと考えております。

▼ ステップ1:課題を見つける
・「請求業務が属人化している」「毎月の回収処理に手間がかかる」など、企業ごとの課題をヒアリング
・現状の業務フローや課題点を整理し、課題解決に向けたプランを検討

▼ ステップ2:最適な仕組みを提案する
・クレジットカード・口座振替・コンビニ払い・あと払い・SMS決済など、幅広い決済手段を組み合わせて提案
・クライアントに合わせて、提案資料を作成・プレゼンを実施

▼ ステップ3:導入・その後までしっかり支援
・導入後の業務フロー構築や設定サポート
・導入後も課題があれば改善提案、長期的な関係性を築くアフターフォローも大切にします

★どんなクライアントと関わるのか?
関係会社を含めた取引先・パートナー企業は全国で1000社以上。
大手企業から地域密着型の成長企業まで、
多様な法人と連携しながら、実践的な業務推進スキルが身につきます。

【1日のスケジュール例】
10:00 出勤&朝礼(全体共有・本日の確認)
11:00 クライアントとの打ち合わせ・進行状況の確認
13:00 昼休憩(近くの飲食店やオフィス内で自由に)
14:00 提案資料の作成・社内メンバーとのミーティング
15:00 提案済みプロジェクトのフォローアップ
17:00 1日の振り返り・明日の準備
18:30 退勤(残業は平均10時間以内/月)

★キャリアアップ・働き方について
年次や経験に関係なく、意欲と実績をしっかり評価する社風があります。
例えば、入社1年で新規プロジェクトの責任者に抜擢された実績も。

また、無理に競争を煽る文化ではなく、適材適所・チームでの成果を重視。
「自分の強みを活かせる領域でしっかり活躍したい」という方にとって、挑戦しやすい環境です。

SBSでは、企業の請求・回収・決済といった業務フロー全体を見直す提案型営業を行っています。
収納代行や決済サービスの提供だけに留まらず、企業のバックオフィス全体を効率化する「業務支援×コンサルティング型」の営業が特徴です。

今後は決済手段の拡充や自社プラットフォームの高度化など、サービスそのものの進化も推進中。
「請求・収納」分野で企業経営を支えるプロフェッショナルとして活躍いただけます。

今回のポジションは
企業の「請求」や「収納(集金)」といった業務にまつわる課題をヒアリングし、
その企業にとって最適な決済の仕組みを提案・導入していくものとなります。

金融業界に未経験でも研修プログラムを整えているので
少しずつ覚えていくことができるようになっております。

・“お金の流れ”を変える=企業の経営効率そのものにインパクトを与える仕事!
・提案次第で、数十〜数百時間の業務削減やコスト削減に繋がるやりがい!
・導入して終わりじゃない。運用まで伴走できるから、信頼関係が育つ!
・ルート営業ではなく、課題解決力・提案力・プロジェクト推進力が磨かれる環境!

単なるモノ売りではなく、「どうすれば企業の回収業務がもっとラクになるか?」を一緒に考え、
業務設計の段階から関われるのがこの仕事の最大の魅力となります!

応募資格

【必須条件】
法人営業経験1年以上

【歓迎条件】
★これから営業に挑戦してみたい方
★数字に追われる営業スタイルではなく、「信頼関係を築く営業」で成果を出したい方
★企業経営やビジネスに興味がある、成長環境に身を置きキャリアを積み上げたい
★若くしてマネジメント経験を積んでみたい方
【歓迎】
・元気がよく活発な方
・自ら率先して行動できる方
・上昇志向のある方
・素直で謙虚な気持ちで業務に取り組める方
・様々な視点から物事をとらえ課題解決に取り組める方

就業場所

東京都 豊島区
25時間以上の残業が社内全体として禁止されており、
長時間残業などは基本的に発生しないようになっております!

就業時間・休憩

10:00〜18:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・夏季休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
・昨年有休消化実績80%以上

賃金

390万/月収27.9万×賞与2回(未達成)・・・メンバー1年目
530万/月収39万(インセンティブ込)×賞与2回・・・メンバー3年目
▼月間インセンティブ
▼賞与

それぞれ目標の達成度合いにより金額、支給の有無が決定いたします。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・持株会制度
■定期健康診断、育児・介護支援制度
■独立支援制度、起業支援金
■慶弔見舞金
■出産後復職支援金(10万円)、結婚祝い金(5万円)、出産祝い金(1人目3万円、2人目以降5万円)
持株奨励手当(任意加入/奨励金が購入額の20%付与)

※交通費 上限2万円/月

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→代表面接）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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