
製造エンジニア / 東京都
【企画・ライター】 不動産・金融の専門コンテンツで集客を担う! ◢◤広告企画にも挑戦!◢◤あなたの言葉で会社の売上を加速!
製造エンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- リモートワークOK
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 350万円〜600万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事集客を担う!不動産・金融領域のプロモーション企画
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 350万円〜600万円
この仕事について
集客を担う!不動産・金融領域のプロモーション企画
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 🟨業務内容🟨:
集客を担う!不動産・金融領域のプロモーション企画
不動産売買仲介事業において、集客とブランディングに直結するコンテンツ制作を一手に担っていただきます。多くの案件依頼が寄せられているため、あなたの企画力がすぐに活かせる環境です。
・専門ライティング: 不動産や金融系の高度な専門知識を要する記事やコンテンツのライティング。お客様の信頼を獲得する、説得力のある文章を作成します。
・広告・販促企画: 市場のニーズを捉えた広告の企画立案、キャッチーなコピーライティングを担当。販促業務全般(チラシ、パンフレットなど)をサポートします。
・デジタル運用: 公式SNSの運用を担当し、最新情報の定期的な発信と分析を行います。
・業務の特徴: 現在、多くの案件依頼が来ており、ルーティンワークに留まらない、幅広い企画業務に携わることができます。
【富裕層向け反響営業と一気通貫のプロフェッショナル集団】
主な事業は、富裕層(30~40代がメイン)を対象とした不動産売買仲介営業です。
・仕事の最大の特徴は、100%反響営業である点です。 不動産ポータルサイトなどからの問い合わせのみに対応するため、テレアポなどの新規開拓は一切ありません。
・扱うスケール: 取り扱う物件は5,000万円~3億円が中心ですが、10数億円超の超高額物件にも携わることができます。
・キャリア: 将来的には、ご提案から成約まで一気通貫で業務をお任せし、社員を不動産のプロフェッショナルへと成長させます。
◉専門性の高いライティングで市場価値を高める
・高度な知識習得: 不動産や金融といった専門性の高い領域のライティングに携わることで、業界知識と高度な文章作成スキルを習得できます。
・企画への挑戦: 単に文章を書くだけでなく、広告の企画立案といったマーケティングの根幹に関わる業務に挑戦し、スキルアップが可能です。
◉会社の成長に直接貢献する「攻めのバックオフィス」
・集客の要: あなたが作成したコンテンツが、富裕層のお客様からの反響(リード)に直結します。事業の成長を最前線で支える、やりがいと責任のあるポジションです。
・飽きない環境: 案件依頼が豊富にあるため、常に新しいテーマや課題に挑戦でき、ライター・企画者として飽きることのない環境です。 - 応募資格
- 【必須】
・何かしらのライティング経験者(1年以上)
・対人コミュニケーション能力が高い方
・物事に意欲的に挑戦でき、上昇志向がある方
【歓迎】
・文章を書くのが得意な方
・街歩きや写真撮影が好きな方
・フットワークが軽く、好奇心旺盛な方
・住宅や不動産に関心がある方
【歓迎】
【求める人物像】
・不動産業界の古い文化を打破したいと考えている人
・前向きで新たなことにも積極的に挑戦する意欲がある人
・何事にも学ぶ意欲が高い人
・自分の人生を豊かにしたいと本気で思っている人
・人との繋がりを大事にできる人
・仕事を楽しめる人
・自ら考え結果を出してきた人
※2つ以上当てはまる人は、是非お会いしたいです。 - 就業場所
- 東京都 渋谷区
- 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 時間外労働
- 40時間以下
- 休日・休暇
- 週休2日(土日以外)
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・介護休暇・有給休暇・特別休暇・産休・育休
・完全週休二日制(火曜日・水曜日)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇(冠婚葬祭等)
・介護休暇
・育児休暇
・有給休暇
・誕生日休暇 - 賃金
- 年収:350~600万円
月給:25~40万円
賞与:年2回(7月・1月)
昇給:年2回(7月・1月)
※年齢・経験により変動いたします。
※固定残業25時間分含む(固定残業代:39,000~62,000円程度)
・賞与:年2回(7月、1月)※業績連動
・昇給:年2回(7月・1月)
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 交通費支給・社会保険完備・社宅・寮・資格取得制度
◉交通費全額支給
◉各種保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
◉インセンティブ制度
◉借り上げ社宅制度※社内規定あり
◉資格手当(宅地建物取引士:1万円/月)
※社内で推奨している資格を取得した場合、受験費用を全額を負担。
◉コミュニケーション活性化制度
◉遊び補助制度
◉予防接種費用全額負担
◉報奨金制度(半期に一度)
◉ノートPC、モニター支給
◉自己研鑽手当
◉誕生日休暇(誕生日月に1日特別休暇を取れる) - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→一次面接→二次面接→最終面接 ※必要に応じてカジュアル面談も行います。)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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