【カウンターセールス_ライフパートナー@全国】未経験歓迎!/100%反響営業/年間休日120日以上/個人ノルマなし/残業10時間以内

仕事内容と労働条件

仕事内容

〈営業職〉
概要:お客さまと一緒に保険を選ぶお手伝い

“社会インフラである保険を通して、
お客さまに生涯にわたり「安心と安全」「笑顔と幸せ」を
お届けすることを使命としています!“

お客さまの人生に寄り添いたい、
本当にお客さまのためになることがしたい、
そんな気持ちを持つみなさまを「ほけんの窓口」はお待ちしています!

---------注目のポイント---------
■100%反響営業、来店型のため新規開拓はありません
■40社以上の保険商品から比較検討 お客さまに本当にあったものをご提案できます
■個人ノルマなし チームでお客さまをお守りします
■残業月平均約9時間 プライベートも充実させられます
■全国に店舗多数 働く地域を選べます U・Iターンの方も大歓迎です
■教育の充実 店舗配属前に約2か月間の研修があり、店舗配属後もチームで教えあう共育文化です
(金融経験者の方も活躍できます。未経験の方でも充実した研修制度があるので安心です)
■ベストライフパートナー賞というお客さまと向き合う姿勢が評価される表彰制度があります

【仕事内容】
■保険相談
■相談会に伴うお客さまの分析
■既顧客へのアフターフォロー(電話対応、郵送対応)
■契約や店舗運営に付随する事務作業
■保険会社研修、対応

【メインになる相談会の流れ】
1 ご意向の整理
(いつのタイミングでどんなことがご不安かをヒアリングします)
2 保険選びの情報提供
(ライフプランの作成、どれくらいのお金がいつまで必要かをシミュレーションします)
3 40社以上の保険商品から比較検討
(複数の商品を組み合わせてプランを考えることができます)
4 ご意向の再確認兼お申し込み手続き
5 アフターフォロー
(お客さまに末永くご利用いただけるためのアフターサービスをご説明します)

・保険相談
・相談会に伴うお客さまの分析
・既顧客へのアフターフォロー(電話対応、郵送対応)
・契約や店舗運営に付随する事務作業
・保険会社研修、対応

■保険代理店(生命保険・損害保険)
全国に650店舗(直営店・パートナー店・提携銀行店含む)以上を展開し、
保険の相談を通じて、地域のお客さまに安心と安全をお届けします。
私たちは保険業界の当たり前だった訪問型営業のスタイルではなく、お客さまに自らご来店いただく100%反響営業のスタイルを確立しました。
ほけんの窓口は自社製品を持たず、40社以上の保険会社とパートナーシップを構築しているからこそ、枠にとらわれることなく本当にお客さまが必要とする保険のご提案ができます。

■外商事業
「個人」ではなく「法人」のお客さまを対象としている事業です。
お問い合わせのあった経営者の方を対象とした、訪問相談・コンサルティング業務を行っています。

■金融アライアンス事業
各地域の地方銀行との業務提携により、新たな地域金融の仕組みづくりを推進しています。
「情報」「商品・サービス」「人材」などを切り口に、提携銀行と連携を強化し、「地域になくてはならない存在」を目指しています。

応募資格

【応募条件】
営業・接客経験が1年以上ある方
【歓迎】
・お客さまのお役に立てる仕事がしたい方
・地域に根付いて活躍したい方
・専門知識を身につけキャリアアップしたい方
・ワークライフバランスを実現させたい方
・金融経験を活かして活躍したい方

就業場所

北海道
<ショッピングセンター店舗>
9:30~21:00※早番・遅番のシフト制
早番: 9:30~18:30
遅番:12:00~21:00

<路面店舗>9:30~18:30
※勤務時間については、あくまで一例となっております。配属店舗により異なりますのでご注意ください

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日123日
年末年始休暇・有給休暇・特別休暇・慶弔休暇・介護休暇
年間123日
月9~11日シフト制、特別休暇、有給休暇(1時間単位)
・子の看護等休暇
・介護休暇
・両立支援休暇
月9~11日のシフト制で、年間休日は各月の土日祝の合計に年末年始休暇5日間を加えた日数(年122~124日、年により変動)です。店舗営業のため土日祝の出勤があり、固定の曜日を休みに指定することはできませんが、お子さまの学校行事などはシフト作成時に相談できます。有給休暇は1時間単位で取得でき、特別休暇、子の看護等休暇、介護休暇、両立支援休暇もあります。年末年始(12月30日~1月3日)に出勤した場合は、1日あたり5,000円~10,000円の手当が支給されます。

賃金

■年収例
・入社7年目/ブロック長→年収1,100万円(月収:66万円+賞与)

・入社4年目/店長職→年収750万円(月収:48万円+賞与)

・入社2年目/店舗営業職(未経験者)→年収410万円(月収:27万円+賞与)

・入社2年目/店舗営業職(金融経験者)→年収710万円(月収:46万円+賞与)
24.3万円~36.8万円(基本給+ライフプラン手当)
総合職・エリア総合職・一般職での基本給の差異はありません!
昇給・賞与
【昇給】年1回
【賞与】年2回(9月・3月)
※会社規定により支給(査定機関の全期間在籍した者)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格手当・資格取得制度
・企業型確定拠出年金制度
・社員持株会制度
・短時間勤務制度・会員制福利厚生サービスの利用
・団体保険(所得補償保険・定期保険)
・慶弔見舞金制度
・ライフプラン手当
・通勤手当(上限なし/マイカー通勤制度あり)
・資格取得一時金制度
※転居を伴う配属の場合
・社宅家賃会社負担(上限あり)
・転居手当
・赴任一時金
店舗配属前に約2ヶ月間の研修があり、原則として東京・大阪・名古屋で受講します(通えない場合はオンラインで受講し、期間中10日前後は近隣の店舗で研修)。資格取得支援制度も整っており、未経験からでも専門知識を身につけられます。企業型確定拠出年金、社員持株会、団体保険、会員制福利厚生サービスのほか、延長保育料・病児保育・ベビーシッター利用料の補助や時短勤務制度など、育児と仕事の両立を支える制度もあります。不妊治療などに使える積立有給休暇もあります。

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（▼書類選考 書類選考の結果については、原則5日以内にご連絡差し上げます。 ▼一次選考(WEB面接) ※書類選考を通過した方に開催日程をご案内いたします。 ▼）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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