【施工管理・営業業務】経験者向け/総合リフォーム企業/出張・夜間工事なし/賞与・福利厚生充実で安心◎

仕事内容と労働条件

仕事内容

塗装技術を軸とした総合リフォーム企業である当社にて、施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
主にマンションの修繕や補修・改修工事における施工管理業務をお任せします。
マンションのリフォームでは居住者様への協力依頼が重要となるため、案内掲示やご説明などに注力をします。
工事期間中は常駐もしくは現場へ定期的に出向き、安全に・予定通り進んでいるかの確認などよりよい現場づくりに努めます。
名古屋市内の物件を中心に取り扱っており長期出張などはありません。
※建物の改変を伴う業務なし

【働き方】
🔸複数案件を同時進行で管理することは実態としてあまりありません。
1案件に集中でき、全国エリアへの出張や夜間工事などもないため安定した働き方の実現が可能です。

🔸基本は直行直帰、資料作成などの事務作業も現場で行うことができるため、無理に事務所に寄る必要などもありません。

※業務内容の変更範囲:なし

当社では5つの事業を中心に展開しています。
幅広い事業をそれぞれ成長させることで経営の土台を固め、さらなる挑戦に挑める環境を作り出しています。

【マンション大規模修繕工事】
マンションでは10数年に一度、共有部の修繕や外壁塗装などの大規模修繕が必要です。
数戸~300戸以上の大型マンションまで幅広く手掛けています。

【塗装工事】
高速道路や橋、タワーなどに塗り替えを施すことで、サビの発生を防いだり防水機能を復活させることができます。
当社では公共インフラの実績も数多くあります。

【戸建塗り替え工事】
外壁や屋根を塗り替えることでご自宅の寿命を伸ばします。

【管工事】
トイレやお風呂などの水回りに繋がっている給排水管。
劣化がひどくなる前に取り替えることで漏水トラブルを防ぎます。

【内装工事】
内壁塗装や床・天井を張り替えることで、居心地の良い空間を作ります。
オフィスビルや公共施設、住宅での実績があります。

★成長業界であるリフォーム事業における施工管理業務。
工事がスムーズに進むよう、居住者や協力会社とのコミュニケーションが重要です。
★夜間工事や全国出張なし、社用車貸与、インセンティブ支給など長く働ける環境があります
★創業から100年、さらなる事業拡大を続けており、体制強化を目指した増員募集となります。

【会社について】
🔸私たちは塗装技術を軸とした総合リフォーム企業です。創業から100年をむかえ、
これからの当社は「あらゆる成長を牽引する」企業を目指したいと考えています。

🔸戸建てやマンション、公共の建築物は、言うなればそこに住まう人たちや地域にとっての「資産」。
私たちの仕事は、大切な資産を永く慈しんでもらうために、塗装技術を軸としながら新たなノウハウや技術で寄与し、
さらなる価値をもたらすことを目的としています。

🔸「リフォーム」は新築とは異なり、今後の伸びしろが大きな業界です。
中期的には関連会社を含めたグループ全体で「総合リフォーム企業」への成長を目指します。
新しく仲間になってくださる皆さんにも、関わる人々へ心を寄せながら、
成長業界の中で、チャレンジ精神を持って働いてもらいたいと思っています。
高品質で安全な現場を作る「現場管理のエキスパート」を目指してもよし、
メンバーひとりひとりが最高のパフォーマンスを発揮できるようにチームをまとめる「リーダー」を目指してもよし。
あなたのチャレンジを評価し、多くのチャンスと経験を与える体制を整えてお待ちしています。

応募資格

🔸建築・建設業に関するご経験
🔸施工管理業務経験2年以上
🔸第一種運転免許普通自動車をお持ちの方
【歓迎】
【求める人物像】
🔸周囲と協調しながら業務遂行できる方
🔸マンション大規模修繕工事に従事した経験がある方

就業場所

愛知県 名古屋市昭和区
【勤務地補足】
🔸会社貸与の社用車にて出勤可
※勤務地の変更範囲:なし

【勤務時間補足】
🔸フレックスタイム制
🔸休憩:60分
🔸コアタイム/8:30~15:00
🔸残業:あり

就業時間・休憩

08:30〜17:30

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日118日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
🔸週休二日制
🔸有給休暇:10日~

※祝日のある週は土曜出社があります。
※仕事の状況や祝日のある週は土曜日出社がありますが、有給取得や代休が取りやすい環境です。

賃金

【モデル年収】
🔸年収466万円 入社3年目 32歳(資格あり)(月給302,694円+各種手当+インセンティブ)
🔸年収636万円 入社8年目 39歳(資格あり)(月給434,732円+各種手当+インセンティブ)
月給:278,386円~419,350円
└基本給:227,900円~333,300円
└固定残業代:50,486円~86,050円/月
※固定残業代の相当時間:30.0時間/月、超過分別途支給

【昇給・賞与】
🔸昇給:年1回(7月)
🔸賞与:年2回(6月・12月)
🔸インセンティブ支給あり ※年間のグループ目標を達成した場合に支給

【試用期間】
3ヶ月 ※変更無
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・退職金制度・資格取得制度・資格手当・家族手当・交通費支給・健康診断・住宅手当
🔸社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
🔸通勤手当(会社規定に基づき支給)
🔸残業手当
🔸退職金あり(退職金共済)
🔸資格取得支援制度
🔸慰安旅行(海外)
🔸社用車貸与(通勤利用可)
🔸ガソリンカード貸与
🔸企業型確定拠出型年金制度
🔸インセンティブ制度
🔸営業手当
※社用車は会社のロゴ等は入っておらず、色や車種を等級に応じて選ぶことができます。
ガソリン代・車検代・メンテナンス代も基本的には会社負担です。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 2~3回面接(目安)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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