【東京/浅草】防災設備施工管理 管理職◆働き方◎/大手取引有で安定◎/全国トップクラスの受注実績

仕事内容と労働条件

仕事内容

【安定した経営基盤/施工実績県内トップクラス/官公庁を中心に企業、自治体、個人のご家庭まで、幅広いお客様に向けたサービスを展開し人の命を未然に防ぐ総合防災企業】
◆業務概要:
建築物の建造にあたり必要な防災・消防設備の取り付けや改修工事を行います。具体的な設備とは、スプリンクラーや火災報知器、避難設備、屋内外消火栓、誘導灯等でございます。初めは経験に応じて管工事や電気工事等得意な部分から担当頂きます。

◆業務内容:
・設備施工管理、工程管理、安全面管理、資材及び発注、積算
※担当エリア:東京都がメイン
※物件例:庁舎や学校、公共施設、商業施設、ビル、マンション、工場、病院等々。
※規模:大型商業施設かや集合住宅と、大小様々なリニューアル工事等が御座います。

◆組織構成:
・人数:約20名
・1人あたりの業務負担が偏らない様にバランスをみて案件を振り分けております。

◆働き方:
・残業月:平均26h 事務職が分担しており負担を減らしております。
・宿泊を伴う出張:基本御座いません
・直行直帰:可能(現場状況による)
・有給:平均取得日8日となっており上司が率先して取得しており取りやすい環境です
・夜間対応:突発的なものはなく計画的なものが御座います。

主力事業は消防・防災設備事業で、消火設備、火災報知設備、防災システムの設計・施工・点検・保守を一貫して行っています、官公庁施設、商業施設、マンション、工場など幅広い建築物を対象としています

◆当社の特徴・魅力:
総合防災企業として全国トップクラスの実績。防災に関する設備点検・工事・物品の納品を一貫して顧客のサポートを行っております。
お客様の安全・安心を総合的に考えトータルサポートをしております。 「社会貢献性」...総合防災企業として事業展開をしており、人の命を未然に防ぐという面で災害等が発生した時に、社会貢献性や自らの業務へ介在価値を感じられます。 「盤石な基盤」...防災設備の点検や工事の他に防災備蓄品や衛生商品など物品も取扱う当社は、様々なニーズにお応えできる為、景気に左右されにくく腰を据えてお仕事をして 頂く事が可能です。
※TIKTOK始めました:
※2026年春に本社移転予定。土呂駅・大宮公園駅から徒歩圏内!

応募資格

■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可能)
・建築、設備、施工会社、管理会社でのご就業経験をお持ちのかた
・部門マネジメント経験がある方
【歓迎】
■歓迎要件:
下記いずれかの資格をお持ちの方
・消防設備士
・電気工事士
・施工管理技士
・協力業者(下請け会社)と折衝経験がある方

就業場所

東京都 台東区
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
■週初めは朝礼の為8時00分~17時30分の勤務となります。

就業時間・休憩

08:30〜17:30

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日118日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
■原則土日祝休み
■年間休日118日(+法定有休消化日数5日)
■年末年始休暇、夏期休暇、GW
※6週に1回の土曜当番出勤日あり
※その他、会社カレンダーに基づく休暇

賃金

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円~8,000,000円

<月額>
416,666円~666,666円(12分割)

<昇給有無>
有

<残業手当>
無

※上記はあくまで想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。
<給与補足>
■昇給年1回(8月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし
■賞与
2回

待遇・福利厚生

交通費支給・家族手当・退職金制度・社会保険完備
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月50,000円まで)
家族手当:配偶者:12,000円、子供一人につき:5千円
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続1年以上

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT中心になります。

<その他補足>
■扶養手当(会社規定あり)
■作業着付与
■社有車/携帯電話貸与(要相談)
■資格手当
■社員表彰
■勤続表彰制度
■リフレッシュ休暇制度
■育児休業(取得実績あり)
■その他社内イベント各種
■ワークジョイ加入
■図書購入補助(5,000円/年間)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 1次面接(最終面接)※状況により面接回数が増える可能性もあります。 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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