未経験歓迎!企業成長率150%【経理担当】※年間休日120日/土日休み/賞与2回/残業平均10h/8期連続売上増〜ワークライフバランスを実現!〜

仕事内容と労働条件

仕事内容

今後、海外展開やIPO上場も視野に入れて動き出している当社にて、組織のさらなる成長に向け、
バックオフィスを強化すべく募集致します。

■業務詳細:
ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。
決算とりまとめやデータ分析をメインにお任せする予定です。
より正確な予実分析やフォーキャストの結果を経営陣とも共有し、財務戦略に反映させていくことがミッションとなります。

・月次決算/年次決算とりまとめ
・現場への数値確認
・データ分析
・取締役会資料作成
・経理メンバーの業務進捗管理

■配属組織について:社長室や人事・経理と常に連携し、変化と勢いのある会社をみんなで支えています。
全社横断のプロジェクトも多いので、担当業務と並行して様々な案件に参画することも可能です。
新規事業の立案・新福利厚生の提案など、総務部だけの領域にとらわれず挑戦できる環境です。

■就業環境:「一緒に会社を作る社員の頑張りに応えたい」という社長の思いから
社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げています。
社員の声をもとに、これまでランチ手当、非喫煙者手当、
かき氷食べ放題などユニークなものが取り入れられています。

■ジュエリー業界と当社:世界で流通しているダイヤモンドの一部は、
紛争地域で採掘されており紛争の武器の資金源になっています。
その他、安い賃金での過酷な児童労働、貧困による人権問題、環境破壊等、
ジュエリー業界は紛争や貧困層の上に成り立っているビジネスです。
しかし、当社では、既に世の中に出回っている中古のダイヤモンド・色石をリユースすることで、
人・社会・環境に配慮したジュエリーを提供しております。

★10名程度の積極採用です。

将来性の高いSDGsなビジネスモデルで、エシカルジュエリーを広めている当社。
自社工房で生産した商品が、国外で爆発的に売れています。おかげさまで業績は好調です。

2019年1月には大阪支店を、2020年7月には福岡支店を、2022年には名古屋支店を開設。
2023年4月には北海道支店も立ち上げる予定です。今後はさらに新しい地域にも支店拡大を考えています。

仕入れが増えれば利益の出る仕組みを構築したノウハウで、目指すのは国内トップシェア。
そのためには、将来を担うジュエリーバイヤーが必要不可欠です。そこで今回の募集。
設立7年目のベンチャー企業から、共に世界を目指しましょう。

★☆★☆★☆★☆★☆【当社の魅力】★☆★☆★☆★☆★☆

☆ 「宝石の仕入れ~加工~販売まで一貫した物流生産システムを採用」「他社にはない独自のビジネスモデル・商材」により、
国内外から非常に高いニーズを頂いております。
そのため、7期連続で売上げ増加、創業後8年目にして売上170億円(前年比170%)を突破。
業績伸長に伴い、現在は東京、大阪、福岡、名古屋に拠点を拡大しています。(今期は計100名を採用予定)

★メリハリのある働き方ができます!
⇨年間休日120日以上/土日休み/月残業平均時間10時間

★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆

応募資格

未経験歓迎
・金融機関出身の方や財務経理に関する資格をお持ちの方など大歓迎です!
【歓迎】
■歓迎要件:
・簿記2級をお持ちの方
・金融機関出身の方
・ファイナンシャルプランナー資格をお持ちの方

就業場所

東京都 台東区
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時間外労働:月平均10時間

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇
■家族特別休暇
⇨扶養する家族または配偶者のうち、年長者の誕生日に休日1日と2万円を付与します。
■従業員希望日休暇
⇨毎月1回/有給休暇とは別カウント、但し1月・12月は除く

賃金

月給23万円~40万円+賞与年2回

※経験やスキル・適性などを考慮して決定いたします。
※1~6ヶ月の試用期間中も、給与・待遇は変わりません。
※業務の改善提案や生産性の高い勤務をしている社員は、勤務体系を問わず評価していきます。

月給23万5000円~40万円+賞与年2回+各種諸手当

※上記には、固定残業代(月10時間分・2万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
年収例
350万円/入社1年目
400万円/入社3年目
480万円/入社1年目
■上記は想定年収(残業代込み)となります/経験に応じて優遇いたします
■昇給:年2回
※随時:平均して4ヵ月に1回ほど。月に1回は社員1名以上の昇給を行なっています
■賞与:年2回(7月・12月)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・役職手当・社員割引制度
■非喫煙者手当(月5000円)
■ランチ手当(月5000円)
■ネイルOK
■ウェルビーイング
∟プロテイン・青汁・ビタミンC/1人週3本まで
■社員メシ
∟事業部長を誘ってランチに行くとランチ代無料!
■ピル処方代負担
■会員制ホテル宿泊優待
■保育園料半額補助
■カフェスペースあり
・ウォーターサーバー
・コーヒーサーバー
・ティーメーカー
■毎週1回パンの無料配布あり
■社内自動販売機のドリンク1日1本無料提供
<各手当・制度補足>
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・営業手当
・残業手当(超過分)
・役職手当
・出張手当
・通勤手当全額支給
・住宅手当(会社から3km以内なら2万円支給/月)
・企業年金(iDeco。会社負担も有り)
・ジュエリー社割り
・特別手当
(家族へ感謝を込め、配偶者の誕生日に1日休暇と食事代2万円支給

<育休取得実績>
有(育休後復帰率80%)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ⇩ 一次選考(オンライン)人事 ⇩ 二次選考(オンライン)CHRO増田 ⇩ 最終選考(本社対面)CHRO増田）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 【経理経験者】上場企業の単体決算 / 連結決算 / 開示業務担当(リーダー候補)東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【決算取り纏め経験】上場企業の連結決算 / 開示業務プロジェクトリーダー東京都 ／ 年収 700万円〜1000万円 ／ 正社員
• 【経理(リーダー候補)】月次決算ができる方対象。年次やPMIへ挑戦!年収600万円~ / 土日祝休東京都 ／ 年収 600万円〜800万円 ／ 正社員
• 人事部長候補東京都 ／ 年収 801万円〜1123万円 ／ 正社員
• 【人材業界出身者歓迎 / 戦略人事候補(Mid-Career)】”テックインキュベーションファーム”を展開するスタートアップと共に成長したい方募集!東京都 ／ 年収 800万円〜1500万円 ／ 正社員
• 【連結決算経験】上場企業の連結決算 / 開示業務プロジェクトリーダー東京都 ／ 年収 700万円〜1000万円 ／ 正社員