物件オーナー様に寄り添う賃貸管理(PM)担当ポジション/不動産営業からの転職歓迎!!福利厚生もしっかりリゾート施設資格支援制度年間休日120日以上入社3年目で520万円以上不動産の

仕事内容と労働条件

仕事内容

【オーナー様と共に、より良い住まいと経営を支える仕事です。】
私たちは、不動産オーナー様のパートナーとして、賃貸物件の管理・運営をサポートしています。
建物の状態を整え、快適な住環境を維持することで、物件の価値や収益の安定につながり、結果としてオーナー様と入居者様の双方にご満足いただける――。
そのような信頼関係のもとで成り立つ、社会貢献性の高い業務です。

不動産業界が初めての方でも、実務を通して一つずつ経験を積んでいただける環境を整えております。
「誰かの役に立ちたい」「長く信頼される仕事がしたい」という思いをお持ちの方を歓迎いたします。

【主な業務内容】
・オーナー様との打ち合わせ・建物の価値向上(バリューアップ)に向けたご提案
・空室を減らすための募集活動(図面作成、入居促進営業)、契約関連業務
・管理物件の巡回点検・修繕やリフォームのご提案
・入退去時の立ち会い、原状回復工事の手配・見積書作成
・入居者様からの各種お問い合わせ対応
・新規管理物件の受託に関する手続き など
物件管理といっても、単なるルーティンワークではありません。
一つひとつの物件に対して、オーナー様と共により良い運営を考える“共同経営”の視点で関わっていただきます。

【働く環境・チーム紹介】
神奈川支店には15名が在籍。
そのうち賃貸管理チーム(PM課)は2チームに分かれ、各チーム4名体制で業務を行っています。
バックオフィス担当も6名おり、連携しながら業務を進めています。
年齢や経験を問わず、互いに協力し合える職場環境が整っています。

不動産の知識は入社後に丁寧にお教えしますのでご安心ください。
まずは「やってみたい」という意欲を大切にしています。
私たちと共に、オーナー様・入居者様に信頼される存在を目指してみませんか?

私たちは、不動産オーナー様のパートナーとして、賃貸物件の管理・運営をサポートしています。
建物の状態を整え、快適な住環境を維持することで、物件の価値や収益の安定につながり、結果としてオーナー様と入居者様の双方にご満足いただける――。
そのような信頼関係のもとで成り立つ、社会貢献性の高い業務です。

不動産業界が初めての方でも、実務を通して一つずつ経験を積んでいただける環境を整えております。
「誰かの役に立ちたい」「長く信頼される仕事がしたい」という思いをお持ちの方を歓迎いたします。

【オーナー様と共に、より良い住まいと経営を支える仕事です。】
私たちは、不動産オーナー様のパートナーとして、賃貸物件の管理・運営をサポートしています。
建物の状態を整え、快適な住環境を維持することで、物件の価値や収益の安定につながり、結果としてオーナー様と入居者様の双方にご満足いただける――。
そのような信頼関係のもとで成り立つ、社会貢献性の高い業務です。

お仕事が初めての方でも、実務を通して一つずつ経験を積んでいただける環境を整えております。
「誰かの役に立ちたい」「長く信頼される仕事がしたい」という思いをお持ちの方を歓迎いたします。

応募資格

高校卒以上 / 経験者のみ募集
【必須要件】 ※いずれか
■不動産業界経験
■金融業界経験(資産・土地活用1年以上)
【歓迎】
宅地建物取引士
FP2級資格
その他不動産関連資格保有者

・現在の業務の幅(商材、対応可能範囲)に限界を感じている方
・自信をもってお客様へ提案営業をしたいと考えている方
・お客様から「ありがとう」をやりがいに感じる方
・現在のスタイルはお客様のためになっているのか疑問を持ち始めた方
・土地活用や相続対策など専門的なコンサルティング業務に興味がある方

就業場所

東京都 渋谷区
時短勤務制度あり テレワーク・在宅OK

就業時間・休憩

08:50〜17:50

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
★育児休暇を取得し、復職した社員も多数在籍しています!

年間休日は123日あり、有給休暇は3ヶ月経過後に5日、半年経過後に更に5日付与されます。
中には長期休暇をとり海外に行ったメンバーも!
女性も多い職場です!
育児のことなど相談もできる!

賃金

5,200,000円 / 入社3年目・主任 32歳
6,000,000円 / 入社5年目・係長 36歳
6,900,000円 / 入社8年目・課長 40歳
月給 260,000円 ~ 350,000円 (※想定年収 3,900,000円 ~ 5,300,000円)
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 49,500円 ~ 66,300円
みなし残業時間 30時間
※能力・経験を考慮し決定いたします。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格手当・社員割引制度
◇各種社会保険完備(健康・雇用・厚生年金・労働保険)
◇退職金制度
◇企業型確定拠出年金制度
◇会員制福利厚生施設(グループ飲食店補助・温泉施設補助あり)
※グループ飲食店を渋谷区エリアに2店舗運営中!
◇ 交通費支給あり(上限3万円)
◇ 資格取得支援・合格祝い金(宅地建物取引士)
◇ビジネス文書検定2級取得支援(合格必須)

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン商談の推奨
◇ オンライン選考OK
◇ 在宅勤務手当あり
◇ 在宅勤務用Wi-fi貸与あり
◇ 消毒液設置
当社のモットーは「信頼される仕事を誠実に行い笑顔で照らされる明るい未来を創造すること」です。これを達成するためにはまず社員を笑顔にしないといけないと、創業者である会長の谷崎の考えのもと、社員の皆様のために給与以外の形でも還元するための様々な福利厚生を準備しています。

健康に働き仕事も人生も楽しんでもらうために、健康診断や人間ドック、インフルエンザ予防接種、歯科検診を行っています。

受動喫煙対策

その他

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接2回）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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